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Karriere

„Sehr geehrte Damen und Herren“: Die ideale Bewerbungs-Anrede?

Ist „Sehr geehrte Damen und Herren“ noch zeitgemäß oder wirkt es veraltet? Finde heraus, wie du deine Bewerbung mit modernen, inklusiven Anrede-Formulierungen personalisierst und den richtigen Eindruck bei Unternehmen hinterlässt.

Social Impact

Was unsere GoodCompanies ausmacht: die Gesellschaft fair gestalten

Wir wünschen uns eine Gesellschaft, die lebenswert für ALLE Menschen ist, weshalb wir Unternehmen mit diesem Ziel feiern. Lest, was das für uns ausmacht.

Companies

Was unsere GoodCompanies ausmacht: Menschen zu helfen

Damit alle nachhaltigen und sozialen Arbeitgeber*innen ihren Impact maximieren können, bietet GoodJobs eine Plattform und unterstützt im Recruiting. Der Grundstein für eine lebenswerte Gesellschaft ist Solidarität für alle und der Einsatz für Menschenrechte.

Karriere

Was macht eigentlich ein Fundraiser?

Was macht eigentlich ein Fundraiser? Spoiler: Ohne diesen Job könnten viele Organisationen nicht überleben. Wir stellen dir das Berufsbild vor, beleuchten (Quer-)Einstiegsmöglichkeiten sowie Karriere- und Gehaltsperspektiven.

Karriere

Was macht eigentlich ein*e (Online) Fundraiser*in?

Online-Fundraising ist das Herzstück vieler gemeinnütziger Organisationen. Aber was genau macht man in diesem Job eigentlich? Luise hat ihren GoodJob als Leiterin Kommunikation und Fundraising bei CORRECTIV gefunden und erzählt uns von ihrem Arbeitsalltag.

Karriere

Im Bewerbungsgespräch: Darf man das fragen?

Das Bewerbungsgespräch ist die beste Gelegenheit für Arbeitnehmer*innen und Arbeitgeber*innen, sich zu beschnüffeln und beim Kennenlernen zu erfahren, ob man wirklich zueinander passt. Aber nicht jede Frage, die sich Personaler*innen vielleicht stellen, ist auch wirklich relevant für die Bewerbung – wir klären, welche Nachfragen zulässig sind und wo die Grenzen liegen.

Psychologie

Warum das Hochstapler-Syndrom so viele von uns betrifft – und wie wir es überwinden können

„Hoffentlich merken die anderen nicht, dass ich gar nicht so gut bin.“ Kommt dir das bekannt vor? Erfahre, warum das Hochstapler-Syndrom so verbreitet ist, welche Ursachen es hat und wie du deine Selbstzweifel Schritt für Schritt loswerden kannst.

Karriere

Karriere

Work-Life-Balance adé? – Elternsein in Corona Zeiten

In diesem Artikel teilen wir unsere Erfahrungen, wie ihr im Dschungel der Verpflichtungen zurechtkommt und geben euch die wichtigsten Survival Hacks an die Hand

Karriere

Erzähl deine Geschichte – so gelingt erfolgreiches Selbstmarketing

Wir Menschen lieben Geschichten! Um andere zu begeistern, ist es Gold wert, sich selbst und die (berufliche) Biografie als zusammenhängende, spannende Erzählung darzustellen.

Karriere

Berufung und Arbeit: Suchst du noch oder hast du dich schon selbst verwirklicht?

Eine der größten philosophischen Fragen ist wohl die nach dem Sinn des Lebens. Mit Sinn auf der Arbeit wird sie schnell vom notwendigen Übel zum Mittelpunkt des Lebens

Karriere

Abenteuer Berufseinstieg – So machst du deine Jobsuche zur Held*innenreise

Nach Ausbildung oder Studium wünschen sich die meisten einen Job mit Sinn. Mit jeder vermeintlichen Niederlage fällt es schwerer, dem eigenen Berufsweg zu vertrauen.

Karriere

Gewaltfreie Kommunikation im Job - mit Empathie zum Erfolg!

Wie gewaltfreie Kommunikation funktioniert und warum die Anwendung gerade im Arbeitsalltag so wichtig ist, erklärt uns unsere interne Kommunikations-Expertin Mareike Schuh.

Karriere

Einfach kündigen? So triffst du die richtige Entscheidung

Unzufriedenheit im Job ist ein Riesenproblem. Aber deswegen gleich kündigen? Unsere Gastautorin Dr. Tina Röbel hilft dir dabei, die richtige Entscheidung zu treffen.

Nachhaltigkeit

Nachhaltigkeit

Mit nachhaltigen Geschäftsmodellen Corona trotzen

Corona verändert uns, die Gesellschaft, die Welt – und stark auch die Wirtschaft. Wie kommen wir aus dem Krisenmodus raus und entwickeln resiliente, nachhaltige Geschäftsmodelle?

Nachhaltigkeit

#EntrepreneursForFuture – Unternehmen im globalen Klimastreik

Wie du als Entrepreneur*in oder Unternehmen den globalen Klimastreik unterstützen und deine Mitarbeiter*innen für Klimaengagement begeistern kannst.

Nachhaltigkeit

Diese 6 Möbelanbieter machen euer Büro nachhaltiger

Egal, welche Arbeit ausgeführt wird, die Ausstattung ist essenziell – natürlich auch im Büro. Welche Vorteile nachhaltige Möbel gegenüber konventionellen haben, erfahrt ihr hier.

Nachhaltigkeit

Hannah Helmke streitet fürs Klima

Hannah Helmke setzt sich im Job mit dem Klimawandel auseinander. Dabei kommt es oft zu schwierigen Situationen: mit Unternehmen, auf Diskussionen und mit Geschäftspartner*innen.

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Nachhaltigkeit

Wie CO2-neutrale Geschäftsreisen nach der Coronapandemie möglich sind

Reisen sind für 8 Prozent der weltweiten CO2-Emissionen verantwortlich. Nach der Pandemie wird diese Zahl sicherlich größer. Wir müssen anders und nachhaltiger reisen!

Nachhaltigkeit

Augen auf beim Naturkosmetik-Kauf: wo Natur draufsteht, ist häufig keine drin

Naturkosmetik liegt voll im Trend und die Branche boomt. Doch nur weil Natur draufsteht, ist nicht immer welche drin

In eigener Sache

In eigener Sache

Was unsere GoodCompanies ausmacht: Bewusst wirtschaften

Wie werden Unternehmen als "GoodCompany" gelistet? Ein Kriterium ist es, bewusst zu wirtschaften. Lest hier, was das heißt und erfahrt, welche 5 Companies dies schon umsetzen.

In eigener Sache

Impact Monster – Der neue GoodJobs-Podcast!

Endlich ist es soweit: Wir starten mit unserem neuen Interview-Podcast und sprechen mit den nachhaltigsten Unternehmen Deutschlands!

In eigener Sache

Ab sofort findet dein GoodJob dich!

Denn endlich ist es soweit: Bei GoodJobs gibt es jetzt personalisierte Jobempfehlungen, die genau zu dir passen. In diesem Artikel erklären wir dir Schritt für Schritt, wie das funktioniert!

In eigener Sache

Wir haben unser Perfect Match: ZEIT Verlagsgruppe beteiligt sich an GoodJobs!

Wir haben Good News zum neuen Jahr: Seit dem 1. Januar beteiligt sich die ZEIT Verlagsgruppe an GoodJobs, eurer Plattform für nachhaltige und soziale Jobs mit Sinn. Wir freuen uns mega auf die spannende Zusammenarbeit gemeinsam mit der Verlagsgruppe!

New Work

New Work

„Das mache ich nicht aus Nettigkeit“

Was heißt eigentlich „Neues Arbeiten“? Die New-Work-Expertin Inga Höltmann wagt im Interview einen Erklärungsversuch

New Work

Zum produktiven Meeting in 5 Schritten

Wer kennt es nicht? Der Kalender ploppt auf – schon wieder ein Meeting. Dabei würde man doch so viel lieber seine To Do Liste abarbeiten. Fünf Schritte zum produktiven Meeting.

New Work

Automatisierung Teil 2: Drei Wellen, die unser Leben verändern

Drohnen, Roboter und selbstfahrende Autos - unsere Umwelt wird immer digitaler und automatischer. Automatisierung erreicht uns in Wellen. Teil 2 unserer Serie.

New Work

Office Hacks – Das Prinzip „Network“

Was ist „Neues Arbeiten“ und mit welchen räumlichen Ideen lässt es sich unterstützen? Das Prinzip „Network“ für teamübergreifenden Austausch.

New Work

Zwischen Hierarchien und New Work – Ein Interview mit Markus Baumanns

Mit seinem neuen Buch zeigt Autor und Unternehmer Markus Baumanns wie die Transformation zu New Work auch für ein etabliertes Unternehmen gelingen kann.

New Work

Besondere Co-Working-Spaces

Coworking – die Alternative zum Home Office. Egal, ob du mit „Toddler“, total „Tüchtig“, oder ganz „Easy Busy“ arbeiten willst – wir stellen Beispiele vor.

Psychologie

Psychologie

„Für viele ist es ein Maß für Wichtigkeit, keine Zeit zu haben“

Der Psychologe Marc Wittmann erklärt im Interview, warum die Zeit anscheinend immer schneller vergeht, je älter wir werden

Psychologie

Hilfe, hochsensibel! – Wie du deine Gefühle zur Stärke machst

Fast jede*r Fünfte ist hochsensibel. Wir zeigen dir, wie du diese Eigenschaft am besten einsetzt, damit du eine Bereicherung für jedes Team bist. Denn das ist keine Schwäche!

Psychologie

Deutsche sehen Sinn in der Arbeit

Was wollen Deutsche den nächsten Generationen empfehlen? Das hat eine repräsentative Studie im Auftrag der Zeit untersucht

Psychologie

Die Fähigkeit, Glück zu erlernen

Wohlbefinden und Glück sind nicht nur psychologisch, sondern auch neurologisch verschieden. – Wie du dein Wohlbefinden steigern kannst und zufriedener wirst.

Psychologie

24 Methoden zum besseren Ich

Langes Wälzen von Ratgebern hat ein Ende: Mit „Ich einfach besser“, dem Change Journal, kann jede*r ganz einfach und schnell die Lieblingsmethode zur Selbstoptimierung finden.

Psychologie

Motivationshacks – 7 Tipps für deine Produktivität

Ein Meeting jagt das nächste, dabei rückt die Deadline immer näher. Wie du trotzdem cool und motiviert bleibst, erfährst du in unseren Motivationshacks.

Diversität

Diversität

Regenbogenfamilien in der Arbeitswelt – Das ganz normale „Anderssein“

Marcel und sein Mann sind Väter zweier Zwillingsjungs. Wie ist die Arbeitsteilung in einer Regenbogenfamilie? Welche Hürden oder Diskriminierungen existieren im Job und im Alltag?

Diversität

Equal Pay Day: Warum Frauen nicht schlechter verhandeln

Frauen können nicht verhandeln? Stimmt nicht. Warum glauben wir durch individuelle Verhandlungen gesellschaftliche Gerechtigkeit zu erreichen?

Diversität

Studie: Lohntransparenz schließt Gender Pay Gap

Werden Gehälter transparent gemacht, schließt das die Lohnlücke zwischen Männern und Frauen. Das zeigt das Beispiel Dänemark

Diversität

Fehlende Diversität: Mein Arbeitsumfeld soll sich im Wandel der Zeit entwickeln

Wir haben mit Deutsch-Vietnamesin Huyen gesprochen. Wie es ist, die einzige im Team mit Migrationshintergrund zu sein. Handlungsbedarf im Bereich Diversität.

Diversität

Diversity erleben – Diese Geschäftsideen bringen Vielfalt in unseren Alltag

Wir sind ständig von konservativen Rollenbildern und rassistischen Vorurteilen umgeben. Wir zeigen euch Produkte, die Toleranz und Vielfalt in unserer Gesellschaft fördern

Diversität

Kein Pinkwashing – Daran erkennst du LGBTQIA+-freundliche Unternehmen

Wie ihr Pinkwashing erkennt und was Unternehmen tun sollten, um die queere Community wirklich zu unterstützen, erfahrt ihr im Interview mit der UHLALA Group.

Social Impact

Social Impact

Die Bundestagswahl 2021 und die Pflege - welche Partei sagt was?

Wir haben die diesjährigen Wahlprogramme der fünf im Bundestag sitzenden Parteien für euch zum Thema Pflege durchforstet.

Social Impact

Mehr als nur Pflegeheim – Alternative Wohnkonzepte fürs Alter

Selbstbestimmt leben wollen die meisten Menschen im Alter, was mit zunehmendem Pflegegrad schwieriger wird. Durch den Pflegenotstand und Finanzierungsschwierigkeiten müssen auch Alternativen zu Pflegeheimen gefördert werden. Wir stellen euch solche vor.

Social Impact

Starker Kaffee von starken Frauen

„Angelique’s Finest“ wird von der Saat bis zur Verpackung im Anbauland Ruanda produziert und setzt ein Zeichen im Kampf für Gleichberechtigung und Selbstbestimmung.

Social Impact

Mit 19 im Altersheim: Mehrgenerationenwohnen gegen Jugendobdachlosigkeit

Um die große Wohnungsnot unter Finnlands Jugendlichen zu bekämpfen, vermittelt ein Projekt jungen Menschen Wohnplätze in Altenheimen

Social Impact

Held*innen in der Corona Krise – „Kein Einsatz wie der andere“

Wir fragen Menschen, die “den Laden am Laufen halten”, wie Corona den Arbeitsalltag verändert und was sie sich für die Zukunft wünschen – Heute mit Jonas, einem Polizisten aus Köln

Social Impact

NGOs und NPOs: Definition, Gemeinsamkeiten und Unterschiede

NGO und NPO – gehört haben wir diese Abkürzungen bestimmt alle schon einmal. Aber was genau verbirgt sich dahinter und wo liegen die Unterschiede? Wir machen den Faktencheck

Companies

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"Geil Montag" - Wie machen promovierte Handwerker Arbeit besser?

Die promovierten Neurowissenschaftler Simon Ludwig und Johannes Heeremann sind leidenschaftliche Handwerker. Durch ihr Hobby haben sie das klassische Teambuilding neu erfunden.

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Ganzheitliche Gesundheit als Unternehmensvision bei InnoNature

Wir haben Julia und Gil von InnoNature gefragt, wie sie ihre Leidenschaft zum Nahrungsmittelergänzungs-Business machten und was sie auf ihren Weg lernten.

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Lobby4Good – Die gute Seite der fünften Gewalt

Wir stellen euch 8 GoodCompanies vor, die mit ihrer fachlichen Expertise Abgeordnete überzeugen, Entscheidungen für mehr Nachhaltigkeit und soziale Gerechtigkeit zu treffen

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„Flache Hierarchien und Selbstbestimmung sind kein Allheilmittel"

Flexibilität und Remote Work schön und gut, aber wie viel Selbstführung ist gesund? Wir haben dazu das Personalteam der spendenfinanzierten Stiftung Bildung interviewt.

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„Apple kann kein faires iPhone bauen“ – Fairphone

Kann man zum Preis eines neuen iPhone X ein faires Smartphone herstellen? Bas van Abel, Geschäftsführer von Fairphone, erzählt wie er mit dem Fairphone das System verändern will

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Companies

Gemeinsam stark: Diese 7 Unternehmen zeigen, wie sie die Corona-Krise meistern

Die GLS Bank verdankt ihren Erfolg vor allem auch ihren Kund*innen. Diese sieben Beispiele zeigen, wie sie die Krise meistern und jenen helfen, die aktuell besonders kämpfen.

Human Resources

Human Resources

Klimastreik zur EU-Wahl – Was du als Angestellte*r wissen musst

Friday's for Future ruft vor der Europa-Wahl zum Klimastreik am 31.05.2024 auf. Wir zeigen dir, wie du als Arbeitnehmer*in den Streik unterstützen kannst.

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Human Resources

Was zukünftig in der Pflege nötig ist, um Personal zu gewinnen und zu halten.

Mit dem VRK haben wir Pflegekräfte gefragt, was ihnen wichtig ist. Nicht nur die Gesellschaft, sondern auch das eigene Team, hat einiges für mehr Wertschätzung nachzuholen.

Human Resources

Bewerbung mit Sinn – Tipps für ein authentisches Motivationsschreiben

Das Motivationsschreiben bietet eine Möglichkeit, sich außerhalb des CVs zu präsentieren. Wir haben mit Svenja Ehlerding - die HR Managerin von HYDROPHIL - gesprochen.

Human Resources

Corporate Benefits - Welche Goodies bei GoodJobber*innen ankommen

“Purpose statt Profit” heißt nicht, dass wir nicht alles für das Team rausholen. Von vielen Zusatzleistungen profitieren Mitarbeiter*innen und Arbeitgeber*innen gleichermaßen. Welche Goodies bei uns besonders gut ankommen, verraten wir in diesem Artikel.

Human Resources

Erneuerbare sorgen für Millionen Jobs

Im „Land der Energiewende“ geht seit einigen Jahren die Zahl der Beschäftigten im Bereich der Erneuerbaren Energien zurück. Anderswo steigt sie hingegen massiv – die Auswirkungen.

Human Resources

Was achtsame (Selbst-) Führung mit einem zufriedenen Team zu tun hat

Führungsansätze werden oft als Tool für zwischenmenschliche Kommunikation, Management und Organisation vom Team verstanden. Gute Führung bedeutet vor allem Selbstführung.