Mitglied (gn) im Verwaltungsteam des Projekts „Teilhabeorientiertes Sozialraummanagement“ - Schwerpunkt Personalverwaltung / Personalmanagement

Im Rahmen des „Teilhabeorientierten Sozialraummanagements“ werden unter dem Motto „Kiez inklusiv! leben“ in mehreren Berliner Bezirken Inklusionsberater:innen eingesetzt (https://kiez-inklusiv-leben.de/). Mit einem personenbezogenen und einem strukturellen Ansatz fördern sie die Entwicklung inklusiver Sozialräume. Ziel ist es, die soziale Teilhabe von Menschen mit Behinderungen im Sozialraum zu verbessern sowie Teilhabebeschränkungen und Barrieren abzubauen.

Das Projekt wird umgesetzt vom Verband sozial-kulturelle Arbeit e.V. – Landesverband Berlin in Zusammenarbeit mit der Senatsverwaltung für Soziales (SenASGIVA). Es ist gefördert aus Mitteln der Europäischen Union (Europäischer Sozialfonds Plus) und des Landes Berlin.

Als Mitglied unseres Verwaltungsteams schaffen Sie die Grundlagen, um im Rahmen des Projektes die Vision einer inklusiven Stadtgesellschaft voranzutreiben.

Mitglied (gn) im Verwaltungsteam des Projekts „Teilhabeorientiertes Sozialraummanagement“ - Schwerpunkt Personalverwaltung / Personalmanagement

29, 55 Wochenarbeitsstunden (75% einer Vollzeitstelle)

ab dem 1. September 2025 | Projektlaufzeit: 4 Jahre

1. Mitverantwortung für den Einstellungsprozess von hauptamtlichen Mitarbeiter:innen
2. Vertragswesen
3. Bearbeitung der allgemeinen Verwaltungsvorgänge für hauptamtliche Mitarbeiter:innen
4. Administrative Bearbeitung von Fort- und Weiterbildung der hauptamtlichen Mitarbeiter:innen
5. Schnittstelle zum externen Personalbüro für die Gehaltsabrechnung und Änderungs-meldungen im Personalbereich
6. Sicherstellung der korrekten Umsetzung von Eingruppierungen, Stufenfestsetzungen und Stufenentwicklungen in Zusammenarbeit mit der Projektleitung
7. Qualitätssicherung und Qualitätsentwicklung für den Verwaltungsbereich

1. Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft (oder vergleichbarer Hochschulabschluss)
2. umfassende Fachkenntnisse sowie Berufserfahrung im beschriebenen Tätigkeitsfeld
3. organisatorische Fähigkeiten und eigenverantwortliche Problemlösungskompetenz
4. sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Programmen
5. Kommunikationsgeschick und Teamfähigkeit
6. strukturierte, gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise

1. Mitarbeit in einem wachsenden, fröhlichen Team
2. angenehme Büroräumlichkeiten im Herzen Berlins
3. flexible, familienfreundliche Arbeitsbedingungen
4. eine Vergütung nach Tarifvertrag TV-L Entgeltgruppe 10 (bei entsprechender Qualifikation)
5. Jahressonderzahlung
6. 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche), sowie den 24.12. und 31.12. als freie Tage
7. Fortbildungsmöglichkeiten

Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Die Geschäftsstelle des VskA Berlin ist über einen Aufzug erreichbar und verfügt über rollstuhlgerechte Sanitäranlagen. Wir bemühen uns, den individuellen Anforderungen der Bewerber:innen gerecht zu werden. Gerne können Sie uns hierauf bereits in Ihrer Bewerbung hinweisen.