Advocacy- & System-Change Gestalter*in

Du willst nicht nur über Wandel reden, sondern ihn aktiv gestalten? Du möchtest politische Hebel bewegen, Netzwerke aufbauen und Rahmenbedingungen für eine neue Lernkultur schaffen? Dann werde Teil von beWirken – und bring gemeinsam mit uns den Paradigmenwechsel im Bildungssystem voran! Wir suchen eine Persönlichkeit, die mit strategischem Gespür, politischer Erfahrung und echter Macher*innen-Mentalität unsere Advocacy- und System-Change-Arbeit auf Landes- und Bundesebene mitgestaltet, Netzwerke baut und den Bildungswandel mit uns vorantreibt.

Gemeinsam Veränderung in Bildung bewirken – sei dabei! Unser Ansatz ist systemisch: Wir arbeiten gezielt darauf hin, die entscheidenden Kipppunkte im Bildungssystem zu erreichen, um nachhaltigen Wandel zu ermöglichen. Dafür bauen wir Allianzen, entwickeln innovative Angebote und setzen auf strategische Skalierung – mit dem Ziel, den Lernkulturwandel bundesweit zu verankern. Wir sind aktuell in einer spannenden Entwicklungsphase, in der wir unsere Angebote weiterentwickeln, professionalisieren und gemeinsam mit anderen Akteuren und Stiftungen auf Wirkung und Systemebene skalieren.

Deine Mission: Mit deiner strategischen Advocacy-Arbeit und deinem Netzwerk-Know-how setzt du konkrete Impulse für den Paradigmenwechsel im deutschen Bildungssystem. Du bringst systemische Stakeholder zusammen, gestaltest aktiv politische Rahmenbedingungen und sorgst mit deinem Engagement dafür, dass innovative Lernorte und neue Lernkultur bundesweit sichtbar, diskutiert und umgesetzt werden. Durch deine Arbeit leistest du einen spürbaren Beitrag zur Transformation von Schule und Bildung. (System-Change- und Impact-Funding-Team, Raum Berlin oder Remote)

Deine Aufgaben im Detail

1. Entwicklung und Umsetzung von Advocacy-Strategien gemeinsam mit unserem System-Change-Team
2. Aufbau und Pflege von Netzwerken mit politischen Entscheidungsträger*innen, Ministerien, Verbänden und Zivilgesellschaft
3. Aktive Advocacy-Arbeit auf Landes- und Bundesebene zu Hebelthemen wie Rechtsräume, Investitionen und Lernkulturwandel
4. Gestaltung und Moderation von Multi-Stakeholder-Prozessen
5. Identifikation und Bearbeitung von systemischen Hebeln im Bildungssystem
6. Entwicklung von Positionspapieren, Policy Briefs und strategischen Allianzen

1. Du hast einen Hintergrund im politischen System (z.B. Fraktionen, Geschäftsstellen, Abgeordnetenbüros, Verbände, NGOs)
2. Du bringst Erfahrung in politischer Netzwerkarbeit und im Aufbau von Allianzen mit
3. Du hast bereits Kontakte im politischen System oder bist bereit, neue Netzwerke zu erschließen
4. Du hast Lust, gemeinsam mit einem interdisziplinären Team an systemischen Hebeln zu arbeiten
5. Du bist bereit, dich in komplexe bildungs- und schulpolitische Themen einzuarbeiten (Vorkenntnisse sind ein Plus, aber kein Muss)

Rolle als Advocacy & System Change Gestalter*in (30-40 Stunden/Woche)

1. Ein hochmotiviertes, interdisziplinäres Team, das gemeinsam an echter Transformation arbeitet
2. Große Gestaltungsspielräume und die Chance, politische Wirkung zu entfalten
3. Flexible Arbeitsorganisation: remote, hybrid oder in den Hubs (Berlin, Lüneburg, Hamburg, Leipzig)
4. Enge Zusammenarbeit mit führenden Köpfen aus Bildung, Politik und Zivilgesellschaft
5. Persönliche und fachliche Weiterentwicklung in einem innovativen Umfeld
6. Die Möglichkeit, Bildungspolitik und Rechtsräume aktiv zu verändern – nicht nur zu verwalten.
7. Antritt der Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
8. Stelle befristet auf 2 Jahre mit Aussicht auf Verlängerung.
9. Vergütung nach transparentem Gehaltsmodell

Arbeitsort: Unser Team mit derzeit 35 Personen und wachsend, ist deutschlandweit verteilt und arbeitet daher 100% remote. Für die Rolle wünschen wir uns jemanden im Raum Berlin oder Hannover, sind aber auch offen für andere zentrale Arbeitsorte. Es gibt Teams mit Co-Working Plätzen in Hamburg und Berlin sowie ein Büro in Lüneburg und Leipzig. Für strategische Treffen und die Entwicklung neuer Ideen kommen wir auch in Präsenz zusammen.