Social Entrepreneur*in / Geschäftliche Leitung für die Region Ost

Berlin
vor 2 Wochen
Flexibel
Deutsch
Berufserfahrung: > 5 Jahre
Business Development, Organisationsentwicklung, Leitung & Management
GoodCompany
GoodCompanies sind Unternehmen, die mindestens ein Nachhaltigkeitsziel verfolgen und gegen kein Ausschlusskriterium verstoßen. Sie können Stellenanzeigen inserieren und haben ein Company Profil im Listing.
Acker e. V.
Acker e. V.
Unsere nachhaltigen Ziele machen uns zu einer von GoodJobs ausgezeichneten “GoodCompany”.
- Hilf uns dabei, die Welt etwas besser zu machen!

Intro

Werde Teil unserer Mission und sei dabei, Kinder wieder an Natur, Lebensmittel und ans Ackern heranzuführen: Zur strategischen Weiterentwicklung unserer Region Ost bestehend aus einem 13-köpfigen Team und Ausbau unserer Partnerschaften, suchen wir eine*n Social Entrepreneur*in / Geschäftliche Leitung in Voll- oder Teilzeit (zwischen 30 und 40 Stunden). 

Verfügbarkeit

Ab Januar 2023

Standort

Bevorzugt Berlin. 
 
Ein Wohnort in den Bundesländern Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern, Sachsen, Sachsen-Anhalt oder Thüringen mit Bereitschaft innerhalb der Region und nach Bedarf auch mehrmals monatlich nach Berlin zu reisen, ist auch möglich. 

Aufgaben

Deine Mission

  • In dieser Rolle verantwortest du die strategische Weiterentwicklung unserer Region Ost (Berlin, Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern, Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen) mit dem Ziel möglichst viele Menschen und Organisationen von unserer Mission zu überzeugen.
  • Im Einklang mit unseren Organisationszielen und im Austausch mit dem Regionalteam, den Zentralteams und der Geschäftsführung erarbeitest du Zielsetzungen und Strategien.
  • Du hinterfragst fortlaufend den Status Quo, definierst aussagekräftige Steuerungskennzahlen, deren Entwicklung du analysierst. Du leitest konkrete Maßnahmen ab und triffst gemeinsam mit der Operativen Leitung der Region unternehmerische Entscheidungen.
  • Wichtige Grundlage dafür ist die regionale Finanzplanung, deren Erstellung und fortlaufende Aktualisierung in deinen Händen liegt.
  • Die Akquise und Betreuung von regionalen Förderpartnern gehört zu deinen zentralen Aufgaben, genauso wie die Steuerung und Koordination der Öffentlichkeitsarbeit und Kommunikation.
  • Du treibst die strategische Netzwerkentwicklung in der Region Ost voran. Insbesondere der Aufbau von Kontakten im politischen Bereich und damit die Gewinnung von Botschafter*innen für unsere Mission sind hervorzuheben. 
  • Dein besonderes Augenmerk liegt zudem auf der Gestaltung einer nachhaltigen Personalstruktur. Dafür verantwortest und entwickelst du das Team, bestehend derzeit aus 13 Mitackernden, gemeinsam mit der Operativen Leitung weiter und gewinnst neue Talente für die Region. 

Anforderungen

Dein Profil

  • Du stehst mit Herz und Spaten hinter unserer Vision, hast große Lust, einen entscheidenden Beitrag für einen zukunftsfähigen Wandel des Bildungs- und Ernährungssystems zu leisten und bist motiviert, mit uns die nächsten Entwicklungsschritte in unserer Region Ost maßgeblich zu gestalten. 
  • Ob du dein Studium oder deine Ausbildung im Bereich Wirtschaft, Management oder in einem ganz anderen Bereich abgeschlossen hast, ist für uns dabei zweitrangig. Viel mehr interessieren wir uns für dich als Person und für deine bisherigen unternehmerischen Erfahrungen.
  • Einen signifikanten Anteil davon hast du in einer strategisch relevanten Position, im erfolgreichen Aufbau sowie in der Entwicklung eines Geschäftsfeldes gesammelt. Idealerweise hast du selbst schon mal gegründet oder könntest dir das gut vorstellen. 
  • Du bringst Erfahrung und Freude am Fundraising, an der Betreuung strategischer Förderpartnerschaften sowie der Ausgestaltung von Kommunikationsstrategien mit.  
  • Beim Netzwerken bist du in deinem Element: Schon beim Lesen dieser Stellenbeschreibung fallen dir die ersten Leute ein, die du am liebsten sofort von unserer Mission begeistern möchtest und es fällt dir leicht, neue Kontakte zu identifizieren und wirkungsvolle Beziehungen aufzubauen, die uns auf unserem Weg voranbringen können. 
  • Du verstehst, was es braucht, um ein Team vorausschauend und nachhaltig weiterzuentwickeln, um unsere ambitionierten Ziele in der Region Ost zu erreichen.
  • Du überzeugst mit deinem gewinnenden Auftreten, deiner empathischen Persönlichkeit, deinem Humor, deiner Kommunikationsstärke und deinem Teamgeist und passt damit perfekt zu Acker. 

Benefits

Warum Acker

  • Ein besonders sympathisches, motiviertes Team, das sich leidenschaftlich und mit #herzundspaten für innovative Bildung und für mehr Wertschätzung von Natur und Lebensmitteln einsetzt.   
  • Die Chance, in einem stetig, aber nachhaltig wachsenden Sozialunternehmen mit Start-Up Charakter und viel #tschacker an spannenden Aufgaben zu wachsen und zu lernen.   
  • Eine offene, ehrliche Kommunikation und ein wertschätzender Umgang miteinander sind bei uns #ährensache. Wir lieben Feedback und fördern neben regelmäßigen Feedback- und Stärkenentwicklungsgesprächen eine aktive und situative Lernkultur.    
  • Flexible Arbeitszeiten mit vielen Freiheiten: Teilzeit ist bei uns gelebte Kultur, nicht die mit Stirnrunzeln betrachtete Ausnahme – du entscheidest dich für das Arbeitszeitmodell, das am besten zu deinem Lebensentwurf passt.      
  • Wir mögen uns. Wirklich. Darum freuen wir uns neben unseren regionalen Teammeetings und -events ganz besonders auch auf überregionale Treffen mit unseren AckerKolleg*innen aus ganz Deutschland, Österreich und der Schweiz und ganz viel Raum für Austausch, Entwicklung, Spiel, Spaß und nicht zu vergessen das legendäre AckerKaraoke! 
  • Und last but not least bieten wir faire Gehaltsstrukturen, die wir regelmäßig auf den Prüfstand stellen und entwickeln Benefits für Mitarbeitende wie Mobilitätszuschläge, nachhaltige Altersvorsorge oder ein Weiterentwicklungsbudget. 

Bewerbungsprozess

Deine Bewerbung

Wir freuen uns über die Zusendung deiner Bewerbung. Bitte nenne uns in deinem Anschreiben auch deine Gehaltsvorstellung und deinen frühestmöglichen Startzeitpunkt sowie den von dir angestrebten wöchentlichen Arbeitszeitumfang. Bewerbungsgespräche finden fortlaufend statt. 

Hast du noch Fragen?

Dann bitten wir dich, als erstes einen Blick in unser Bewerber*innen-FAQ auf www.acker.co/Jobs zu werfen. Falls die Antwort auf deine Frage zu dieser Stelle nicht mit dabei sein sollte, steht dir Carina unter jobs@acker.co gerne zur Verfügung. Weitere Informationen zu uns und unserer Arbeit findest du unter: www.acker.co

Acker e. V.

Unser wichtigstes Ziel? Wir bei Acker arbeiten mit Herz und Spaten für mehr Wertschätzung von Natur und Lebensmitteln. Mit unseren mehrfach ausgezeichneten Bildungsprogrammen GemüseAckerdemie und AckerRacker bringen wir den Gemüseanbau in die Schulen und Kitas. Über 1000 Lernorte ackern in Deutschland, Österreich und der Schweiz bereits mit uns und in den nächsten Jahren sollen es noch viel mehr werden. Und damit noch nicht genug: Black Turtle ermöglicht den Anbau von alten Gemüsesorten für Zuhause – und in Büros und Quartieren lässt es die Ackerpause grünen und begeistert ganze Teams für das Ackern. Mit rund 200 Mitarbeiter*innen und über 480 ehrenamtlich Engagierten sind wir ein dynamisches, gemeinnütziges Sozialunternehmen, bei dem Offenheit, Vertrauen und Wertschätzung großgeschrieben werden. Mehr Informationen unter www.acker.co

Nachhaltigkeitsziele

Umwelt schützen

Förderung von Pflanzenschutz

Wir verhindern Monokulturen und Giftstoffe und wollen die Biodiversität der Pflanzen stärken, um unsere natürliche Atmosphäre zu schützen oder wiederherzustellen.

Schutz der natürlichen Ressourcen

Für uns ist es Priorität, die Erde als ein stabiles Ökosystem zu erhalten, indem wir für den Schutz von Boden, Wasser und Luft arbeiten. Somit setzen wir uns für einen schonenden Umgang mit Naturgütern ein.

Wissen vermitteln

Lösungen zur Bildungsförderung

Unsere Aufgabe ist es, Kindern und Erwachsenen Kenntnisse anzueignen und Inhalte, Sprachen oder Theorien weiterzugeben, die ihnen als gute Grundlage für ihren weiteren Weg dienen.

Aufklärung über gesellschafts- und umweltrelevante Themengebiete

Wir sehen unsere Aufgabe darin Informationen für die Masse zugänglich zu machen und wollen die Menschen über aktuelle Situationen in der Welt aufklären oder auf Handlungsmöglichkeiten hinweisen.

Acker e. V.

Hauptsitz

Acker e. V.

Bessemerstraße 2-14

12103 Berlin

https://www.acker.co

Job online bis 27.12.2022

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