Senior Netzwerk Administrator*in
Kassel | Remote möglich
vor 2 Wochen
Flexibel
19 - 39 h/Woche
Deutsch
Anstellungsart: Festanstellung
Berufserfahrung: 1 – 3 Jahre
Arbeitsbeginn: 01.09.2023
IT, Produkt-/Projektmanagement, Administration & Sachbearbeitung
GoodCompany

- Hilf uns dabei, die Welt etwas besser zu machen!
Intro
WER WIR SIND
Der LWV
Hessen wird getragen von den hessischen Landkreisen und kreisfreien Städten und
ermöglicht die gesellschaftliche Teilhabe behinderter Menschen: Er finanziert
die Unterstützung behinderter und sozial benachteiligter Menschen in ihrem
Alltag und im Beruf. Er ist Träger von Förderschulen und Frühförderstellen. Er
ist Alleingesellschafter der Vitos gGmbH.
WEN WIR SUCHEN
Im Funktionsbereich
IT-Infrastruktur, IT-Sicherheit und Schul-IT des Fachbereichs
Datenverarbeitung bei unserer Hauptverwaltung in Kassel ist
mit Wirksamwerden des Stellenplanes 2023 (vorauss. August/September 2023) die
Stelle als
Senior
Netzwerk Administrator*in
zu besetzen.
Aufgaben
- Installation, Administration, Weiterentwicklung und Betreuung der hessenweiten Cisco Netzwerk-Infrastruktur
- Analyse und Beseitigung von Netzwerkstörungen
- Leitung und Mitarbeit in laufenden und zukünftigen IT-Projekten
- Eigenständige Pflege der Betriebsdokumentationen sowie Erstellung von technischen Dokumentationen
Anforderungen
Wir setzen voraus:
Abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit langjähriger praktischer Anwendung im beschriebenen Aufgabengebiet
Wir erwarten von Ihnen:
- Sehr gute
Netzwerkkenntnisse, idealerweise im Betrieb von Cisco Switchen und Routern
- Sehr gute Kenntnisse der allgemeinen Netzwerktechnik (z.B. LAN/WAN, MPLS, TCP-IP, VLAN, NAC)
- Gute WLAN-Kenntnisse, idealerweise im Bereich einer Cisco WLAN-Infrastruktur (controllerbasiert)
- Kenntnisse von Cisco Telefonanlagen, des Mobile Device Managements von iPads und iPhones und Load Balancer wären wünschenswert
- Kooperation und Teamfähigkeit
- Kommunikationsfähigkeit und Adressatenorientierung
- Lernfähigkeit und Flexibilität
- Stabilität und Belastbarkeit
Benefits
WAS WIR BIETEN
- Die Vergütung erfolgt nach den Entgeltgruppen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) zuzüglich der Möglichkeit der Zahlungen von Zulagen sowie einer leistungsorientierten Vergütung. Bitte machen Sie Angaben zu Ihren Gehaltsvorstellungen.
- Der LWV Hessen will seinen Beitrag zur beruflichen und gesellschaftlichen Gleichstellung der Frau leisten. Wir fordern Frauen deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.
- Familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung und vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung sind unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange für uns selbstverständlich.
- Gute Fortbildungsmöglichkeiten und die Vorteile eines betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Vergünstigtes Jobticket
- Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungsprozess
HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?
Ihre Bewerbung (vorzugsweise per E-Mail in einer pdf-Datei) senden Sie uns bitte bis zum 16. Juni 2023 zu.
Wir freuen uns darauf.
Bitte geben Sie die Kennziffer A1023 an.
Für fachliche Fragen steht Ihnen gerne der Leiter des Funktionsbereichs, Herr Klemt, Telefon 0561 1004 - 2663 zur Verfügung.
Team Bewerbermanagement
fachbereich.personal@lwv-hessen.de