Mitarbeiter*in Lohnbuchhaltung / Payroll

AfB ist das größte gemeinnützige IT-Unternehmen Europas. Damit sprengen wir Grenzen. Wir überwinden Barrieren. Wir sind nicht perfekt, aber wir sind besonders. Wir haben hohe Ansprüche und wollen jeden Tag ein bisschen besser werden. Wir leben Vielfalt. In unseren Teams bringen wir Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Perspektiven und Fähigkeiten zusammen. Dabei stehen für uns sowohl wirtschaftliches als auch umweltschonendes Handeln im Mittelpunkt.

Werden auch Sie ein Teil unseres Teams und verstärken uns - gern ab sofort - an unserem Standort in Ettlingen als 

Mitarbeiter*in Lohnbuchhaltung / Payroll

in Voll- oder Teilzeit (mind. 30h/Woche)

• Termingerechte Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis
• Erste Anlaufstelle für alle abrechnungsrelevanten sowie lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen 
• Führung der digitalen Personalakten sowie die dazugehörige Personalstammdatenpflege
• Betreuung und Beratung bei der betrieblichen Altersvorsorge
• Übernahme des Melde- und Bescheinigungswesens
• Allgemeine Mitarbeit im administrativen Tagesgeschäft des HR-Teams - insbesondere bei der Pflege von Fehlzeiten 

• Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung mit 
• Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht gehören für Sie zum daily business 
• Sie zeichnen sich durch eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise aus, sind neugierig, verbindlich und ein echter Teamplayer 
• Als interner Dienstleister für unsere Belegschaft sind eine offenen und kommunikative Umgangsweise, hohes Empathievermögen sowie eine Hands-on-Mentalität für Sie selbstverständlich

• Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem gesund wachsenden IT-Unternehmen, das gleichermaßen wirtschaftliche, soziale und ökologische Ziele verfolgt
• Einen sicheren, topmodernen und barrierefreien Arbeitsplatz, bei Bedarf mit behinderungsgerechter Ausstattung
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit vielen zusätzlichen Leistungen, z.B. Firmenevents, 30 Tage Jahresurlaub und attraktive Personalrabatte
• Die Möglichkeit auf Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
• Eine angenehme und moderne Arbeitsatmosphäre, mit individuellem Einarbeitungsplan in einem aufgeschlossenen Team mit flachen Hierarchien
• Eine langfristige Perspektive mit individuellen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten