Trainee Creative Strategy (gn)

Als

Trainee Creative Strategy (gn)

wirst du Teil unseres 5-köpfigen Creative-Teams und arbeitest direkt an einem der wichtigsten Hebel im Performance-Marketing: den Creatives. Du lernst, datenbasierte Creative-Strategien zu entwickeln und testest neue Konzepte auf Paid-Social und weiteren Kanälen (z. B. SEM, Direct Mail, Offline, Linear TV). Perspektivisch entwickelst du dich zum Creative Strategist weiter.

Creative Strategy auf High-Performance-Level: Bei uns steigst du in ein professionelles Setup ein und lernst, wie Creative Strategy im großen Maßstab funktioniert: Creatives entwickeln, produzieren, testen und optimieren; mit echten Budgets, klaren KPIs und schnellen Iterationen. Du arbeitest nicht „zum Üben“, sondern an skalierbaren Testing-Strukturen und übernimmst früh Verantwortung. Dabei baust du dir Schritt für Schritt Skills auf, die im Markt für Creative Strategists stark gefragt sind. Das sind deine Aufgaben im Detail:

1. Entwicklung und Testing von Creative-Strategien für neue und bestehende Channels
2. Konzeption & Skripting von Ad- und Social-Content inkl. Übersetzung von Trends in Performance-Konzepte
3. Steuerung internationaler Creative-Projekte mit Freelancern, Creatorn und dem Performance-Team
4. Nutzung von LLMs, Gen-AI-Tools und Automatisierungen zur Skalierung der Creative-Produktion
5. Basic Video Editing sowie Iteration von Creatives auf Basis von Performance-Daten

1. Du bist kreativ: Du siehst ein Video und hast sofort zehn neue Ideen, wie man es anders machen könnte und findest aus dem Stegreif mehrere neue Hooks, Angles oder alternative Nutzen für ein Produkt.
2. Du verstehst Social-Media-Mechaniken und bekommst neue TikTok-, Instagram- oder YouTube-Trends früh mit, noch bevor sie Mainstream sind.
3. Du erkennst sofort, wenn eine Idee generisch oder nach KI klingt und weißt, wie man GPT & Co. so nutzt, damit wirklich gute, natürliche Konzepte entstehen.
4. Du hast ein starkes analytisches Denkvermögen und kannst Daten in kreative Entscheidungen übersetzen.
5. Erfahrung mit Social Media Content (organisch oder paid) oder als eigener Creator ist ein Plus.

1. Flexibles Arbeiten: Mit flexiblen Arbeitszeiten und unserem remote-first Arbeitsmodell (inkl. Möglichkeit zur Arbeit aus dem EU-Ausland für 180 Tage im Jahr) gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt.
2. Unterstützung für mobiles Arbeiten: Für dein optimales Remote-Setup erhältst du alle zwei Jahre bis zu 100 € Zuschuss für dein Home-Office-Equipment. Grundlegendes technisches Equipment wie Laptop, Headset, Monitor etc. bekommst du selbstverständlich von uns gestellt.
3. Mobil & unabhängig: Dank Zuschüssen für ÖPNV-Tickets oder Swapfiets bist du flexibel unterwegs – egal ob in Berlin oder anderen Städten.
4. Gemeinschaft & Events: Teamspirit ist uns wichtig! Freu dich auf regelmäßige Events, digital und live vor Ort in Berlin.
5. Ehrenamt & freie Tage: Zwei zusätzliche freie Tage im Jahr für dein gesellschaftliches Engagement – plus freie Tage an Heiligabend und Silvester.
6. Fitness & mentale Gesundheit: Mit einer Urban Sports Club- oder Fitnessstudio-Mitgliedschaft bleibst du aktiv. Für deine mentale Gesundheit steht dir die Plattform Bloom kostenfrei zur Verfügung.
7. Attraktive Rabatte: Profitiere von Vergünstigungen über FutureBens und Corporate Benefits sowie Rabatten für Familie & Freunde auf unsere Lernangebote.
8. Flexible Zusatzleistungen: Mit der givve-Benefits-Kreditkarte nutzt du steuerfreie Extras ganz flexibel in deiner Region.

Wir bei sofatutor arbeiten jeden Tag daran, unser integratives Arbeitsumfeld so weiterzuentwickeln, dass deine Entwicklung unabhängig von Geschlecht, Familienstand, sexueller Orientierung, Religionszugehörigkeit, Alter, Behinderungsgrad, Bildungsstand oder Ethnie gefördert wird. Unterstütze uns gern dabei und schließe dich an!