Mitarbeiter*in Buchhaltung und Finanzen

Über die dena

Auftrag der dena ist es, einen Beitrag zum Gelingen der Energiewende zu leisten. Als Kompetenzzentrum für angewandte Energiewende und Klimaschutz unterstützt sie die Bundesregierung beim Erreichen ihrer energie- und klimapolitischen Ziele. Dafür bringt sie Partner aus Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und allen Teilen der Gesellschaft zusammen. National und international entwickelt die dena Lösungen für Klimaneutralität und setzt diese in die Praxis um.

Mitarbeiter*in Buchhaltung und Finanzen

1. Operative Mitwirkung in der laufenden Finanzbuchhaltung
2. Kreditorenbuchhaltung
3. Prüfung und Buchung von Reisekostenabrechnungen
4. Unterstützung beim finanziellen Reporting
5. Begleitung der laufenden Change Prozesse im Team Finanzen und Controlling
6. Weiterentwicklung und Optimierung des der Prozesse im Rechnungswesen

Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit (mind 30 h/Woche) zu besetzen und zunächst befristet für zwei Jahre mit der Option der dauerhaften Übernahme.

1. Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
2. Fundierte Kenntnisse in der Rechnungsbearbeitung und sicherer Umgang mit dem Umsatzsteuerrecht
3. Berufserfahrung im Bereich der Finanzbuchhaltung
4. Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
5. Gewissenhafte/akkurate Arbeitsweise
6. Mut, vorhandene Prozesse zu hinterfragen und diese weiterzuentwickeln
7. Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit, verknüpft mit einer hohen Serviceorientierung
8. Selbstständige, eigenverantwortliche Handlungsweise und hohe Motivation werden vorausgesetzt
9. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil

1. Familienfreundliche und individuelle Arbeitszeit- bzw. Teilzeitmodelle
2. Gleitzeit und Mobiles Arbeiten (bis zu 60% möglich)
3. 30 Tage Urlaub
4. 5 zusätzliche Kind-Krank-Tage bei vollem Gehalt
5. Attraktive Arbeitsorte in Berlin mit ergonomischen Arbeitsplätzen
6. Übernahme des Deutschlandtickets
7. Zuschuss zur Bahncard
8. Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterjahresgespräche
9. Betriebliche Gesundheitsmaßnahmen
10. Beteiligung am Unternehmenserfolg
11. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

Wir bieten eine wertschätzende, kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre. Mit unserer Fachexpertise bringen wir gemeinsam die Energiewende voran und bauen unser Wissen fortlaufend aus. Wir sehen uns dem Deutschen Nachhaltigkeitskodex verpflichtet mit dem Ziel, bis 2030 klimaneutral zu sein.