Social Media & E-Mail-Marketing Manager*in (B2B & B2C)

Berlin | Remote möglich

vor 2 Wochen

Teilzeit

30 h/Woche

Deutsch

Jahresgehalt

28K – 33K

Dein Jahresgehalt
Dieses Gehalt wurde vom Unternehmen zu dieser Position angegeben.

Anstellungsart: Befristetes Arbeitsverhältnis

Berufserfahrung: 2 - 3 Jahre

Arbeitsbeginn: Ab sofort

Marketing

GoodCompany

GoodCompanies sind Unternehmen, die mindestens ein Nachhaltigkeitsziel verfolgen und gegen kein Ausschlusskriterium verstoßen. Sie können Stellenanzeigen inserieren und haben ein Company Profil im Listing. Erfahre mehr über unseren Auswahlprozess
GoodJobs GmbH
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Intro

GoodJobs ist Deutschlands größte Karriere-Plattform für nachhaltige Arbeit. Unser Ziel ist, dass möglichst viele Menschen einen nachhaltigen oder sozialen Job finden – ihren GoodJob. Dafür bringen wir Bewerber*innen und Arbeitgeber*innen mit den gleichen Werten und Zielen zusammen.


Über unsere verschiedenen Formate und Kanäle stellen wir purpose-getriebene Organisationen, Menschen und Ideen vor. Dabei sind alternative Unternehmensstrukturen, New Work und nachhaltiges Arbeiten nicht nur Themen unserer Projekte, sondern auch Teil unserer eigenen Unternehmenskultur.


Im letzten Jahr haben wir knapp 3,5 Mio. Menschen erreicht. Doch wir sind überzeugt: Noch mehr Menschen haben Lust, die konservativen Strukturen der alten Arbeitswelt aufzubrechen. Wir wollen diesen Trend beschleunigen und damit die Arbeitswelt revolutionieren! Du hast Lust dabei mitzuhelfen?


Top, dann mach unsere Mission auch zu deiner und bewirb dich als Social-Media & E-Mail-Marketing Manager*in (B2B & B2C) (30 Std.)


(Wir sind Verfechter*innen von flexiblen Arbeitsmodellen und Remote wird bei uns groß geschrieben, für diese Positionen ist uns ein hybrides Modell mit regelmäßiger Präsenz in unserem Büro in Berlin Mitte allerdings wichtig.)

Aufgaben

Deine Aufgaben auf Social Media 


  • Mit deinen kreativen Ideen sowie gutem Gespür für Trends und die Needs unserer Community planst und erstellst du eigenverantwortlich Content für unsere bestehenden Social-Media-Kanäle (Instagram, Linkedin,TikTok) sowie potentielle neue Kanäle (z.B YouTube)
  • Du kreierst fesselnde Beiträge und Stories im Bild- und Videoformat entlang unserer Content-Strategie und überzeugst durch catchy Captions 
  • Dabei entwickelst du spannende neue Formate und Themen für unsere B2C-Zielgruppen und baust unser B2B Content Marketing von Grund auf mit auf
  • Du berätst unsere GoodJobs Kund*innen und setzt ihre gebuchten Social-Media-Produkte für unsere Kanäle zielsicher um
  • Anhand unserer wichtigsten KPIs reportest du die Performance unserer Social-Media-Aktivitäten, leitest Optimierungspotentiale ab und setzt diese selbständig um


Deine Aufgaben im E-Mail-Marketing



  • Du erstellst unseren Newsletter-Redaktionsplan entlang unseres Content-Plans
  • Du übernimmst Redaktion und Design des B2C Newsletters und entwickelst unsere Vorlage mit deinen Ideen innovativ weiter
  • Ab Herbst 2024 unterstützt du bei der Neuauflage unseres B2B Newsletters 
  • Du koordinierst und erstellst Newsletter-Anzeigen und Banner für unsere Kund*innen sowie unser Eigenmarketing 
  • Du sorgst für ein konsistentes Branding sowie die Einhaltung datenschutzrechtlicher Vorgaben in unserem Newsletter 
  • Du behältst die Performance unseres Newsletters anhand unserer KPIs im Blick und nimmst die entsprechende Optimierung in die Hand 
  • Mit smarten E-Mail Journeys versorgst du unsere B2B- und B2C-Zielgruppen mit den richtigen Informationen zur richtigen Zeit und 

Anforderungen

Social Media


  • Du hast mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Betreuung von Social-Media-Kanälen wie Instagram, TikTok und Linkedin - idealerweise bei einem Unternehmen oder einer Organisation aus dem Impact-Bereich
  • Du bist sicher in Konzeption, Erstellung und Schnitt von Video-Content (z.B. mit CapCut oder Premiere) und stehst auch selbst gerne vor der Kamera 
  • Du bringst bereits ein grundlegendes Know How in der Content-Erstellung für B2B Zielgruppen mit
  • Du bist fit in der Erstellung von grafischen Social-Media-Posts und kennst dich mit Tools wie Canva, Figma oder der Adobe Suite (z.B. Photoshop, Illustrator) aus 
  • Du verfügst über einen guten Riecher für Trends auf Social Media, sprudelst vor Ideen und kannst nicht abwarten, sie auf GoodJobs umzumünzen
  • Du bist kreativ hast ein sicheres Gespür für ansprechende Designs
  • Du kennst dich mit den wichtigsten Social-Media-Kennzahlen aus, kannst sie sicher interpretieren und Content dorthingehend optimieren 


E-Mail Marketing

 

  • Du bringst Erfahrung in der Konzeption, Umsetzung und Analyse von E-Mail-Marketing mit
  • Du bist sicher im Konzipieren, Planen und Umsetzen von E-Mail-Marketing-Kampagnen 
  • Du verfügst über fundierte Kenntnisse in gängigen E-Mail-Marketing-Tools wie Hubspot, Clavio oder Mailchimp 
  • Du hast ein feines Gespür für zielgruppengerechte Texte und ein Auge für ansprechendes Design
  • Du kennst Best Practices für die Verwaltung von E-Mail-Listen und bringst deine Ideen proaktiv ein 


Über dich


  • Du bist in der Lage, deine Arbeit selbst zu organisieren und zu strukturieren und findest dich in einem dynamischen Start-up gut zurecht
  • Du bringst eine hohe Sensibilität für aktuelle Diskurse über Diversity, Empowerment, Inklusion und New Work mit 

Benefits

  • Ein diversitätssensibles, offenes und herzliches Team
  • Eine 360°-Feedbackkultur, eine offene Kommunikationskultur und eine Verantwortungshierarchie statt klassischer Management-Pyramide
  • Die Möglichkeit, Millionen von Menschen zu einem sinnvollen Job zu verhelfen, indem du ihnen hilfst, ihren Job mit Sinn zu finden und den Impact von Companies transparent zu machen
  • Ein Jahresbruttogehalt, das sich je nach Qualifizierungsgrad aktuell zwischen 30k bis 33.6k (bei 30 Stunden) bewegt
  • Eine moderne Unternehmenskultur mit selbstorganisiertem & ergebnisorientiertem Arbeiten als Standard
  • Bis zu 35 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) für deine gesunde Work-Life-Balance
  • Ein tägliches Lunch-Budget (6,90 EUR)
  • Mobilitätsunterstützungen in Form von monatlichen Fahrtkostenzuschüssen oder alternativ einem Leasing-Fahrrad
  • Berufsunfähigkeitsversicherung und betriebliche Altersversorgung nach dem ersten Jahr 
  • Ein faires & nachhaltiges Büro - vom Kaffee bis zur Seife & regelmäßige Teamevents
  • Eine ganze GoodFamily mit Schnittmengen zum GoodImpact Magazin, GoodNews und GoodBuy

Bewerbungsprozess

Wir freuen uns auf deine Bewerbung - wenn du magst, auch gern mit einem kurzen Vorstellungsvideo.

Optionale Mini-Aufgabe


P.S. Wenn du magst, verrate uns doch, welche Social Media Accounts (Instagram, TikTok, Linkedin, Threads,...) dich inspirieren und warum. 


Wir versuchen, uns innerhalb von 14 Tagen bei dir zurückzumelden und wenn alles glatt läuft, haben wir zusammen zwei bis drei Gespräche in welchen du potentielle Kolleg*innen und die Geschäftsleitung kennenlernen wirst. 


Wir wollen diverser werden und unterstützen Offenheit und gegenseitigen Respekt. Deine Bewerbung wird im Einklang mit unseren Werten - unabhängig von deiner kulturellen und sozialen Herkunft, von Geschlecht, Hautfarbe, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung - nur auf die fachliche Qualifikation hin ausgewertet. Bei gleicher Eignung werden Bewerber*innen mit Schwerbehinderung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.

Sharin Parker

People & Recruiting

GoodJobs GmbH

Hey! Suchst du einen sinnvollen Job? Dann kennst du uns vielleicht schon. Wenn nicht: GoodJobs ist Deutschlands größte Plattform für nachhaltige Arbeit. Unser Ziel ist eine Welt in der die motiviertesten Menschen für die nachhaltigsten Organisationen arbeiten, das Wort “Arbeit” kein Schimpfwort mehr ist und jede*r Bock auf Montag hat.

Dafür bringen wir Bewerber*innen und Arbeitgeber*innen mit gleichen Werten und Zielen zusammen. Über Job-Matching und andere Angebote wie GoodCompanies, unser Magazin, Podcasts und unsere Social Media Kanäle bieten wir Purpose getriebenen Organisationen, Jobs und Ideen eine Plattform.

Bis jetzt haben sich unsere User*innen, Kund*innen und Kolleg*innen jedes Jahr verdoppelt. Im letzten Jahr haben wir über 3,5 Mio Menschen erreicht. Das motiviert uns. Nicht weil die Gewinnmaximierung unser oberstes Ziel ist, sondern weil wir als Impact Business unser Geschäftsmodell nutzen wollen, um die konservativen Strukturen der alten Arbeitswelt aufzubrechen und nachhaltig zu gestalten.

Galerie

GoodMeeting

© GoodJobs

GoodYoga

© GoodJobs

GoodLunch

© GoodJobs

Have Fun

© GoodJobs

Nachhaltigkeitsziele

Bewusst wirtschaften

Bewusst wirtschaften

Entwicklung alternativer, ethisch vertretbarer Geschäftsmodelle

Wir streben die Veränderung bisheriger, konventioneller Geschäftsmodelle an, indem wir sie neu denken und negative in positive Effekte umwandeln.

Förderung nachhaltiger Konsummuster

Unser Ziel ist es, den Konsument*innen Alternativen aufzuzeigen, Verhaltensweisen schrittweise zu verändern und neue Konzepte des Konsums zu verfolgen, um neue gesellschaftliche Werte sowie Raum für nachhaltige Lebensstile zu schaffen.

Wissen vermitteln

Wissen vermitteln

Aufklärung über gesellschafts- und umweltrelevante Themengebiete

Wir sehen unsere Aufgabe darin, Informationen für die Masse zugänglich zu machen und wollen die Menschen über aktuelle Situationen in der Welt aufklären oder auf Handlungsmöglichkeiten hinweisen.

GoodJobs GmbH

Hauptsitz

GoodJobs GmbH

Brunnenstraße 9

10119 Berlin

https://www.goodjobs.eu/

Job online bis 22.04.2024

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