Referent*in Produktmanagement / Product Owner (gn)

Gestalte mit uns die digitale Zukunft der sozialen Dienste – als erfahrene_r Product Owner bei caritas.next!

Du willst mit digitalen Produkten echten gesellschaftlichen Impact erzielen? Du bringst Erfahrung im Produktmanagement mit – idealerweise mit Erfahrung in Bereichen wie KI, Automatisierung, Datenflüsse, UX oder Marktforschung? Dann brauchen wir deine Unterstützung.

caritas.next ist das Digital-Kompetenzzentrum des Deutschen Caritasverbandes. Unser Ziel: Menschen in Not schneller und verlässlich unterstützen – digital, nutzerzentriert und wirkungsorientiert. Dafür skalieren wir digitale Lösungen unserer Mitglieder und bauen starke Betreiberkooperationen im Verband auf.

In der Stabsstelle Digitale Transformation in Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Referent*in Produktmanagement / Product Owner (gn)

befristet bis 31.12.2027 | Standort Berlin

1. Produktführung: Du entwickelst ein bestehendes Produkt weiter – gemeinsam mit Expert_innen aus der Caritas und externen Tech-Partnern. Du formst eine klare Produktvision und evaluierst Wirkung und Nutzung.
2. Aufbau eines neuen Produkt-Teams: Du unterstützt das Recruiting und überträgst Schritt für Schritt deine Produktverantwortung auf das neue Team.
3. Beratung & Coaching: Du begleitest Mitglieder bei der Entwicklung skalierbarer digitaler Vorhaben. Du identifizierst mit dem Team systematisch neue Projekt-Kandidaten.
4. Skalierung & Kooperationen: Du steuerst Übergangsbetrieb und Skalierung. Wo möglich, erschließt du Förderungen und Partnerschaften (z. B. mit Social Startups, Venture Clienting).
5. Produktdenken im Verband stärken: Du bringst Methoden und Mindset in die Breite – z. B. durch Workshops und Vorträge.

1. Mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement / als Product Owner über den gesamten Lifecycle (Discovery, Umsetzung, Test, Betrieb).
2. Starke Erfahrungen in einem der Bereiche KI, Automatisierung, Datenflüsse, Datenschutz, UX, Build-vs-Buy, Marktforschung.
3. Fähigkeit zur Übersetzung zwischen Technik und Fachlichkeit – und zur klaren Kommunikation komplexer Sachverhalte.
4. Freude daran, in komplexen Umfeldern Prioritäten zu setzen und den Verband für digitale Transformation zu begeistern.
5. Eigenständige, lösungsorientierte Arbeitsweise in einem verteilten Team.
6. Bonus: Erfahrung im sozialen Sektor, in der Verwaltung oder mit Fördermitteln.

1. Sinn & Wirkung: Du gestaltest digitale Lösungen mit echtem gesellschaftlichem Impact.
2. Netzwerk & Sichtbarkeit: Zugang zu Entscheider_innen und Projekten im gesamten Verband.
3. Faire Konditionen: Tarifliche Vergütung nach AVR (VG 3 / VG 2), betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zuschuss zum Jobticket.
4. Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage + 3 zusätzliche freie Tage, Gleitzeit, mobiles Arbeiten (40 %).
5. Wertschätzung & Entwicklung: Persönliche Zielvereinbarungen, hausinternes Fortbildungsprogramm, Jahresgespräche.