Projektmitarbeiter*in "Beratung und Fortbildung Mehrsprachigkeit"

Du blühst in einem abwechslungsreichen Arbeitsfeld auf, arbeitest gerne mit unterschiedlichen Akteur*innen zusammen und möchtest deine Fähigkeiten in ein gesellschaftlich relevantes Projekt einbringen? Dann komm zu uns!

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Projektmitarbeiter*in "Beratung und Fortbildung Mehrsprachigkeit".

FrüBiS stärkt die sprachliche Verständigung zwischen Familien und pädagogischen Fachkräften in der Frühen Bildung durch qualifizierte Sprachmittlung und einen diversitätssensiblen Umgang mit Mehrsprachigkeit. Das Projekt unterstützt Einrichtungen der Frühen Bildung dabei, Sprachbarrieren abzubauen und gleichberechtigte Teilhabe aller Familien im Kita-Alltag zu fördern.
Das Projekt ist bei der AGFW Hamburg e.V. angedockt und wird kofinanziert vom Asyl-, Migrations- und Integrationsfonds (AMIF) der EU.

• Konzeption und Durchführung von Inhouse-Schulungen zu Mehrsprachigkeit in der Frühen Bildung sowie fachliche Planung, Organisation und Evaluation von Fortbildungsangeboten mit externen Referent*innen
• Eigenständige fachliche Beratung zu Mehrsprachigkeit in der Frühen Bildung
• Mitwirkung an der fachlichen Weiterentwicklung des Projekts sowie Entwicklung praxisorientierter Materialien, Leitfäden und Publikationen
• Konzeption, Planung und Moderation von Netzwerktreffen, Fachgruppen und digitalen Informationsveranstaltungen
• Fachliche und organisatorische Mitwirkung bei der Planung und Durchführung der Abschlussfachtagung sowie bei Zuwendungsangelegenheiten
• Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit und projektbezogenen Kommunikation

• Hochschulabschluss, insbesondere Sprachwissenschaften, Erziehungswissenschaften, Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Fachrichtung; vergleichbare Qualifikationen und einschlägige Berufserfahrung können berücksichtigt werden
• Erfahrung in Projektarbeit sowie ausgeprägte organisatorische und administrative Kompetenzen
• Erfahrung in Beratung sowie in der Konzeption und Durchführung von Veranstaltungen
• Vertiefte Fachkenntnisse im Bereich Mehrsprachigkeit und Frühe Bildung
• Sicheres und professionelles Auftreten
• Reflektierte und diskriminierungssensible Haltung sowie respektvolle Zusammenarbeit im Team
• Teamorientierte, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Freude an inhaltlicher Mitgestaltung
• Sicherer Umgang mit Microsoft Office

• Eine abwechslungsreiche und fachlich vielseitige Tätigkeit
• Ein vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabenfeld mit einem hohen Grad an Eigenverantwortung
• 30 Tage Urlaub (in Teilzeit anteilig)
• Vergütung nach TV-L inklusive Jahressonderzahlung
• Zuschuss zum HVV-Deutschlandticket
• Betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Arbeitsgestaltung durch die Kombination von mobilem Arbeiten und Arbeiten im Büro
• Möglichkeiten zur fachlichen Fort- und Weiterbildung