Projektleiter*in Naturschutz Wildkatzenwälder

Der Bund für Umwelt und Naturschutz Deutschland e.V. ist mit über 674.000 Unterstützer*innen einer der größten Natur- und Umweltschutzverbände Deutschlands und Teil des weltweit größten Umweltnetzwerks Friends of the Earth. Wir setzen uns leidenschaftlich für den Erhalt der Artenvielfalt, den Schutz des Klimas, Nachhaltigkeit und faire Verbraucherrechte ein. Werden Sie Teil der Bewegung und helfen Sie uns eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten als:

Projektleiter*in im Bereich Naturschutz für das Projekt „Wildkatzenwälder von morgen.“

Berlin | in Teilzeit 24,25h/Woche | befristet bis 14.10.2028 | 45.700€ | Start ab sofort

Ihre Mission

Gestalten Sie mit uns die Lebensräume der Europäischen Wildkatze in Deutschland! Als engagierte Projektleitung koordinieren Sie die verschiedenen Akteur*innen – darunter zehn BUND-Landesverbände, Dienstleister, Fördermittelgeber und die BUNDjugend. Sie sind hauptverantwortlich für das Gelingen des Projektes und führen die Akteure strategisch und organisatorisch zu einer effektiven Zusammenarbeit.

1. Projektsteuerung: Planen, organisieren und koordinieren Sie unser deutschlandweites Projekt mit einem interdisziplinären Team von über 25 Personen. Lenken Sie die Zusammenarbeit zwischen Landesverbänden, Projektpartnern und Fördermittelgebern
2. Kommunikation: Präsentieren Sie das Projekt bei Fachveranstaltungen, in Podiumsdiskussionen und Medieninterviews. Fördern Sie den Austausch und Teamgeist zwischen der BUND-Bundesgeschäftsstelle und unseren Landesverbänden sowie der BUNDjugend
3. Finanzmanagement: Übernehmen Sie die Verantwortung für das Projektbudget, prüfen Sie Rechnungen und sichern Sie die Einhaltung aller Fördermittelrichtlinien
4. Naturschutzfachliche Begleitung: Prüfen und finalisieren Sie Öffentlichkeitsmaterialien, begleiten Sie die ökologische sowie die sozioökonomische Evaluation und entwickeln Sie Lösungen bei fachlichen Herausforderungen
5. Netzwerken und Moderieren: Pflegen Sie Kontakte zu relevanten Gruppen wie Forstverbänden und wissenschaftlichen Instituten und moderieren Sie regelmäßige Team- und Projektmeetings

1. Berufliche Qualifikation: Sie haben 3-5 Jahre Berufserfahrung. Sie bringen fundierte Kenntnisse im Naturschutz mit, insbesondere zu Waldökosystemen und der Lebensraumsicherung. Gegebenenfalls haben Sie dazu in den Bereichen Forstwirtschaft, Biologie, Naturschutz, Ökologie, Geographie, Umweltkommunikation (o.ä.) studiert
2. Projektmanagement: Sie bringen nachweisbare Erfolge im Projektmanagement, idealerweise in großen, bundesweiten Projekten mit
3. Drittmittelprojekte: Idealerweise bringen Sie Praxiserfahrung in der Leitung von Drittmittelprojekten mit Fördermittelgebern mit
4. Verbands- oder NGO-Strukturen: Idealerweise sind Sie mit der Funktionsweise und Struktur eines Verbandes (Haupt- und Ehrenamt) oder einer NGO vertraut
5. Flexibilität und Reisebereitschaft: Sie sind bereit vereinzelt an Dienstreisen teilzunehmen (3-6x pro Jahr)

1. Sinnstiftende Arbeit: Sie erhalten die Möglichkeit, in einem der renommiertesten und einflussreichsten deutschen Umweltverbände an wichtigen politischen Veränderungen im aktiven Naturschutz mitzuwirken
2. Gemeinsam Zukunft gestalten: Sie haben hohe Gestaltungsmöglichkeiten in einer wertschätzenden und kollegialen Arbeitsatmosphäre mit einem engagierten Team, das gemeinsam den Waldumbau in Deutschland voranbringen will
3. Attraktive Vergütung: Eine faire Bezahlung nach BUND Haustarifvertrag (Tarifgruppe 5) zuzüglich 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen und Jobticket. Eltern erhalten eine monatliche Sozialzulage.
4. Einarbeitung: Teilnahme am internen Einarbeitungsprogramm für neue Mitarbeiter*innen.
5. Entwicklungsmöglichkeiten: Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten u.a. durch bedarfsorientierte Fortbildungsangebote
6. Gesundheitsförderung: Bezahlte Gesundheitsdienstleistungen und Angebote im Bereich physischer und mentaler Gesundheit
7. Vereinbarkeit: Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten, mobilem Arbeiten, Gleitzeit und 30 Tagen Urlaub (zzgl. Weihnachten und Silvester frei) für eine ausgewogene Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben