Geschäftsführung (gn)

Gestalten Sie Zukunft mit Sinn – als Geschäftsführung (gn) bei der GFFB gGmbH. Möchten Sie aktiv zu einer gerechteren und nachhaltigeren Arbeitswelt beitragen? Liegen Ihnen Chancengleichheit, Teilhabe und die Entwicklung individueller Potenziale am Herzen? Dann übernehmen Sie Verantwortung in einem innovativen Sozialunternehmen, das Menschen auf ihrem Weg durch berufliche und

persönliche Veränderungsprozesse begleitet. Die GFFB gGmbH in Frankfurt am Main steht seit Jahren für Engagement in Bildung, Nachhaltigkeit und gesellschaftlicher Teilhabe. Unser Fokus reicht von beruflicher und fachsprachlicher Qualifizierung über die Förderung von Future Skills bis zur gezielten Unterstützung bei Transformationsprozessen von Unternehmen und Arbeitskräften.

Als Geschäftsführung (gn) gestalten Sie die strategische Ausrichtung unseres Unternehmens, treiben Innovationen voran und sorgen für nachhaltige Wirkung bei der Entfaltung und Stärkung von Potenzialen.

Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das mit Leidenschaft Zukunftsperspektiven schafft!

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Geschäftsführung (gn)

1. Verantwortung für die strategische, inhaltliche und wirtschaftliche Steuerung unseres Sozialunternehmens
2. Bildungsmanagement mit Planung, Steuerung und Optimierung von Lehr- und Lernprozessen
3. Organisationsentwicklung mit Schwerpunkt regenerative Wirtschaft
4. Personalverantwortung für ca. 75 Mitarbeitende
5. Planung und Akquisition von Projekten und Fördermitteln
6. Repräsentation des Unternehmens in Wirtschaft, Verwaltung und Politik auf kommunaler, Landes- und Bundesebene
7. Zukunftsorientierte Weiterentwicklung unserer Angebote unter Berücksichtigung der digitalen und sozial-ökologischen Transformation

1. Ausgeprägte Kommunikations-, Kontakt-, Planungs- und Organisationsfähigkeiten sowie Entscheidungsfreude
2. Fundierte Kenntnisse in Arbeitsmarkt- und Bildungsfragen
3. Kenntnisse über die digitale und sozial-ökologische Transformation der Arbeitswelt
4. Innovationsfreude und Erfahrung in der Projektentwicklung und der Beantragung von Fördermitteln
5. Engagierte, flexible und leidenschaftliche Haltung gegenüber der Förderung von Chancengleichheit und Diversität
6. Führungsverständnis geprägt von Empathie, Wertschätzung, Respekt und Vertrauen
7. Führungserfahrung, vorzugsweise in einer vergleichbaren Position
8. Erfahrungen im Bildungsmanagement und/oder der Arbeitsmarktförderung sind von Vorteil
9. Hands-on-Mentalität

1. Ein dynamisches und wachsendes Unternehmen mit ständiger Weiterentwicklung der Dienstleistungen.
2. Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem gesellschaftlich relevanten Bereich.
3. Große Gestaltungsmöglichkeiten.
4. Ein engagiertes und professionelles Team sowie eine wertschätzende Unternehmenskultur.