GoodCompany

Finance Assistant*in

Details zur Position

Berlin

| Hybrid

vor 4 Stunden

Teilzeit

28 h/Woche

Deutsch

Anstellungsart: Befristetes Arbeitsverhältnis

Berufserfahrung: 2 - 3 Jahre

Arbeitsbeginn: 16.02.2026

Finanzen & Rechnungswesen

Zu den Ersten gehören

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Mehr zur Organisation

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Unsere nachhaltigen Ziele machen uns zu einer von GoodJobs ausgezeichneten „GoodCompany“.
Hilf uns dabei, die Welt etwas besser zu machen!

Intro

interface ist ein europäischer Think Tank an der Schnittstelle von digitaler Technologie, Politik und Gesellschaft. Unser Ziel: fundiertes Wissen und neue Ideen in die Politik bringen – unabhängig, faktenbasiert und frei von wirtschaftlichen oder parteipolitischen Interessen.


Unser Finanzteam sorgt für eine nachhaltige Budgetplanung in allen Bereichen der Organisation, optimiert den Einsatz begrenzter Ressourcen und stellt sicher, dass die besonderen finanziellen und steuerlichen Anforderungen an das Wirken im gemeinnützigen Sektor erfüllt werden.


Als Finance Assistant übernehmen Sie abwechslungsreiche Aufgaben rund um das Finanzwesen und erhalten die Chance, Ihr Fachwissen gezielt auszubauen. Dabei werden Sie von unserer Lead Grants & Finance begleitet und unterstützt.


Die Position ist in Teilzeit (70%) vorgesehen und ist zunächst auf zwei Jahre befristet.

Aufgaben

Finanzverwaltung & Controlling

  1. Vorbereitende Buchhaltung inkl. Eingangsrechnungsmanagement
  2. Einnahmenüberwachung und Zahlungsmanagement
  3. Erstellung und Versand von Ausgangsrechnungen
  4. Reisekostenmanagement inkl. Kontrolle der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben
  5. Erstellung der monatlichen Personalkostenumlage (Vorbereitung für das externe Lohnbüro)
  6. Abwicklung internationaler Gehaltsabrechnungen (Schwerpunkt Belgien, Österreich, Frankreich, mit externen Dienstleistern)
  7. Unterstützung beim Projektcontrolling
  8. Allgemeine unterstützende Aufgaben im Bereich Finanzverwaltung und Controlling, z. B. Aufbereitung von Excel-Tabellen für Berichte.

Fördermittelmanagement

  1. Laufende Erstellung von Mittelabrufen
  2. Unterstützung bei der Erstellung von Zwischen- und Abschlussverwendungsnachweisen
  3. Erstellung von Zuwendungsbestätigungen
  4. Allgemeine unterstützende Tätigkeiten im Bereich des Fördermittelmanagements, z.B. Zusammenstellen von Unterlagen für Förderanträge

Anforderungen

  1. Sie konnten bereits mind. 2 Jahre Erfahrungen im Bereich des Finanzwesens (Rechnungswesen, Zahlungsverkehr u.ä.) sammeln.
  2. Sie arbeiten gerne mit Zahlen und in administrativen Prozessen, sind dabei sehr sorgfältig und haben ein scharfes Auge für Details.
  3. Trotz aller Detailtreue bewahren Sie ein gutes Zeitmanagement.
  4. Sie arbeiten strukturiert und selbstständig und verstehen es, zu priorisieren. Wenn etwas nicht funktioniert, suchen Sie proaktiv nach einer Lösung.
  5. Sie kommunizieren sachlich und freundlich.
  6. Sie bewahren auch in Zeiten eines hohen Arbeitsaufkommens einen kühlen Kopf.
  7. Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Die Arbeitssprache in der Organisation ist Englisch, viele Aufgaben im Finanzteam finden sich im deutschsprachigen Kontext.
  8. Im Umgang mit MS Office (vor allem Excel) fühlen Sie sich sicher und haben generell keine Scheu vor der Nutzung digitaler Tools. Erfahrungen mit Datev Unternehmen Online sind ein Plus.
  9. Sie sind offen für die Zusammenarbeit in einem Remote-Team.

Benefits

  1. Sehr flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten.
  2. Flexibilität, im Wechsel remote oder von unseren zentral gelegenen Büroflächen in Berlin Neukölln (Publix https://www.publix.de/) zu arbeiten.
  3. Jahresurlaubsanspruch von 30 Tagen (+ einen zusätzlichen freien Tag am 31. Dezember), basierend auf einer 5-Tage-Woche.
  4. 5 optionale Care Days pro Jahr zur Unterstützung von Familie, Freunden und Haustieren.
  5. Ein Vollzeitgehalt von 48.000 EUR – 52.000 EUR pro Jahr, je nach relevanter Berufserfahrung.
  6. Jährliches Kompetenzentwicklungsgespräch.
  7. Zugang zu einem jährlichen Weiterbildungsbudget für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung.
  8. Bis zu 3 professionelle Coaching-Sitzungen mit unserer Arbeitspsychologin pro Jahr zur Unterstützung des Wohlbefindens am Arbeitsplatz.
  9. Ein Arbeitsumfeld, in dem persönliche Verantwortung, Vielfalt und kreative Freiheit geschätzt werden sowie flache Hierarchien und offene Ohren für innovative Ideen.
  10. Unterstützung durch unsere Diversity-Beauftragte für Fragen rund um Gender, Vielfalt und Gleichstellung.

Bewerbungsprozess

Wir begrüßen Bewerbungen von Personen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Wir ermutigen Kandidat:innen aus ethnischen Minderheiten und anderen in zivilgesellschaftlichen Organisationen unterrepräsentierten Gruppen, sich zu bewerben und ihre einzigartigen Perspektiven in unser Team einzubringen.


Bewerbungsschluss ist der 15. Dezember 2025. Bitte bewerben Sie sich mit einem kurzen Anschreiben, einem Lebenslauf sowie relevanten Zeugnissen (ohne Bewerbungsfoto) alles in einem PDF-Dokument via den hier aufgeführten Link. Bitte nennen Sie hier auch Ihren möglichen Einstiegstermin. Die Auswahlgespräche finden online statt.


Für Ihre Rückfragen steht Ihnen Helen Brand gerne zur Verfügung.

Helen Brand

Lead HR

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interface is a European think tank specialising in information technology and public policy. Our goal is to ensure that political decision-makers and the public have the expertise and ideas necessary to create policies and make decisions that put the public interest first.

Nachhaltigkeitsziele

Gesellschaft fair gestalten

Gesellschaft fair gestalten

Stärkung der Persönlichkeitsrechte, des Datenschutzes und der Datensicherheit

Wir nehmen uns den Herausforderungen im Netz an und arbeiten für ein verantwortungsvolles Verhalten im Internet. Ob Datensammlung, Cyber-Kriminalität oder digitale Privatsphäre – wir klären auf, setzen neue Rahmenbedingungen oder geben Möglichkeiten zum Selbstschutz.

Lösungen zur Inklusion und Selbstbestimmung

Wir stehen für eine Gesellschaft, in der jeder Mensch ganz natürlich dazugehört und ausnahmslos gleichberechtigt und selbstbestimmt teilhaben kann – unabhängig von Aussehen, Sprache oder körperlichen Einschränkungen.

Wissen vermitteln

Wissen vermitteln

Förderung von politischer Bildung

Mit unserer Arbeit fördern wir demokratisches Bewusstsein, erhöhen das Verständnis von politischen Sachverhalten und wollen die Bereitschaft zur politischen Mitarbeit in der Bevölkerung stärken.

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Hauptsitz

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Hermannstraße 90

12051 Berlin

https://www.interface-eu.org/

Online bis 15.12.2025

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