Direktor*in / (Senior) Projektmanager*in Planung Elektrische Infrastruktur

Mit Fokus auf Erneuerbare Energien bietet die 4initia GmbH ihren Auftraggebenden erstklassige Ingenieur- und Beratungsdienstleistungen. Als unabhängiges Ingenieurbüro arbeiten wir in den Bereichen Auftragsplanung, Wirtschaftsberatung und Betriebsführung an der Energiewende und bieten damit eine einzigartige Bündelung an Dienstleistungen an. Wir arbeiten national und international ausschließlich im Auftrag für unseren Kundenkreis in den Bereichen Windenergie, Photovoltaik, Wasserkraft, Energiespeicher und -netze und vermeiden dadurch potenzielle Interessenskonflikte. Zu unserem Kundenkreis gehören insbesondere Energieversorgungsunternehmen, projektentwickelnde Firmen und Finanzinvestoren bzw. Finanzinvestorinnen.

Für unsere Auftraggebenden sind bis dato bereits, im Bereich der Auftragsplanung, 150 WEA mit einer Kapazität von mehr als 890 MW und 17 PVA mit mehr als 770 MWp genehmigt oder im Verfahren. Neben der Auftragsplanung sind wir ferner regelmäßig mit der Prüfung von Projekten, z. B. im Rahmen von Technischen Due Diligences mandatiert.

Da wir als Unternehmen weiterwachsen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt oder nach individueller Absprache eine*n:

Direktor*in oder (Senior) Projektmanager*in für die Planung der elektrischen Infrastruktur für nationale Wind- und Solarenergie- sowie Batteriespeicherprojekte

Zusammen mit erfahrenen Teammitgliedern begleitest du die praktische Umsetzung sämtlicher Themen der Netzplanung im Bereich von Wind- und PV- sowie von Batteriespeicheranlagen in Deutschland. Dabei erwarten dich insbesondere folgende Aufgaben:

1. Erstellung eines Konzeptes für den Netzanschluss (inkl. Kabeltrassen, Umspannwerken und Kompensationsanlagen)
2. Planung, Projektierung und Auslegung von Umspannwerken, Übergabestationen und Kabelnetzen inkl. Erstellung technischer Spezifikationen und Ausschreibungsunterlagen
3. Auslegung des Netzanschlusses unter Berücksichtigung der Technischen Anschlussbedingungen der relevanten Netzbetreiber
4. Netztechnische Bewertung von Anträgen zur Netzeinspeisung in das Mittelspannungsnetz und das Hochspannungsnetz
5. Durchführung von Netzberechnungen und wirtschaftlicher Bewertung von Netzanschlusskonzepten
6. Abstimmungen und Verhandlungen u. a. mit Netzbetreibenden, stationsliefernden Unternehmen sowie Kabel- und Tiefbauunternehmen
7. Kommunikation mit den Netzbetreibenden, Herstellenden der Erzeugungsanlagen sowie interne Abstimmung mit allen beteiligten Fachabteilungen
8. Beratung unseres Kundenkreises rund um den Netzanschluss von Wind- und PV- sowie Batteriespeicheranlagen
9. Kalkulation von Anschlussvarianten und Netzausbauvarianten
10. Langfristig bei Interesse: Aufbau und Leitung eines eigenen Teams

1. Abgeschlossene Hochschulausbildung in der Elektrotechnik, Energie- oder Automatisierungstechnik oder einem vergleichbaren Fach oder eine erfolgreich absolvierte Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker der Elektrotechnik
2. Einschlägige Berufserfahrung im Segment der Netzplanung in Deutschland und damit Nachweis hoher technischer und betriebswirtschaftlicher Kompetenz
3. Fundiertes Fachwissen im Bereich Planung, Bau und Instandhaltung von Stromanlagen und Kabelnetzen aller Spannungsebenen
4. Sehr sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Level C1)
5. Kenntnisse in relevanten Anwendungen wie CAD Ruplan und/oder Engineering Base und/oder primtech, PowerFactory oder ähnlichen relevanten Programmen
6. Interesse, ein wachsendes Unternehmen mitzugestalten und eigene Schwerpunkte einzubringen sowie bei Interesse langfristig eine eigene Abteilung aufzubauen

Du erfüllst nicht alle Anforderungen oder hast bisher nicht alle Tätigkeiten durchgeführt? Kein Problem! Von unserem Team kannst du sehr viel lernen.

Wir motivieren unsere Teammitglieder dazu sich gegenseitig zu unterstützen, sich weiterzuentwickeln und selbstständig zu arbeiten. Die Tätigkeit für eine Vielzahl von externen Auftraggebenden bringt regelmäßig Erfolgserlebnisse, die wir im Team gemeinsam feiern. Durch unser hochmotiviertes und professionell arbeitendes Team hast du die Möglichkeit, dich fachlich und persönlich stetig weiterzuentwickeln und eigene Schwerpunkte einzubringen.

1. Eine intensive Einarbeitung durch unsere Teammitglieder, die dir alles beibringen, was du in der Auftragsplanung und darüber hinaus wissen und lernen kannst – und das vom ersten Tag an.
2. Teamfokus, Qualitätsanspruch, „getting things done“ – Atmosphäre, Förderung der Eigeninitiative, Förderung der persönlichen Entwicklung, Unterstützung bei Herausforderungen, Offenheit für Feedback zur Entwicklung des Unternehmens.
3. Train first policy, 100 % Ökostrom in unserem Office, vegane Alternativen etc.
4. Ein harmonisches Team, das Wert auf Teamerfolge legt, und häufig zu Teamevents zusammenkommt u. v. m.
5. Regelmäßige firmenweite Spendenaktionen neben bestehenden Spendenverträgen mit dem Skiverband Sachsen e. V. und dem 1. FC Union Berlin e.V.
6. Wir sind ein stetig wachsendes Unternehmen, das sich fortlaufend weiterentwickelt. Wir freuen uns über Teammitglieder, die sich in diesen Prozess einbringen wollen und unternehmensweite Prozessverbesserungen anstreben.
7. Unsere Benefits:
8. Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung fördern wir gezielt, z. B. durch die Teilnahme an Workshops, Konferenzen, Sprachkursen sowie regelmäßigen (d. h. monatlichen) Feedbackgesprächen zum gegenseitigen Austausch.
9. Wir ermöglichen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie (family first policy), u. a. durch flexible Arbeitszeiten in einer Kernarbeitszeit und einer Home-Office-Regelung.
10. Ein zentrales modernes ergonomisch/technisch top ausgestattetes Büro (höhenverstellbare Tische, Laptop, zwei Bildschirme, ergonomische Stühle etc.) in Berlin-Mitte, abschließbarer Fahrradkeller, eine Dusche.
11. Betriebsarzt, private Unfallversicherung, Fahrradleasing, betriebliche Altersvorsorge, Urban Sports Club, Deutschlandticket, Restaurantgutscheine (Pluxees), Möglichkeit zur wöchentlichen Teilnahme am Crossfit, das bei uns im Haus angeboten wird, ein frei wählbares Firmenhandy mit der Möglichkeit, dies auch privat zu nutzen.
12. Wir sind offen gegenüber allen Arbeitszeitmodellen, ganz unabhängig davon, was in der Stellenausschreibung steht.
13. Wir arbeiten mit einem Bonussystem, Erfolgsprämien und Gewinnbeteiligung.
14. Betriebsferien am 24.12. und 31.12.
15. Wir legen Wert auf ein diverses Team.
16. Wir freuen wir uns über eine langfristige Zusammenarbeit mit dir.

Wir sind offen für jegliche Arbeitszeitmodelle.