Fachreferent*in Menschenrechtsbildung/Training (m/w/d)

Du hast eine Vision, wie die größte Menschenrechtsbewegung ihre Menschenrechtsbildung weiterentwickeln kann? Möchtest du mit deiner Expertise staatliche, private und zivilgesellschaftliche Akteur*innen effizient vernetzen, um die Bildung zu Menschenrechten zu verbessern? Hast du Spaß dabei, neue Kooperationen und Zielgruppen zum Thema Menschenrechte für die Organisation zu gewinnen und bestehende zu erweitern? Dann suchen wir dich!

Zur Unterstützung im Bereich Movement Building im Team Activism suchen wir zum 15.10.2026 befristet bis zum 30.11.2027 am Standort Berlin eine*n

Fachreferent*in Menschenrechtsbildung/Training (m/w/d)

in Teilzeit (28,5 Stunden/Woche).

• Du konzipierst, entwickelst und setzt eigenständig innovative Maßnahmen der Menschenrechtsbildung und Trainingsangebote im Rahmen unserer Kampagnen- und Bildungsarbeit für unterschiedliche Zielgruppen um. 
• Du bringst deine Expertise zu gesellschaftlichen Konfliktlagen, zivilgesellschaftlichem Engagement, Protestbewegungen sowie dem Umgang staatlicher und anderer Akteur*innen mit gesellschaftlichem Dissens in die Weiterentwicklung unserer Bildungsarbeit ein. 
• Du unterstützt die Systematisierung und Weiterentwicklung von Menschenrechtsbildungsformaten für bestehende und neue Zielgruppen sowie Multiplikator*innen. 
• Du planst, koordinierst und realisierst Bildungsprojekte gemeinsam mit zivilgesellschaftlichen Organisationen, Bildungsträgern, Institutionen und weiteren Kooperationspartner*innen. 
• Du baust strategische Kooperationen und Netzwerke auf und erweiterst diese, um neue Zielgruppen für Menschenrechtsbildung zu gewinnen. 
• Du entwickelst unsere digitalen Bildungs- und Lernangebote sowie unsere digitale Lernplattform fachlich und konzeptionell weiter.

• Du verfügst über einen Abschluss in Erziehungswissenschaften, Pädagogik oder einem vergleichbaren Fachgebiet oder bringst vergleichbare praktische Erfahrungen im Bildungs- und Trainingsbereich mit. 
• Du hast Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Bildungs-, Trainings- oder Kampagnenformaten, idealerweise zu den Themen zivilgesellschaftliche Handlungsspielräume, gesellschaftliche Teilhabe, demokratische Resilienz oder verwandten menschenrechtlichen Fragestellungen.
• Du verfügst über Fähigkeiten, komplexe gesellschaftliche und politische Entwicklungen in innovative Bildungs- und Beteiligungskonzepte zu übersetzen.
• Du kennst dich in der Menschenrechtsbildung in Theorie und Praxis gut aus und hast Interesse an innovativen Lernsettings. Auch in der Gestaltung partizipativer diversitätssensibler Bildungsformate verfügst du über erste Erfahrungen.
• Du bringst Kompetenzen im Projektmanagement sowie in der Vernetzung und Entwicklung strategischer Kooperationen mit, idealerweise auch in der Einwerbung von Förder-/Drittmitteln.
• Du hast bereits Erfahrungen mit digitalen Bildungstools.
• Dein Arbeitsstil ist zielgruppenorientiert, strategisch und konzeptionell. Du zeichnest dich durch ausgeprägte Lösungsorientierung, Kreativität und ein hohes Maß an Eigenverantwortung und -initiative aus.
• Du besitzt notwendiges Fingerspitzengefühl für Abstimmungen mit verschiedenen Akteur*innen sowie Begeisterungsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Ehrenamtlichen.
• Du bist eine teamfähige Persönlichkeit mit ausgeprägter Kommunikationsstärke und souveränem Auftreten.
• Am aktuellen politischen Tagesgeschehen bist du interessiert, hast zentrale Amnesty-Anliegen im Blick und bist im besten Fall bereits mit der Struktur und Arbeitsweise von Amnesty in Deutschland vertraut.

• Du bist ausdrucksstark und formulierungssicher in deutscher und englischer Sprache und routiniert im Umgang mit MS Office.

• Ein abwechslungsreiches, breit gefächertes Aufgabenspektrum mit starker Vernetzung ins ganze Haus 
• Mitwirkung an der Entwicklung einer bedeutenden Menschenrechtsorganisation
• Zusammenarbeit mit engagierten Teams und Kolleg*innen
• Freiraum für Eigeninitiative sowie Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Eine angemessene Vergütung nach Haustarifvertrag zuzüglich eines 13. Monatsgehalts
• 30 Urlaubstage pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) plus freie Tage am 24.12. und 31.12.
• Betriebliche Altersvorsorge und weitere Zusatzleistungen wie z.B. vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zum Deutschlandticket
• Zugang zu unserer Benefitplattform und flexible Nutzung eines monatlichen Benefit-Budgets (z.B. für Urban Sports Club)
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten durch Gleitzeit und Mobile Arbeit
• Modernes, helles Office im Herzen von Berlin-Neukölln mit direkter S-Bahn-Anbindung