Co - Produktionsleiter*in / stv. Produktionsleiter*in

Sie möchten sich in ein Unternehmen einbringen, das sich der Nachhaltigkeit und Inklusion verschrieben hat? Sie möchten sich in einem Job entfalten, der Ihnen die Gewissheit gibt, etwas Sinnvolles zu tun? Dann gestalten Sie gemeinsam mit uns eine bessere Zukunft und eine bessere Welt.

Bei uns arbeiten mehr als 650 Menschen an 20 Standorten daran, IT nachhaltig zu gestalten. Wir sind das größte gemeinnützige IT-Unternehmen in Europa, das einzige europaweite private Inklusionsunternehmen, haben bereits zweimal den Deutschen Nachhaltigkeitspreis gewonnen und wurden 2021 als Leading Employer ausgezeichnet.

Wir sind sozial und gemeinnützig, weil wir mehr als 45% Menschen mit Behinderung auf dem ersten Arbeitsmarkt beschäftigen.

Als stellvertretender Produktionsleiter, bzw. Co-Produktionsleiter (m/w/d) übernehmen Sie Verantwortung für alle Bereiche, in denen wir IT- und Mobilgeräte transportieren oder bearbeiten. Sie unterstützen unseren Produktionsleiter und managen den Bereich unternehmerisch anhand von Kennzahlen und Zielen. Die Einhaltung von Produktivitätszielen, das Finden von Optimierungspotenzialen und das Vermeiden von Fehlern gehört zu Ihren Zielen.

• Sie managen die Bereiche Logistik, Wareneingang, Test, Datenvernichtung, Refurbishment (Aufbereitung), Versand und Retoure sowie die damit verbundenen Lagertätigkeiten an Standort Ettlingen
• Sie gewährleisten einen reibungslosen Prozess entlang der Supply Chain unter Beachtung von zeitlichen, qualitativen und kostenrelevanten Aspekten und erreichen dabei die Qualität – und Quantitätsziele mit optimalem Ressourceneinsatz.
• Sie stellen eine hohe Motivation und Zufriedenheit der Mitarbeitenden in ihrem Bereich durch eine kooperative und wertschätzende Zusammenarbeit sicher.
• Sie arbeiten eng mit den Bereichen Beschaffung und Verkauf zusammen, um einen herausragenden Service gegenüber unseren Partnern und Kunden zu gewährleisten und die vereinbarten Servicelevel einzuhalten.
• Sie identifizieren Schwachstellen und Optimierungspotenziale und stimmen diese mit unserem Prozess-Team ab, das die Optimierungen umsetzt.

• Sie haben ein Studium erfolgreich abgeschlossen und verfügen über erste Berufserfahrung.
• Sie besitzen starke analytische Fähigkeiten, ein sehr gutes Zahlenverständnis, ein hohes Maß an Umsetzungsstärke, Zielerreichungswillen und Durchsetzungsvermögen.
• Sie verfügen über eine hohe Affinität zu IT-Hardware, vor allem Kenntnisse zum Innenleben bzw. zu den Bestandteilen von PCs, Notebooks etc.
• Sie sind eine innovative, unternehmerische Persönlichkeit mit starken Kommunikationsfähigkeiten.
• Sie haben ein positives Menschenbild, vor allem hinsichtlich Inklusion und Vielfalt, da im beschriebenen Verantwortungsbereich bei AfB mehr als 50% Menschen mit Behinderung arbeiten.
• Ein kooperativer Arbeitsstil, eine eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise, sowie ausgeprägtes Qualitäts- und Servicedenken zeichnen Sie aus.
• Für Sie ist ein Problem immer zuerst eine Herausforderung.

• Eine hochinteressante Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung und einer langfristigen beruflichen Perspektive. 
• Einen sicheren, topmodernen und barrierefreien Arbeitsplatz, bei Bedarf mit behinderungsgerechter Ausstattung.
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit vielen zusätzlichen Leistungen, z.B. Firmenevents, 30 Tage Jahresurlaub, BusinessBike und attraktive Personalrabatte.
• Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und eine ziel- und lösungsorientierte Kultur der Zusammenarbeit.
• Kurze Kommunikationswege, Du-Kultur und ein dynamisches Arbeitsumfeld, das sich stets weiterentwickelt.
• Maßgeschneiderte fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote zur Unterstützung Ihrer beruflichen Entwicklung.
• Ein Unternehmen, das gleichermaßen wirtschaftliche, soziale und ökologische Ziele verfolgt – bereits zwei Mal mit dem Deutschen Nachhaltigkeitspreis ausgezeichnet. 

Wir leben Vielfalt. In unseren Teams bringen wir Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Perspektiven und Fähigkeiten zusammen.