Analyst*in Produktportfolio

Berlin

vor 1 Monat

Vollzeit

Deutsch

Anstellungsart: Befristetes Arbeitsverhältnis

Berufserfahrung: 1 - 2 Jahre

Arbeitsbeginn: Ab sofort

Marketing, Kommunikation & PR, Bildung & Wissensmanagement, Produkt- & Projektmanagement

GoodCompany

GoodCompanies sind Unternehmen, die mindestens ein Nachhaltigkeitsziel verfolgen und gegen kein Ausschlusskriterium verstoßen. Sie können Stellenanzeigen inserieren und haben ein Company Profil im Listing. Erfahre mehr über unseren Auswahlprozess
Cornelsen Verlag GmbH
Cornelsen Verlag GmbH
Unsere nachhaltigen Ziele machen uns zu einer von GoodJobs ausgezeichneten „GoodCompany“.
- Hilf uns dabei, die Welt etwas besser zu machen!

Intro

Die Cornelsen Gruppe mit Hauptsitz in Berlin zählt mit Marken wie Cornelsen, Duden, Cornelsen eCademy & inside, Cornelsen Experimenta sowie Veritas und dem Verlag an der Ruhr seit mehr als 75 Jahren zu den führenden Anbietern auf dem deutschsprachigen Bildungsmarkt. Mit über 1.600 Mitarbeiter*innen entwickeln wir innovative crossmediale Bildungslösungen von der frühen Kindheit bis ins Erwachsenen- und Berufsleben. Gemeinsam gestalten wir die Bildung von morgen und leisten einen sinnvollen Beitrag in einem Umfeld mit hoher gesellschaftlicher Relevanz.


Bei uns kannst du etwas bewegen und dein Potenzial entfalten. Werde Teil unseres Teams!


Für unser Team Segment Weiterführende Schulen suchen wir am Standort Berlin befristet bis zum 31.03.2026 in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n 


Analyst*in Produktportfolio.

Aufgaben

  • Als Teil des Teams Portfoliomanagement (Segment Weiterführende Schulen) leistest du einen entscheidenden Beitrag zur Entwicklung der Zukunft der Bildung im deutschsprachigen Raum  
  • ​Du analysierst interne Kennzahlen, darauf basierend erstellst du Konzepte, Präsentationen und schriftliche Entscheidungsvorlagen 
  • ​Im Team (insbesondere mit Portfoliomanager*innen) oder eigenständig bearbeitest du interne Sonderprojekte mit wechselnder Aufgabenstellung, sowie Unternehmens- oder Bereichsprojekte 
  • ​Du arbeitest eng mit der Bereichsleitung zusammen und unterstützt bei operativen Aufgaben 
  • ​Als Teil des Teams Portfoliomanagement begleitest du Meetings und unterstützt bei der Vor- und Nachbereitung  
  • ​Du führst Wettbewerbsbeobachtung – und analysen durch  

Anforderungen

  • Du hast dein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbares Studium mit Erfolg abgeschlossen 
  • Dir macht es Freude, dir neue Fachgebiete und schnell wechselnde Aufgabengebiete zu erschließen und du kannst komplexe Themen gut erläutern 
  • Projektarbeit und das gemeinsame Erreichen von gesteckten Zielen sind dir besonders wichtig, um als Teil eines Teams erstklassige Lösungen zu erarbeiten 
  • Du kannst dich selbst organisieren, packst Themen selbstbewusst an und treibt sie mit Ausdauer voran, außerdem zeichnest du dich durch analytisches Denkvermögen und konzeptionelle Fähigkeiten aus 
  • Du bist empathisch und gehst ohne Berücksichtigung von Hierarchien auf Menschen ein, dabei bist du Ansprechperson Führungskräfte und andere Stakeholder 
  • Du hast sichere MS-Office Kenntnisse (MS Excel, MS Power Point, MS Word) 

Benefits

  • Mitwirken an der Bildung von morgen in einem sinnstiftenden Umfeld
  • Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub
  • Mobiles Arbeiten nach Absprache bis zu 4 Tage/Woche - auch im Europäischen Wirtschaftsraum (EWR) bis zu 20 Tage/Jahr möglich
  • Attraktive Benefits wie Kita- und Hort-Zuschuss, reduziertes Deutschlandticket als Jobticket, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing per Gehaltsumwandlung
  • Biologisch-regionales Mittagessen in der hauseigenen Kantine
  • Rabatte für Bücher, Musik und Spielwaren
  • Raum zum Entwickeln und Umsetzen neuer Ideen
  • Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten durch Teilnahme an Weiterbildungen, Fachkonferenzen, E-Learnings sowie interne Austausch- und Vernetzungsformate
  • Gemeinsame Sportveranstaltungen, Teamevents und Feste


Cornelsen setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz ein. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeder Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderen geschützten Merkmalen.


Ihr findet auf unserer Karriereseite ausschließlich waschechte Cornelsianer*innen! Noch sind wir nicht so divers, wie wir es gerne wären, D&I ist uns aber ein sehr großes Anliegen.

Sophie Gannon

Leiter*in

0308 978 58

Cornelsen Verlag GmbH

Entfalte dein Potenzial und hilf anderen dabei, das Gleiche zu tun: Als führender Anbieter für Bildungsmedien gestalten wir die Zukunft des Lernens in einem kollegialen Umfeld. Komm dazu und bewege etwas!


Arbeiten bei einem führenden Bildungsanbieter


Viele unserer Mitarbeiter*innen kennen Cornelsen noch aus der eigenen Schulzeit. Sie sind stolz, eines der angesehensten Unternehmen der Bildungsbranche gemeinsam in eine erfolgreiche Zukunft zu führen.


Leidenschaft für Bildung – Lust auf sinnvolle Aufgaben


Wir wissen um die Bedeutsamkeit des Lernens für die Zukunft unserer Gesellschaft. Es macht uns Freude, Verantwortung für die Bildung von morgen zu übernehmen und junge Menschen bei ihrer persönlichen Entwicklung zu unterstützen.


Kompetenz als treibende Kraft


Bei uns bringen Menschen aus verschiedenen Fachrichtungen ihr Know-how ein – auf Fach- und Führungsebene. Unser Arbeitsumfeld zeichnet sich durch hohe Kompetenz und einen ausgeprägten Teamgeist aus. Das bringt uns voran.


Innovatives Umfeld mit flexiblen Rahmenbedingungen


Um zukunftsorientiert handeln zu können, braucht es kreativen Austausch auf Augenhöhe. Wir fördern Experimentierfreude und ermutigen alle Mitarbeiter*innen, neue Ideen zu formulieren. Ob im Büro oder zu Hause im Mobile Office – sofern es mit dem Aufgabengebiet vereinbar ist, können die Mitarbeiter*innen ihren Arbeitsplatz frei wählen. Zusätzlich können sie im Jahr deutschlandweit drei Monate lang und im Europäischen Wirtschaftsraum (EWR) inklusive Schweiz bis zu 20 Tage lang ortsflexibel arbeiten.


Familiäres und verbindendes Arbeitsklima


Ein wertschätzendes Miteinander ist für uns selbstverständlich. Wir sind stolz auf den Zusammenhalt in unseren Teams. Wir feiern Erfolge gemeinsam und organisieren Feste oder interne Networking-Formate, um unsere Kolleg*innen noch näher zusammenzubringen.


Kontinuierliche Weiterentwicklung


Wir geben unseren Mitarbeiter*innen Raum zur Entfaltung ihrer Potenziale. Nur so ist Wachstum möglich. Hierfür bieten wir verlässliche Strukturen und ein Arbeitsumfeld, das die berufliche und persönliche Entwicklung unterstützt und fördert.


Mehr über die Einstiegsmöglichkeiten bei Cornelsen unter: www.cornelsen.de/karriere

Nachhaltigkeitsziele

Wissen vermitteln

Wissen vermitteln

Lösungen zur Bildungsförderung

Unsere Aufgabe ist es, Kindern und Erwachsenen Kenntnisse anzueignen und Inhalte, Sprachen oder Theorien weiterzugeben, die ihnen als gute Grundlage für ihren weiteren Weg dienen.

Aufklärung über gesellschafts- und umweltrelevante Themengebiete

Wir sehen unsere Aufgabe darin, Informationen für die Masse zugänglich zu machen und wollen die Menschen über aktuelle Situationen in der Welt aufklären oder auf Handlungsmöglichkeiten hinweisen.

Gesellschaft fair gestalten

Gesellschaft fair gestalten

Lösungen zur Inklusion und Selbstbestimmung

Wir stehen für eine Gesellschaft, in der jeder Mensch ganz natürlich dazugehört und ausnahmslos gleichberechtigt und selbstbestimmt teilhaben kann – unabhängig von Aussehen, Sprache oder körperlichen Einschränkungen.

Cornelsen Verlag GmbH

Hauptsitz

Cornelsen Verlag GmbH

Mecklenburgische Straße 53

14197 Berlin

https://www.cornelsen.de/karriere/stellenangebote

Job online bis 08.05.2024

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