imug rating GmbH
GoodCompany
Hannover
In 2021 gegründet
26 - 50 Mitarbeiter*innen
Versicherungen, Banken & Finanzen, Consulting & Beratung
Über uns
imug rating GmbH
imug rating ist der führende deutsche Anbieter für Strategie und Umsetzung von ESG-Investments sowie für Nachhaltigkeitsbewertungen. Als Partner für Finanzmarkt, Wirtschaft und öffentliche Hand stehen wir seit über 25 Jahren für nachhaltige ESG-Strategien, -Daten und -Reportings sowie für glaubwürdige Second Party Opinions, Nachhaltigkeitsratings und Gutachten. Seit Mitte März 2023 ist imug rating Teil von EthiFinance, einer europäischen Rating-, Research- und Beratungsgruppe für Investoren, Unternehmen und Organisationen im nachhaltigen Finanzmarkt mit Sitz in Lyon.
Als Nachhaltigkeits-Ratingagentur zeichnen wir uns durch Unabhängigkeit, Kompetenz und unser Nachhaltigkeitsbewusstsein aus. Wir sind Brückenbauer zwischen Finanzmarkt und Realwirtschaft – eine Position, die Verantwortung mit sich bringt. Wir sind davon überzeugt, dass ökologische Verträglichkeit, soziale Gerechtigkeit und ökonomische Effizienz vereinbar sind – auch und insbesondere auf dem Finanzmarkt. Wir arbeiten daher jeden Tag daran, den Finanzmarkt als Hebel zu nutzen, um mehr und besseres nachhaltiges Wirtschaften zu fordern und zu fördern.
Unsere Werte: Zusammenarbeit auf Augenhöhe, Konsensorientierung, Verantwortlichkeit, Effektivität, kontinuierliche Verbesserung und Transparenz.
Galerie
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Firmensitz
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Besprechungsraum
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Nachhaltigkeitsziele
Dafür setzen wir uns ein
Gesellschaft fair gestalten
Wir betrachten die Vielfalt und Heterogenität der Gesellschaft als grundlegend. Egal welches Geschlecht, welche Hautfarbe, welche Religion, welche physischen oder psychischen Fähigkeiten oder welche sexuelle Orientierung – wir setzen uns für gleichwertige und faire Lebensbedingungen für alle Individuen ein.
Wissen vermitteln
Mit unserer Arbeit wollen wir jeder Organisation die Möglichkeit geben, die Welt ein Stückchen besser zu machen und zeigen ihnen die unterschiedlichen Facetten einer zukunftsorientierten und nachhaltigen Unternehmensentwicklung auf.
Benefits
Unsere Benefits am Arbeitsplatz
Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Internationale Entwicklungsoptionen
Wir setzen uns für das internationale Entwicklungspotenzial unserer Mitarbeiter*innen ein.
Vergütung
Lohngleichheit
Alle Geschlechter erhalten bei uns gleichen Lohn bei gleicher Arbeit.
Betriebliche Altersvorsorge
Wir leisten einen Teil der ökonomischen Absicherung für die Zeit nach der Erwerbstätigkeit durch eine betriebliche Altersvorsorge.
Organisationskultur
Remote
Abhängig von der Funktion und Tätigkeit sind unsere Mitarbeiter*innen nicht immer vor Ort, aber immer miteinander im Austausch.
Betriebsrat
Wir verfügen über eine Interessenvertretung unserer Mitarbeiter*innen und stehen in stetigem Austausch mit dieser.
Sabbatical
Wir gönnen unseren Mitarbeiter*innen eine längere Auszeit zur Förderung ihrer Persönlichkeitsentwicklung.
Freundschaftliches Arbeitsklima
Teamgeist als Maxime — Bei uns besteht ein wertschätzender Umgang im Team.
Home Office
Flexible Home-Office Regelung & Arbeitszeiten — Abhängig von Funktion und Tätigkeit, ermöglichen wir unseren Mitarbeiter*innen von zuhause aus zu arbeiten.
Feel-Good-Atmosphäre
Bei uns herrscht eine Wohlfühlatmosphäre, indem die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter*innen zur Priorität werden.
Flexible Arbeitszeitmodelle
Wir arbeiten mit flexiblen Vereinbarungen hinsichtlich der Arbeitszeit.
Flache Hierarchien
Selbstständiges Arbeiten innerhalb flacher und auf Vertrauen basierender Hierarchien mit großem Gestaltungs- und Entwicklungsspielraum.
Teamevents
Zusammenhalt und Verständnis füreinander schaffen wir unter anderem durch gemeinsame Erlebnisse und Team Building.
Hunde erlaubt
Hunde sind bei uns gern gesehene Teammitglieder.
Gesundheit
Fitnessangebote
Wir unterstützen die körperliche Fitness und Mobilität unserer Mitarbeiter*innen.
Betriebsärzt*in
Wir kümmern uns um die Förderung und Erhaltung der Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen.
Arbeitsplatz
Kicker / Tischtennisplatte
Abschalten bei Kicker, Tischtennis o. ä. - Wir sorgen für mögliche Pausen- und Feierabend Aktivitäten.
Diensthandys und -laptops
Wir sorgen für die nötige technische Ausstattung unserer Mitarbeiter*innen.
Kostenlose Snacks und Getränke
An Optionen für Snacks und Drinks mangelt es bei unseren Mitarbeiter*innen nie.
Mobilität
Gute Verkehrsanbindungen
Unsere Company ist zentral gelegen und somit für jede*n gut erreichbar.
Parkplätze für Fahrräder
Bei uns findet jedes Fahrrad einen sicheren Stellplatz.
Bahnvorteilskarten
Bahnfahren wird bei uns mit Vorteilskarten gefördert.
Jobticket
Wir bieten Strecken- und Zeitnetzkarten im Sondertarif.
Unsere Vision für die Zukunft
Der Finanzmarkt ist ein wichtiger Hebel für die nachhaltige Transformation. Unsere Vision: Nachhaltiges Investment wird zum "New Normal".
Jobs
Offene Stellen bei uns
Bewerbungsprozess
Unser Bewerbungsprozess
1. Schicken Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse) am besten per E-Mail an [email protected].
2. Nach Eingang Ihrer E-Mail erhalten Sie eine Bestätigung von uns mit der Information, dass wir uns nach Sichtung Ihrer Bewerbung wieder bei Ihnen melden. Das kann ein paar Woche...
1. Schicken Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse) am besten per E-Mail an [email protected].
2. Nach Eingang Ihrer E-Mail erhalten Sie eine Bestätigung von uns mit der Information, dass wir uns nach Sichtung Ihrer Bewerbung wieder bei Ihnen melden. Das kann ein paar Wochen dauern.
3. Sie erhalten eine erste Rückmeldung von uns. Haben wir den Eindruck, dass Sie zu uns und wir zu Ihnen passen könnten, folgt eine Einladung zu einem Gespräch über Microsoft Teams mit dem jeweiligen Fachbereich. Dabei geben wir den Bewerbenden gerne eine Aufgabe mit, die sie vorbereiten können und die eine typische Tätigkeit der zukünfigen Stelle wiederspiegelt.
4. Nach einem ersten Kennenlernen und dem fachlichen Austausch sind beide Seiten weiterhin interessiert: Gerne möchten wir Sie auch in einem persönlichen Gespräch kennenlernen. Wir laden Sie zu uns nach Hannover ein. Verschaffen Sie sich einen Eindruck von unserem Standort und unseren Räumlichkeiten.
5. Das Gespräch hat Sie bestärkt, unser Team weiterhin unterstützen zu wollen und auch wir sind von Ihnen überzeugt? Herzlich willkommen im Team!
1. Schicken Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse) am besten per E-Mail an [email protected].
2. Nach Eingang Ihrer E-Mail erhalten Sie eine Bestätigung von uns mit der Information, dass wir uns nach Sichtung Ihrer Bewerbung wieder bei Ihnen melden. Das kann ein paar Wochen dauern.
3. Sie erhalten eine erste Rückmeldung von uns. Haben wir den Eindruck, dass Sie zu uns und wir zu Ihnen passen könnten, folgt eine Einladung zu einem Gespräch über Microsoft Teams mit dem jeweiligen Fachbereich. Dabei geben wir den Bewerbenden gerne eine Aufgabe mit, die sie vorbereiten können und die eine typische Tätigkeit der zukünfigen Stelle wiederspiegelt.
4. Nach einem ersten Kennenlernen und dem fachlichen Austausch sind beide Seiten weiterhin interessiert: Gerne möchten wir Sie auch in einem persönlichen Gespräch kennenlernen. Wir laden Sie zu uns nach Hannover ein. Verschaffen Sie sich einen Eindruck von unserem Standort und unseren Räumlichkeiten.
5. Das Gespräch hat Sie bestärkt, unser Team weiterhin unterstützen zu wollen und auch wir sind von Ihnen überzeugt? Herzlich willkommen im Team!
