GoodCompany

reoat - Gut uns besser GmbH
Berlin
In 2022 gegründet
1 - 10 Mitarbeiter*innen
Lebensmittel
Über uns
Das müsst ihr über uns wissen
Wir sind reoat – ein junges Food-Startup aus Berlin, das für mehr Leichtigkeit und gute Laune in der pflanzlichen Ernährung sorgt. Unsere Produkte sind so konzipiert, dass sie einfach funktionieren, richtig lecker schmecken und dabei möglichst wenig Müll verursachen.
Bei uns triffst du auf ein buntes, motiviertes Team, das mit viel Herzblut daran arbeitet, die Zukunft ein kleines Stück besser zu machen – mit veganen Backmischungen, Haferdrinkpulver und Frühstücksprodukten, die Spaß machen und Alltag erleichtern. Ob im Supermarkt, beim Messeauftritt oder in der Community: Wir glauben daran, dass nachhaltige Produkte nicht belehrend sein müssen – sondern zugänglich, positiv und alltagstauglich.
Wir arbeiten in einer 4-Tage-Woche, geben Raum für Ideen, und leben echte Startup-Atmosphäre – ohne Startup-Blabla. Hier kannst du Verantwortung übernehmen, gestalten, lernen und wachsen.
Klingt gut? Dann freuen wir uns, von dir zu hören! 💌
Zukünftige Nachhaltigkeitsziele
In unserem Kerngeschäft sind wir noch nicht perfekt. Wir haben uns auf den Weg gemacht, uns dahingehend zu verbessern. Als Teil unseres Teams begleitest du uns auf dem Weg und hilfst uns dabei, die folgenden Meilensteine zu erreichen.
Benefits
Unsere Benefits am Arbeitsplatz
Soziales Engagement
Freistellung für ehrenamtliche Tätigkeiten
Die Ausübung von Ehrenämtern ist bei uns gern gesehen und wird dementsprechend unterstützt.
Arbeitsplatz
Entspannungsmöglichkeiten
Wir bieten unseren Mitarbeiter*innen die Möglichkeit, sich in dafür hergerichteten Räumen wichtige Auszeiten in ihrem Arbeitsalltag zu nehmen.
Kostenlose Snacks und Getränke
An Optionen für Snacks und Drinks mangelt es bei unseren Mitarbeiter*innen nie.
Vergütung
Lohngleichheit
Alle Geschlechter erhalten bei uns gleichen Lohn bei gleicher Arbeit.
Faire Vergütung
Über unsere Wertschätzung und Benefits hinaus, bieten wir ein faires und angemessenes Gehalt.
Mitarbeiter*innenrabatte
Unsere Produkte können unsere Mitarbeiter*innen vergünstigt erwerben.
Organisationskultur
Freundschaftliches Arbeitsklima
Teamgeist als Maxime — Bei uns besteht ein wertschätzender Umgang im Team.
Home Office
Flexible Home-Office Regelung & Arbeitszeiten — Abhängig von Funktion und Tätigkeit, ermöglichen wir unseren Mitarbeiter*innen von zuhause aus zu arbeiten.
Feel-Good-Atmosphäre
Bei uns herrscht eine Wohlfühlatmosphäre, indem die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter*innen zur Priorität werden.
Flexible Arbeitszeitmodelle
Wir arbeiten mit flexiblen Vereinbarungen hinsichtlich der Arbeitszeit.
Flache Hierarchien
Selbstständiges Arbeiten innerhalb flacher und auf Vertrauen basierender Hierarchien mit großem Gestaltungs- und Entwicklungsspielraum.
Kreatives Arbeiten
Wir sichern kreative Entfaltungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeiter*innen.
Teamevents
Zusammenhalt und Verständnis füreinander schaffen wir unter anderem durch gemeinsame Erlebnisse und Team Building.
Hunde erlaubt
Hunde sind bei uns gern gesehene Teammitglieder.
Gesundheit
Betriebspsycholog*in
Stressmanagement, Burnout Prävention und/oder psychologische Begleitung sind Angebote für die mentale Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen.
Mobilität
Gute Verkehrsanbindungen
Unsere Company ist zentral gelegen und somit für jede*n gut erreichbar.
Parkplätze für Fahrräder
Bei uns findet jedes Fahrrad einen sicheren Stellplatz.
Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Karrierechancen
Karriereförderung und Entwicklungsmöglichkeiten sind Teil unserer Company Dynamik.
Unsere Vision für die Zukunft
Wir haben reoat gegründet, weil wir pflanzliche Ernährung einfacher, alltagstauglicher und fröhlicher machen wollen – ohne viel Verpackungsmüll, ohne erhobenen Zeigefinger. Unsere Produkte zeigen, dass Nachhaltigkeit lecker, bequem und positiv sein kann. Unsere Vision ist eine Welt, in der pflanzliche Alternativen so selbstverständlich sind wie ein Glas Wasser – für alle zugänglich, ohne Kompromisse im Geschmack.
Bewerbungsprozess
Unser Bewerbungsprozess
Wir haben keinen festgelegten Prozess - es muss menschlich passen.
Wir haben keinen festgelegten Prozess - es muss menschlich passen.
Deine Ansprechpartner*innen

