Hamburg Marketing GmbH
0 offene Stellen
Hamburg
51 - 100 Mitarbeiter*innen
In gegründet
NGO, Stiftungen & Vereine
Medien, Journalismus & Nachrichten
Über uns
Als Hamburg Marketing GmbH verantworten wir die Entwicklung, Kommunikation und Steuerung der Marke Hamburg mit dem Ziel, die Wertschöpfung und Lebensqualität in der Stadt weiter zu steigern und Hamburg sowohl national als auch international als attraktive und lebendige Metropole zu positionieren. Unseren Partnern sind wir ein wertvoller Impuls- und verlässlicher Ratgeber, der stets an ihrer Seite steht. Als operative Töchter der Holding agieren die Hamburg Tourismus GmbH sowie die HIW Hamburg Invest Wirtschaftsförderungsgesellschaft mbH. Gemeinsam zeichnen wir uns durch Offenheit und Teamgeist aus, sind modern und wagen Innovationen, um Hamburgs Zukunft aktiv zu gestalten.
© Julia Schwendner
Speicherstadt
Hamburger Hafen
© Frau Elbville
Elbphilharmonie
© Julia Schwendner
Brücke 4
Nachhaltigkeitsziele
—
Benefits
Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Weiterbildungsprogramme,
Karrierechancen
Weiterbildungsprogramme
Wir fördern stetig das Wissen und die Kompetenzen unserer Mitarbeiter*innen.
Karrierechancen
Karriereförderung und Entwicklungsmöglichkeiten sind Teil unserer Company Dynamik.
Organisationskultur
Remote,
Zusätzliche Urlaubstage,
Betriebsrat,
Sabbatical,
Freundschaftliches Arbeitsklima
6 weitere
Remote
Abhängig von der Funktion und Tätigkeit sind unsere Mitarbeiter*innen nicht immer vor Ort, aber immer miteinander im Austausch.
Zusätzliche Urlaubstage
Wir fügen den gesetzlichen Urlaubstagen ein paar hinzu.
Betriebsrat
Wir verfügen über eine Interessenvertretung unserer Mitarbeiter*innen und stehen in stetigem Austausch mit dieser.
Sabbatical
Wir gönnen unseren Mitarbeiter*innen eine längere Auszeit zur Förderung ihrer Persönlichkeitsentwicklung.
Freundschaftliches Arbeitsklima
Teamgeist als Maxime — Bei uns besteht ein wertschätzender Umgang im Team.
Home Office
Flexible Home-Office Regelung & Arbeitszeiten — Abhängig von Funktion und Tätigkeit, ermöglichen wir unseren Mitarbeiter*innen von zuhause aus zu arbeiten.
Feel-Good-Atmosphäre
Bei uns herrscht eine Wohlfühlatmosphäre, indem die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter*innen zur Priorität werden.
Diversity Management
Wir kümmern uns anhand unterschiedlicher Maßnahmen und Verantwortlichkeiten um die gelebte Vielfalt und Inklusion in unserer Organisation.
Flexible Arbeitszeitmodelle
Wir arbeiten mit flexiblen Vereinbarungen hinsichtlich der Arbeitszeit.
Kreatives Arbeiten
Wir sichern kreative Entfaltungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeiter*innen.
Teamevents
Zusammenhalt und Verständnis füreinander schaffen wir unter anderem durch gemeinsame Erlebnisse und Team Building.
Vergütung
Faire Vergütung,
Mitarbeiter*innenrabatte,
Weihnachts- und Urlaubsgeld,
Betriebliche Altersvorsorge
Faire Vergütung
Über unsere Wertschätzung und Benefits hinaus, bieten wir ein faires und angemessenes Gehalt.
Mitarbeiter*innenrabatte
Unsere Produkte können unsere Mitarbeiter*innen vergünstigt erwerben.
Weihnachts- und Urlaubsgeld
Wir stellen unseren Mitarbeiter*innen unabhängig von ihrem regelmäßigen Einkommen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld zur Verfügung.
Betriebliche Altersvorsorge
Wir leisten einen Teil der ökonomischen Absicherung für die Zeit nach der Erwerbstätigkeit durch eine betriebliche Altersvorsorge.
Arbeitsplatz
Diensthandys und -laptops,
Barrierefreiheit
Diensthandys und -laptops
Wir sorgen für die nötige technische Ausstattung unserer Mitarbeiter*innen.
Barrierefreiheit
Jede*r bekommt bei uns einen umfassenden Zugang zum Arbeitsplatz und uneingeschränkte Teilhabe – unabhängig von körperlichen Beeinträchtigungen.
Mobilität
Gute Verkehrsanbindungen,
Parkplätze für Fahrräder,
Jobrad,
Bahnvorteilskarten,
Jobticket
Gute Verkehrsanbindungen
Unsere Company ist zentral gelegen und somit für jede*n gut erreichbar.
Parkplätze für Fahrräder
Bei uns findet jedes Fahrrad einen sicheren Stellplatz.
Jobrad
Jede*r kann bei uns die Chance ergreifen, mit dem Jobrad grün zur Arbeit zu kommen.
Bahnvorteilskarten
Bahnfahren wird bei uns mit Vorteilskarten gefördert.
Jobticket
Wir bieten Strecken- und Zeitnetzkarten im Sondertarif.
Gesundheit
Betriebsärzt*in
Betriebsärzt*in
Wir kümmern uns um die Förderung und Erhaltung der Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen.
Bewerbungsprozess
Sobald Ihre Unterlagen bei uns eingegangen sind, bestätigen wir den Eingang umgehend. Danach schauen sich sowohl die Personalabteilung als auch der zuständige Fachbereich Ihre Bewerbung an.
Falls wir der Meinung sind, dass Sie gut zu der ausgeschriebenen Position passen, laden wir Sie zu einem persönlichen Gespräch ein. In diesem Gespräch möchten wir nicht nur Sie besser kennenlernen, sondern auch herausfinden, ob unsere Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position zu Ihren Erwartungen und Fähigkeiten passen.
Nach dem Gespräch melden wir uns schnellstmöglich bei Ihnen, um Sie über die nächsten Schritte zu informieren. Wenn wir sowohl von Ihren Fähigkeiten als auch von Ihrer Persönlichkeit überzeugt sind und Sie sich auch vorstellen können, Teil unseres Teams zu werden, erhalten Sie von uns alle weiteren Details zu Ihrem möglichen Einstieg und Ihrem Vertrag.
Dein*e Ansprechpartner*in