Ansprechpartner*in
Lena Hansen
Referentin Personalentwicklung und Recruiting
Sobald Ihre Bewerbung bei uns eingeht, erhalten Sie eine Bestätigung unsererseits. Die Unterlagen werden durch den jeweiligen Fachbereich und die Personalabteilung sorgfältig geprüft. Im Anschluss nehmen wir Kontakt zu Ihnen auf und teilen Ihnen mit, ob Ihre Bewerbung für uns von Interesse ist. Sollte der Prozess weitergehen, laden wir zu einem digitalen, ersten Kennenlernen per Videochat ein. Nachdem beide Seiten Zeit hatten darüber nachzudenken und sich eine Zusammenarbeit vorstellen können, folgt eine Einladung für ein zweites, persönliches Kennenlernen vor Ort. Im Anschluss berät sich der Fachbereich erneut mit der Personalabteilung und trifft eine finale Entscheidung, die Ihnen dann zeitnah mitgeteilt wird.
Sollten Sie Fragen dazu haben, kontaktieren Sie gerne unser Team Recruiting!
Schreiben Sie uns warum die erneuerbaren Energien und speziell GP JOULE für Sie von Interesse sind.
Teilen Sie uns in Ihrer Bewerbung mit, was sie sich für einen Job vorstellen und was Ihnen wichtig ist.
Interesse an erneuerbaren Energien reicht leider nicht immer. Entsprechend unserer Stellenangebote suchen wir Macher:innen mit Erfahrung auf bestimmten Gebieten. Warum sind Sie also das richtige Teammitglied für uns?
Lena Hansen
Referentin Personalentwicklung und Recruiting