Ansprechpartner*in
Michalina Niedosug
Talent Acquisition Managerin
EIGENSONNE GmbH
0 offene Stellen
Berlin
250 - 500 Mitarbeiter*innen
In 2017 gegründet
Energie
Company Video
Good Company
Über uns
EIGENSONNE ist ein digitalisierter Handwerksbetrieb mit über 400 Mitarbeitenden. Wir bieten hochwertige Photovoltaikanlagen zum Kauf oder zur Miete. Unsere regionalen Montageteams installieren maßgeschneiderte Solarlösungen: deutschlandweit, smart & sauber.
Mit Hauptsitz in Berlin und starken Partnern im Rücken ist unsere Vision, jedes Eigenheim Europas mit einer EIGENSONNE Solaranlage auszustatten. So ermöglichen wir Hausbesitzerinnen und Hausbesitzern, die Energiewende aktiv mitzugestalten.
Nachhaltigkeitsziele
Gesellschaft fair gestalten
Förderung von Diversity oder Vielfalt
Wir betrachten die Vielfalt und Heterogenität der Gesellschaft als grundlegend. Egal welches Geschlecht, welche Hautfarbe, welche Religion, welche physischen oder psychischen Fähigkeiten oder welche sexuelle Orientierung – wir setzen uns für gleichwertige und faire Lebensbedingungen für alle Individuen ein.
Umwelt schützen
Förderung von erneuerbaren Energien
Wir verabschieden uns von konventionellen Energieträgern wie Erdgas, Kohle, Öl und Kernbrennstoffen und unterstützen alle Formen der regenerativen Energien. So wollen wir einen Beitrag zu einer dezentralen, klimafreundlichen und modernen Energie- und Wärmeversorgung leisten.
Reduzierung des Ressourcenverbrauchs
Wir setzen uns für eine ressourcenleichte Gesellschaft ein und fördern eine effiziente sowie transparente Nutzung von natürlichen Ressourcen entlang der gesamten Wertschöpfungskette – vom Produktionsprozess über das Produktdesign und den Konsum bis hin zur Entsorgung.
Bewusst wirtschaften
Förderung nachhaltiger Konsummuster
Unser Ziel ist es, den Konsument*innen Alternativen aufzuzeigen, Verhaltensweisen schrittweise zu verändern und neue Konzepte des Konsums zu verfolgen, um neue gesellschaftliche Werte sowie Raum für nachhaltige Lebensstile zu schaffen.
Benefits
Arbeitsplatz
Entspannungsmöglichkeiten,
Kicker / Tischtennisplatte,
Diensthandys und -laptops,
Kostenlose Snacks und Getränke
Entspannungsmöglichkeiten
Wir bieten unseren Mitarbeiter*innen die Möglichkeit, sich in dafür hergerichteten Räumen wichtige Auszeiten in ihrem Arbeitsalltag zu nehmen.
Kicker / Tischtennisplatte
Abschalten bei Kicker, Tischtennis o. ä. - Wir sorgen für mögliche Pausen- und Feierabend Aktivitäten.
Diensthandys und -laptops
Wir sorgen für die nötige technische Ausstattung unserer Mitarbeiter*innen.
Kostenlose Snacks und Getränke
An Optionen für Snacks und Drinks mangelt es bei unseren Mitarbeiter*innen nie.
Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Weiterbildungsprogramme,
Workshops und Veranstaltungsbesuche,
Coaching,
Karrierechancen
Weiterbildungsprogramme
Wir fördern stetig das Wissen und die Kompetenzen unserer Mitarbeiter*innen.
Workshops und Veranstaltungsbesuche
Bei uns haben die Mitarbeiter*innen die Möglichkeit über Veranstaltungen neue Eindrücke und Erkenntnisse zu gewinnen, sich in einem Netzwerk auszutauschen und weiterzubilden.
Coaching
Wir gewähren die Weiterentwicklung oder Findung individueller Kompetenzen.
Karrierechancen
Karriereförderung und Entwicklungsmöglichkeiten sind Teil unserer Company Dynamik.
Vergütung
Lohngleichheit,
Faire Vergütung,
Zusatzvergütung / Boni,
Mitarbeiter*innenrabatte
Lohngleichheit
Alle Geschlechter erhalten bei uns gleichen Lohn bei gleicher Arbeit.
Faire Vergütung
Über unsere Wertschätzung und Benefits hinaus, bieten wir ein faires und angemessenes Gehalt.
Zusatzvergütung / Boni
Unsere Vergütung gestaltet sich flexibel und wir schaffen ökonomische Anreize und Belohnungen.
Mitarbeiter*innenrabatte
Unsere Produkte können unsere Mitarbeiter*innen vergünstigt erwerben.
Organisationskultur
Remote,
Freundschaftliches Arbeitsklima,
Home Office,
Feel-Good-Atmosphäre,
Flexible Arbeitszeitmodelle
3 weitere
Remote
Abhängig von der Funktion und Tätigkeit sind unsere Mitarbeiter*innen nicht immer vor Ort, aber immer miteinander im Austausch.
Freundschaftliches Arbeitsklima
Teamgeist als Maxime — Bei uns besteht ein wertschätzender Umgang im Team.
Home Office
Flexible Home-Office Regelung & Arbeitszeiten — Abhängig von Funktion und Tätigkeit, ermöglichen wir unseren Mitarbeiter*innen von zuhause aus zu arbeiten.
Feel-Good-Atmosphäre
Bei uns herrscht eine Wohlfühlatmosphäre, indem die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter*innen zur Priorität werden.
Flexible Arbeitszeitmodelle
Wir arbeiten mit flexiblen Vereinbarungen hinsichtlich der Arbeitszeit.
Kreatives Arbeiten
Wir sichern kreative Entfaltungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeiter*innen.
Teamevents
Zusammenhalt und Verständnis füreinander schaffen wir unter anderem durch gemeinsame Erlebnisse und Team Building.
Hunde erlaubt
Hunde sind bei uns gern gesehene Teammitglieder.
Mobilität
Gute Verkehrsanbindungen,
Parkplätze für Fahrräder,
Jobrad,
Bahnvorteilskarten
Gute Verkehrsanbindungen
Unsere Company ist zentral gelegen und somit für jede*n gut erreichbar.
Parkplätze für Fahrräder
Bei uns findet jedes Fahrrad einen sicheren Stellplatz.
Jobrad
Jede*r kann bei uns die Chance ergreifen, mit dem Jobrad grün zur Arbeit zu kommen.
Bahnvorteilskarten
Bahnfahren wird bei uns mit Vorteilskarten gefördert.
Gesundheit
Betriebsärzt*in
Betriebsärzt*in
Wir kümmern uns um die Förderung und Erhaltung der Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen.
Bewerbungsprozess
Unseren Bewerbungsprozess gestalten wir transparent, denn wir wissen, dass es keine Einbahnstraße ist. Wir wollen unsere Kandidat*innen so gut wie möglich kennenlernen und ihnen auch die Möglichkeit geben, Einblicke in unsere Teams und Unternehmenskultur zu geben. Deshalb hat jede*r Kandidat*in bei uns eine feste Ansprechperson aus unserem Talent Acquisition Team und wird von ihr/ihm durch den kompletten Prozess begleitet. Es gibt mehrere Stationen, in den die Hiring Manager*innen, sowie das Team die Möglichkeit haben, mit unseren Kandidat*innen in Austausch zu gehen. Wir schauen nicht nur nach Qualifikationen, denn "skills" können erlernt werden - worauf es ankommt, ist der Mensch.
Ein kleiner Einblick in unseren Bewerbungsprozess:
1. First Call - wir lernen uns in einem ersten gemeinsamen Gespräch kennen
2. Videocall - jetzt wird es fachlicher! Hier kommen unsere Hiring Manager*innen hinzu
3. Meet the Team - passen wir zusammen? Lass uns gemeinsam lunchen oder Kaffee trinken :)
Je nach Stelle kann der Prozess ein wenig abweichen.
Übrigens: wir benötigen lediglich einen Lebenslauf!
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung ☀️
Schreibe gerne in Deine Bewerbung rein, was Dich motiviert hat, Dich bei uns zu bewerben!
Du erfüllst nicht alle Anforderungen? Schicke uns trotzdem Deine Bewerbung!
Nicht jede Anforderung ist zwingend notwendig, das Eine oder Andere kann auch später erlernt werden.
Du bist Dir nicht sicher, auf welche Stelle Du Dich bewerben sollst? Schreibe gerne in Deine Bewerbung rein, wenn Du Dich noch für andere Stellen bei uns interessierst. Zusammen mit unseren Talent Acquisition Manager*innen schaut ihr dann, welche Stelle am besten zu Dir passt.
Dein*e Ansprechpartner*in
