Centro Antroposófico
1 offene Stelle
Tías
26 - 50 Mitarbeiter*innen
Tourismus & Gastronomie
Good Company
Über uns
Das Centro Antroposófico Lanzarote ist vor fast 40 Jahren aus einem Kultur- und Heilimpuls entstanden. Die Grundidee ist es, in Lanzarote einen inspirierenden Erholungs- und Begegnungsort aufzubauen.
Unsere geschützte Anlage mit 52 Apartments, zwei Pools, Restaurant, Bioladen, Therapeutikum und Warmwasserbad befindet sich in Puerto del Carmen fußläufig zu den Sandstränden der Atlantikküste. Etwas außerhalb liegen 15 weitere Apartments mit Meerblick auf unserer Finca. Ins Centro kommen Ruhesuchende und Inselliebhaberinnen ebenso wie spirituell interessierte Kur- und Seminargäste. Das Centro unterscheidet sich von anderen Ferienanlagen:
Die Grundstücke und Immobilien sind bewusst in der Hand einer Stiftung, die ideelle Förderzwecke verfolgt.
Nachhaltigkeitsziele
Menschen helfen
Lösungen zur Kindererziehung oder Kinderbetreuung
Wir sehen unsere Aufgabe darin, Kindern ihr Potenzial aufzuzeigen, ihnen Werte zu vermitteln und sie auf dem Weg des Lernens und Wachsens zu begleiten.
Prävention und Behandlung von Krankheiten
Wir arbeiten daran, den Gesundheitszustand der Bevölkerung zu erhalten und kontinuierlich zu verbessern. Wir wollen individuelles Leid so weit wie möglich verhindern sowie die Lebensqualität der Menschen verbessern.
Umwelt schützen
Förderung einer ökologischen und nachhaltigen Landwirtschaft
Wir fordern und fördern eine ressourcenschonende, umwelt- und tiergerechte Landwirtschaft . Sowohl im Stall, als auch auf dem Feld oder in der Energieversorgung streben wir, angelehnt an die Prinzipien der Permakultur, einen möglichst geschlossenen Nährstoffkreislauf, eine vielfältige Fruchtfolge sowie tiergerechte Haltungsverfahren an.
Gesellschaft fair gestalten
Förderung von Kunst und kultureller Vielfalt
Wir wollen Kunst und Kultur in allen Bereichen unterstützen und somit zur Förderung von sozialer Inklusion, kultureller Vielfalt und nachhaltiger Entwicklung beitragen. Indem Kunst und Kultur gesellschaftsrelevante Themen aufgreifen, kann sozialer Wandel und kultureller Austausch gefördert werden.
Nachhaltigkeitsinitiativen
- Wäscherei teils im Haus, ökologische Waschmittel, kein täglicher Wäschewechsel
- ökologische Reinigungs- und Hygieneprodukte
- Mülltrennung
- Recyclingpapier in der Administration
- eigene Aufbereitung von Osmosewasser für unsere Trinkwasserversorgung, damit Vermeidung von Trinkwassereinfuhr in Plastikgebinden
- nach Möglichkeit baubiologische Materialien und Vollholzmöbel
- frische und saisonale Lebensmittel, möglichst biologisch und regional erzeugt, im Restaurant
- Bioladen zur Selbstversorgung
- Brot vom Biobäcker «AndiBrot» auf der Insel
- Urlaub ohne Auto möglich dank Lage und Infrastruktur des Centro
- eigene Trinkwasseraufbereitung
Benefits
Arbeitsplatz
Entspannungsmöglichkeiten
Entspannungsmöglichkeiten
Wir bieten unseren Mitarbeiter*innen die Möglichkeit, sich in dafür hergerichteten Räumen wichtige Auszeiten in ihrem Arbeitsalltag zu nehmen.
Gesundheit
Gesundheitsförderung
Gesundheitsförderung
Wir setzen auf die Stärkung der Gesundheitsressourcen unserer Mitarbeiter*innen.
Familienfreundlichkeit
Kinderbetreuung
Kinderbetreuung
Eigene Kita und Kinderbetreuung — Wir engagieren uns für die Vereinbarkeit von Arbeitsalltag und Kinderbetreuung.
Mobilität
Firmenwagen
Firmenwagen
Auch in die entlegensten Winkel ohne ÖPNV- Anschluss kommen unsere Mitarbeiter*innen mit einem Firmenwagen.
