Trainees (gn) für den gehobenen Forstdienst / Trainees (gn) für den höheren Forstdienst

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundes­behörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.

Dabei betreut unser Geschäftsbereich Bundesforst als umfassender Umweltdienstleister Wald-, Offenland- und Gewässerflächen mit einer einzigartigen Naturausstattung von der Küste bis zu den Alpen. In den Bundesforstbetrieben sorgen wir außerdem dafür, dass die Anforderungen der militärischen Nutzung mit den Belangen eines nachhaltigen und umweltverträglichen Gelände­managements vereinbart werden oder die Flächen des Nationalen Naturerbes entsprechend der jeweiligen naturschutzfachlichen Zielsetzungen entwickelt werden.

Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!

Innerhalb von 24 Monaten erhalten Sie eine begleitende und umfassende Qualifizierung als Basis für eine spätere Tätigkeit beim Bundesforst. Die Einstellung erfolgt zunächst befristet für 2 Jahre in der Entgeltgruppe E 9b TVöD Bund für den gehobenen Forstdienst bzw. E 13 TVöD Bund für den höheren Forstdienst.

Dienstort ist einer der 17 Bundesforstbetriebe im Bundesgebiet, der nach den vorhandenen Ausbildungskapazitäten und den örtlichen Präferenzen der Bewerbenden ausgewählt wird. Im Rahmen von Hospitationen und Fortbildungen erhalten Sie die Möglichkeit, das anspruchsvolle Tätigkeitsfeld unseres Unternehmens an weiteren Standorten im Bundesgebiet kennenzulernen.

Wir bieten Ihnen ein anspruchsvolles Tätigkeitsfeld mit interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben. Sie erhalten die Chance, unser Unternehmen in verschiedenen und vielfältigen Aufgabenbereichen sowie an unterschiedlichen Standorten im Bundesgebiet kennenzulernen.

Im Rahmen dieser Ausschreibung sind 8 Arbeitsplätze im gehobenen Forstdienst sowie 4 Arbeitsplätze im höheren Forstdienst zu besetzen.

Qualifikation:

1. Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom-FH/Bachelor) oder abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom/Master) mit Zulassung für den höheren Dienst in der Fachrichtung Forstwirtschaft bzw. Forstwissenschaft oder vergleichbare Qualifikation

Fachkompetenzen:

1. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Überzeugungskraft und hohe soziale Kompetenz
2. Fähigkeit zum teamorientierten Handeln
3. Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
4. Da sie bundesweit eingesetzt werden sollen, erwarten wir von Ihnen ein entsprechendes Maß an Flexibilität und Einsatzbereitschaft

Die Bewerberinnen und Bewerber müssen im Besitz einer Fahrerlaubnis Klasse B und im Besitz eines gültigen Jagdscheins sein (bitte Nachweise beifügen).

Zusätzliche Anforderungen für die Trainee-Stellen im höheren Forstdienst:

1. Hohe Flexibilität und Veränderungsbereitschaft hinsichtlich des breiten Aufgabenspektrums
2. Überzeugungskraft und ausgeprägtes Verhandlungsgeschick
3. Hohe Verantwortungsbereitschaft und Kompetenz zur Personalführung

1. Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
2. Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung
3. Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten
4. Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen
5. 30 Tage Urlaub
6. Betriebliche Altersversorgung
7. Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote
8. Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen
9. Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT)
10. Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes