(Senior-) Expert*in Antriebs- und Mobilitätswende

Über die dena

Auftrag der dena ist es, einen Beitrag zum Gelingen der Energiewende zu leisten. Als Kompetenzzentrum für angewandte Energiewende und Klimaschutz unterstützt sie die Bundesregierung beim Erreichen ihrer energie- und klimapolitischen Ziele. Dafür bringt sie Partner aus Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und allen Teilen der Gesellschaft zusammen. National und international entwickelt die dena Lösungen für Klimaneutralität und setzt diese in die Praxis um.

1. Mitarbeit in Projekten in den Themenfeldern Elektromobilität, Alternative Antriebe & Kraftstoffe, darunter insbesondere die Plattform Nachhaltiger Schwerlastverkehr, Energiepartnerschaften der Bundesregierung und zukünftige Projekte.
2. Aufbereitung von Zahlen, Daten & Fakten sowie Erarbeitung von Studieninhalten, Positionspapieren, Factsheets und Präsentationen in dem Themenfeld
3. Recherche & Analyse von technischen, regulatorischen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen für klimafreundliche Technologien im Verkehrssektor wie E-Mobilität und erneuerbare Kraftstoffe
4. Organisation, Durchführung und aktive Teilnahme an Terminen mit Partnern und Auftraggebern sowie Fachveranstaltungen
5. Selbstständige Planung und Organisation von Arbeitsabläufen im Projekt
6. Beitrag zur Projektentwicklung und – akquise

Die Stelle ist in Teil- und Vollzeit zu besetzen und zunächst befristet für zwei Jahre mit der Option der dauerhaften Übernahme.

1. Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master) der Fachrichtungen Verkehrs-, Wirtschafts-, Umwelt-, Geo-, Politikwissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang
2. Idealerweise mindestens zwei Jahre Berufserfahrung mit fachlichem Bezug zu Umwelt-, Energie- und Verkehrsthemen, sowie Kenntnisse und Interesse an politischen Prozessen auf nationaler und europäischer Ebene zu Energie- und Verkehrsthemen
3. Selbstständige und wissenschaftliche Arbeitsweise bei der Erstellung von Texten sowie bei der Organisation und Durchführung von Fachveranstaltungen
4. Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Erfahrung im Umgang mit Auftraggebern, Auftragnehmern und Kooperationspartner
5. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse

1. Familienfreundliche und individuelle Arbeitszeit- bzw. Teilzeitmodelle
2. Gleitzeit und Mobiles Arbeiten (bis zu 60% möglich)
3. 30 Tage Urlaub
4. 5 zusätzliche Kind-Krank-Tage bei vollem Gehalt
5. Attraktive Arbeitsorte in Berlin mit ergonomischen Arbeitsplätzen
6. Übernahme des Deutschlandtickets
7. Zuschuss zur Bahncard
8. Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterjahresgespräche
9. Betriebliche Gesundheitsmaßnahmen
10. Beteiligung am Unternehmenserfolg
11. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

Wir bieten eine wertschätzende, kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre. Mit unserer Fachexpertise bringen wir gemeinsam die Energiewende voran und bauen unser Wissen fortlaufend aus. Wir sehen uns dem Deutschen Nachhaltigkeitskodex verpflichtet mit dem Ziel, bis 2030 klimaneutral zu sein.