Sales Manager*in Forestry

OCELL ist ein in München ansässiges Klima-Tech-Startup, das datengestützte, qualitativ hochwertige Kohlenstoffzertifikate zur Unterstützung lokaler Landbesitzer anbietet. Unsere Mission ist es, das volle Potenzial der Wälder zu erschließen und einen wesentlichen Beitrag zum Klimaschutz zu leisten.

Um dies zu erreichen, verwenden wir Luftaufnahmen, Daten aus verschiedenen Quellen und künstliche Intelligenz, um „digitale Zwillinge“ von Wäldern zu erstellen. Diese bieten wertvolle Einblicke in das Waldwachstum und die aktuelle Kohlenstoffspeicherkapazität und ermöglichen es uns, optimale Waldbewirtschaftungsstrategien vorherzusagen. Mit unserer hochmodernen Technologie und unserem unerschütterlichen Engagement für Datentransparenz gewährleisten wir die Wirksamkeit unserer Lösungen.

1. Eigenständige Ansprache und Aufbau von Beziehungen zu Neukunden (Forstbetriebe in Deutschland).
2. Digitale Vorstellung unseres Produktportfolios mit Fokus auf unser Forstmanagement-Tool Dynamic Forest.
3. Pflege von CRM-Daten (HubSpot) sowie Lizenzdaten und interne Übergabe an das Operations Team.
4. Eigenständiger Aufbau einer langfristigen Sales-Pipeline im deutschen Markt.
5. Identifizierung von Neukunden durch zielgerichtetes Lead Research.

1. Du hast ein Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Forstwirtschaft oder eine ähnliche Ausbildung absolviert.
2. Du hast bereits erste Vertriebserfahrung sammeln können und kennst dich idealerweise in der Forstbranche aus und hast dir hier schon ein Netzwerk aufbauen können.
3. Du bist kommunikationsstark, trittst gerne in Kontakt mit Menschen und hast die
4. Fähigkeit andere zu überzeugen.
5. Du hast eine Affinität für die Forstwirtschaft, neue Technologien und dir sind Umweltthemen wichtig.
6. Du sprichst Deutsch auf Muttersprachniveau und hast gute Englischkenntnisse.

1. Mit deinem Beitrag bist du Teil eines nachhaltigen Produktes, das bewirkt, dass Wälder ihr volles Klimaschutz-Potential entfalten können.
2. Profitiere von unserem Benefit-Programm: du hast die Wahl zwischen einer Wellpass Mitgliedschaft, einem Zuschuss zu deinem Ticket für öffentliche Verkehrsmittel oder einem Fahrrad Leasing. Außerdem bieten wir unseren Mitarbeiter*innen regelmäßige, interne Weiterbildungsmöglichkeiten an.
3. Du arbeitest in einem Startup mit vielen Nationalitäten – wir legen Wert darauf Diversität zu fördern und Menschen miteinander zu verbinden.
4. Du hast die Möglichkeit viel Verantwortung zu übernehmen, deine eigenen Ideen
5. miteinzubringen und deinen eigenen Handlungsspielraum zu gestalten.