Referent*in der Geschäftsführung mit Schwerpunkt Strategie und Business Development
München | Remote möglich
vor 1 Monat
Teilzeit
25 h/Woche
Deutsch
Berufserfahrung: 1 – 3 Jahre
Arbeitsbeginn: 01.09.2023
Fach-/Referent*in, Assistenz, Business Development
GoodCompany

- Hilf uns dabei, die Welt etwas besser zu machen!
Intro
Talents4Good sucht eine*n
Referent*in der Geschäftsführung mit Schwerpunkt Strategie und Business Development
in München mit Homeoffice-Optionen, in Teilzeit (25 Wochenstunden), ab September 2023
Talents4Good findet die besten Menschen für die wichtigsten Jobs. Wir stärken die Organisationen und Unternehmen, die unsere Gesellschaft positiv verändern. Als Personalberater*innen vermitteln wir Fach- und Führungskräfte auf allen Karrierestufen. Zu unseren Kund*innen zählen internationale NGOs, renommierte Stiftungen und innovative Sozialunternehmen. Talents4Good wurde 2012 gegründet und arbeitet deutschlandweit; unsere Büros befinden sich in Berlin und München.
Aktuell befinden wir uns in einer aufregenden Wachstums- und Veränderungsphase und stellen einige altbekannte Fragen wieder neu: Welchen Beitrag leisten wir zu einer nachhaltigen Wirtschaft? Wie gewinnen wir die richtigen Menschen für einen Job mit Sinn/Purpose? Mit welchem Geschäftsmodell können wir unsere Kund*innen und ihren Impact am besten stärken?
In unserem Geschäftsführungs-Duo hat Carola von Peinen die Aufgabe für die langfristige strategische Ausrichtung zu sorgen und Zukunftsthemen frühzeitig zu adressieren. Um sie in dieser Rolle zu unterstützen sowie ihr den Rücken freizuhalten, suchen wir eine*n Referent*in der Geschäftsführung.
Aufgaben
Deine zukünftigen Aufgaben im Bereich Strategie & Business Development
- Du bist kompetente*r Sparringspartner*in, um komplexe Themen rund um die Vision, das politische Engagement von T4G und relevante Zukunftsthemen zu erarbeiten und weiterzuentwickeln.
- Du strukturierst in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführerin den Aufbau von passenden Netzwerken zu Kooperationspartner*innen und Unternehmen und bereitest Termine inhaltlich sowie organisatorisch vor und nach.
- Du kommunizierst schriftlich und persönlich mit unseren externen Partner*innen und hältst Beziehungen zu Netzwerkpartner*innen aufrecht.
Deine zukünftigen Aufgaben im Bereich Assistenz
- Du beantwortest und sortierst externe Anfragen an die Geschäftsführung (v.a. Mail und LinkedIn) und hältst ihr den Rücken frei.
- Du managst Reisen und Termine.
- Du sorgst dafür, dass unser Büro ein Ort ist, an dem sich unsere Kolleginnen wohlfühlen und gut arbeiten können. In diesem Zusammenhang sorgst du für den wöchentlichen Einkauf, die Koordination von Dienstleister*innen oder kümmerst dich um den anstehenden Umzug.
Anforderungen
Dein Profil
- Du verfügst über Berufserfahrung in den Bereichen Projekt- oder Stakeholdermanagement.
- Du denkst strategisch und kannst komplexe Themen gut strukturieren.
- Du bringst Dinge zu Ende – auch und gerade über längere Zeiträume.
- Du blühst auf, wenn es darum geht, Neues auszuprobieren und bekannte Fahrwasser zu verlassen.
- Du kommunizierst gerne, hast Freude dabei auf Menschen zuzugehen und diese zu begeistern.
- Idealerweise bringst du Grundkenntnisse rund um Nachhaltigkeitsthemen mit.
- Du bist eine offene, wertschätzende und selbstreflektierte Persönlichkeit.
Benefits
Unser Angebot
- Eine sinnstiftende Aufgabe in einer Organisation, die den Anspruch an sich hat, Gesellschaft positiv zu verändern und andere zu empowern.
- Die Möglichkeit auf Geschäftsführungsebene Entscheidungen mitzugestalten und einzelne Projekte eigenverantwortlich zu leiten.
- Spannende Einblicke in Geschäftsführungsthemen sowie die Social Business- und Nachhaltigkeits-Welt.
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in Teilzeit sowie ein faires Gehalt im Rahmen eines klaren Gehaltsmodells und 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche.
- Die Möglichkeit, deine Arbeitszeit eigenverantwortlich und flexibel zu gestalten und tolle Benefits zu nutzen (wie z.B. Sabbatical, Working Vacation, betriebliche Altersvorsorge, Jobticket, eine BahnCard50 auch zur privaten Nutzung,…).
- Ein dynamisches und humorvolles Team, das die Einzigartigkeit von Menschen wertschätzt und offen dafür ist, Arbeit neu zu denken.
Bewerbungsprozess
Wir freuen uns auf dich!
Wenn du Lust darauf hast, uns und insbesondere Carola tatkräftig bei der Ausrichtung unseres Unternehmens für die Zukunft zu unterstützen, freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Bitte bewirb dich über unser Karriereportal, dafür brauchen wir von dir:
- Einen Lebenslauf
- Wir benötigen von dir kein förmliches Anschreiben. Wir freuen uns aber über ein paar Sätze zu deiner Motivation und eine Angabe deiner Gehaltsvorstellungen sowie deinem möglichen Startzeitpunkt.
Wie geht es nach der Bewerbung weiter?
- Nach deiner Bewerbung treten wir für ein kurzes Telefonat mit dir in Kontakt.
- Alle passenden Kandidat*innen werden von uns zu einem virtuellen “Bewerber*innentag” eingeladen, der aus drei Gesprächen besteht: ein fachliches Gespräch inkl. Aufgabe, ein Gespräch zu deiner Persönlichkeit und Cultural Fit und einem 30-minütigen Kaffeeklatsch mit deinen zukünftigen Kolleg*innen. Wir haben uns dafür den 12. und 13.06. geblockt.
- Der gesamte Prozess soll Ende Juni abgeschlossen sein, daher freuen wir uns über eine schnelle Bewerbung.
Im Falle von Rückfragen melde dich gerne bei Natascha Kretschmar unter kontakt@talents4good.org. Weitere Informationen zu Talents4Good auf www.talents4good.org.
Natascha Kretschmar
kontakt@talents4good.org