Projektleiter*in Strategische Bildungsarbeit und Organisation

Wir suchen Dich für unseren Bereich Betriebsratsqualifizierung am Standort Hamburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Projektleiter*in Strategische Bildungsarbeit und Organisation

1. Du agierst als strategische*r und operative*r Partner*in der Bereichsleitung und unterstützt diese bei der Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten und Prozessen
2. Du leitest das Team der Sachbearbeitung und bist damit zuständig für die operativ-organisatorische Vor- und Nachbereitung unserer Seminare
3. Du fungierst als vertrauensvolle Schnittstelle zwischen Bereichsleitung, dem Team der Sachbearbeitung und weiteren internen sowie externen Partner*innen
4. Du bist zuständig für die inhaltliche Vorbereitung, Analyse und Erarbeitung von Themen aus der gewerkschaftlichen Bildungsarbeit sowie aus politischen und strategischen Handlungsfeldern der betrieblichen Mitbestimmung
5. Du erarbeitest Entscheidungsgrundlagen, Präsentationen, Statistiken und Reportings für Leitungsgremien und Geschäftsführung
6. Du übernimmst die professionelle Organisation, Vor- und Nachbereitung von Sitzungen, Workshops und Veranstaltungen der Bereichsleitung
7. Du bist weiterhin zuständig für die Entwicklung und Pflege eines starken Partner*innen-Netzwerkes zur Unterstützung der strategischen Ziele des Bereiches
8. Du bist verantwortlich für die Verbesserung administrativer Abläufe und deren professioneller Organisation

1. Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten
2. Idealerweise verfügst Du über Erfahrung in vergleichbarer Funktion
3. Du bist stark in zielgruppenspezifischer Kommunikation und überzeugst mit Verhandlungs- und Moderationsfähigkeiten
4. Souveränes und freundliches Auftreten
5. Du arbeitest leidenschaftlich gerne analytisch, strukturiert und strategisch
6. Du bringst eine Portion Reisebereitschaft mit
7. Ehrenamtliche oder hauptamtliche Erfahrungen im gewerkschaftlichen Umfeld runden Dein Profil idealerweise ab

1. Mitgestaltung bei der sinnstiftenden Arbeit eines gewerkschaftlichen Arbeitgebers
2. Kreativer Arbeitsrahmen und Zusammenarbeit mit netten Kolleg*innen
3. Moderne Arbeitsplätze, flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit
4. zur Mobilen Arbeit
5. Sehr gute Sozialleistungen und ein ansprechendes, tarifliches Gehalt nach den Bedingungen für die Beschäftigten des DGB Bildungswerk e. V.