Mitarbeiter*in / Moderator*in für Energiekampagne

Klimaschutz ist unser Auftrag! Als gemeinnützige Klimaschutzagentur leiten wir unsere Arbeit aus dem Ziel der Klimaneutralität 2035 in der Region Hannover ab. Unser 30-köpfiges Team erarbeitet in enger Zusammenarbeit mit den Kommunen und der lokalen Wirtschaft passgenaue Beratungsangebote und wirkungsvolle Kommunikationskampagnen für die gesamte Region.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir ein engagiertes Mitglied für unser Kampagnenteam. Für die Energiekampagne ERNEUERBARE ENERGIEN IM RAUM arbeiten Sie von der Planung bis zur Durchführung an Dialogräumen in allen Kommunen der Region Hannover mit und erhalten einen umfassenden Einblick in die klimapolitische Landschaft zur Energiewende.

Mitarbeiter*in / Moderator*in für die Energiekampagne ERNEUERBARE ENERGIEN IM RAUM

1. Sie unterstützen die Projektleitung bei der Betreuung und operativen Umsetzung des Projekts ERNEUERBARE ENERGIEN IM RAUM in enger Abstimmung mit den Teamleitungen Kommunikation und Beratung
2. Sie bereiten Veranstaltungen, Workshops und Dialogformate mit den Ansprechpersonen in den Kommunen, mit lokalen Unternehmen und Bürger:innen vor Ort vor, setzen diese professionell um und begleiten sie aktiv
3. Sie übernehmen das Schnittstellenmanagement zwischen Netzwerken, Agenturen, Kommunen und den Aktiven vor Ort
4. Sie koordinieren Termine, Abläufe und Dienstleister:innen
5. Sie dokumentieren, werten Feedback aus und koordinieren die Evaluation
6. Sie bringen eigene Ideen und methodische Ansätze ein, um das Projekt kommunikativ und organisatorisch in den nächsten Jahren weiterzuentwickeln

1. Abgeschlossenes Studium in Energiesystemen, Umwelt, Stadtplanung, Wirtschaft, Nachhaltigkeit oder Kommunikation mit Bezug zu regionalen Klimaschutzthemen oder vergleichbare Qualifikation und mehrjährige Berufserfahrung
2. Ausgebildete:r Moderator:in mit Bühnenerfahrung und Fachwissen, insbesondere auch mit herausfordernden Zielgruppen
3. Erfahrung in Projektarbeit, Kommunikation, Beteiligungsformaten und Netzwerkarbeit
4. Interesse an Energiewende- und Transformationsthemen und Bereitschaft, sich in technische Zusammenhänge und regionale Gegebenheiten einzuarbeiten
5. Selbstbewusstes und empathisches Auftreten in unterschiedlichsten Gesprächssituationen
6. Sicherer Umgang mit verschiedenen Akteursgruppen wie Verwaltung, Wirtschaft und Zivilgesellschaft
7. Organisationsstärke, Eigenverantwortung und Teamfähigkeit
8. Bereitschaft zu regelmäßiger Vor-Ort-Präsenz und flexiblen Arbeitszeiten, teilweise am Wochenende, entsprechend der Planung der Dialogräume in den Kommunen
9. Überzeugung und Leidenschaft für den Klimaschutz

1. Eine sinnvolle, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe in einem engagierten Team mit flachen Hierarchien
2. Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in Hannovers Zentrum und flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
3. 30 Urlaubstage, Weihnachts- und Urlaubsgeld, JobRad, Deutschlandticket und mehr
4. Eine wöchentliche Arbeitszeit von 32 bis 40 Stunden
5. Eine aktive Rolle bei der Erreichung von Klimaneutralität in der Region