Mitarbeiter*in Fördermittelmanagement und Projektcontrolling
| Hybrid
Ort | Hybrid
bedeutet, dass der Job teils an einem festen Standort und teils remote ausgeführt werden kann.
vor 3 Wochen
Flexibel
Deutsch
Anstellungsart: Festanstellung
Berufserfahrung: 2 - 3 Jahre
Produkt- & Projektmanagement
GoodCompany
- Hilf uns dabei, die Welt etwas besser zu machen!
Intro
CORRECTIV ist ein gemeinwohlorientiertes Medienhaus, das Demokratie stärkt. Als vielfach ausgezeichnete Redaktion stehen wir für investigativen Journalismus. Wir lösen öffentliche Debatten aus, arbeiten mit Bürgerinnen und Bürgern an unseren Recherchen und fördern die Gesellschaft mit unseren Bildungsprogrammen.
Mitarbeiter*in Fördermittelmanagement und Projektcontrolling
Aufgaben
- Du behältst den Gesamtüberblick über laufende Zuwendungen und Fälligkeiten innerhalb von geförderten Projekten
- Du verantwortest die Erstellung von Mittelabrufen, Beleglisten und zahlenmäßigen Verwendungsnachweisen in unseren laufenden Projekten
- Du überwachst den Projektfortschritt hinsichtlich Zeitplanung, Ressourcen und Kosten
- Du arbeitest eng zusammen mit den Projektteams und anderen Abteilungen zur Sicherstellung der Projektabwicklung gemäß der vertraglichen Vereinbarungen sowie des sachgerechten Einsatzes der Fördermittel
- Du unterstützt das Team Verwaltung hinsichtlich der Ablage und Führung der Geschäftsunterlagen, inkl Projektdokumentation sowie Vorbereitung von Verträgen und Vergabeverfahren
Anforderungen
- Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder Controlling oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- min. 2 Jahre Arbeitserfahrung im Bereich Controlling
- Praktische Erfahrung im gemeinnützigen Sektor wünschenswert, z.B. in einer vergleichbaren Rolle oder im Ehrenamt
- sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Du arbeitest selbstständig, sorgfältig und bist motiviert
- Du identifizierst dich mit der Mission und den Zielen von CORRECTIV und bringst ein inhaltliches Interesse für unsere Projekte mit
Benefits
- ein kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen
- eigenverantwortliches Arbeiten an spannenden Aufgaben
- flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit teilweise im Homeoffice zu arbeiten
- ein bezuschusstes Firmenticket
- betriebliche Altersvorsorge und weitere attraktive Gehaltsextras
- die Möglichkeit, in Bereichen dazuzulernen, die dir wichtig sind, und deinen Aufgabenbereich ggf. zu erweitern
- regelmäßige Entwicklungsgespräche
Bewerbungsprozess
Bitte bewirb dich mit einem Motivationsschreiben und deinem Lebenslauf mit einem Klick auf den "Direkt-bewerben"-Button.
Bewerbungsgespräche mit geeigneten Kandidat*innen finden laufend statt.
Wir gehen davon aus, dass es hervorragende Kandidat*innen für den Job gibt, die nicht alle Kriterien der Beschreibung erfüllen. Vielleicht hast du bestimmte Fähigkeiten, an die wir noch nicht gedacht haben? Schreib uns, warum du der oder die Richtige für die Stelle bist. Uns ist Zugänglichkeit zu guter Arbeit sehr wichtig. Wir schätzen unterschiedliche Expertisen, Perspektiven und Erfahrungen. Deshalb bestärken wir ausdrücklich Bewerbende, denen zu häufig Zugänge verwehrt bleiben, sich bei uns zu bewerben. Das sind zum Beispiel Nicht-Akademiker*innen, Arbeiterkinder, Menschen mit eigener oder familiärer Migrationsgeschichte, Menschen mit Behinderung, LGBTQIA+ oder Ostdeutsche.
GoodCompany
CORRECTIV - Recherchen für die Gesellschaft gGmbH
Unsere nachhaltigen Ziele machen uns zu einer von GoodJobs ausgezeichneten „GoodCompany“.
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Job online bis 07.10.2024
CORRECTIV - Recherchen für die Gesellschaft gGmbH
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Wir gehen davon aus, dass es hervorragende Kandidat*innen für den Job gibt, die nicht alle Kriterien der Beschreibung erfüllen. Vielleicht hast du bestimmte Fähigkeiten, an die wir noch nicht gedacht haben? Schreib uns, warum du der oder die Richtige für die Stelle bist. Uns ist Zugänglichkeit zu guter Arbeit sehr wichtig. Wir schätzen unterschiedliche Expertisen, Perspektiven und Erfahrungen. Deshalb bestärken wir ausdrücklich Bewerbende, denen zu häufig Zugänge verwehrt bleiben, sich bei uns zu bewerben. Das sind zum Beispiel Nicht-Akademiker*innen, Arbeiterkinder, Menschen mit eigener oder familiärer Migrationsgeschichte, Menschen mit Behinderung, LGBTQIA+ oder Ostdeutsche.
Galerie
© Ivo Mayr
© Ivo Mayr
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Nachhaltigkeitsziele
Gesellschaft fair gestalten
Unser Ziel ist eine solidarische und demokratische Gemeinschaft sowie die Unterstützung vielfältiger Beteiligungsmöglichkeiten an politischen Willensbildungs- und Entscheidungsprozessen. Wir unterstützen einen öffentlichen Raum und Wohnraum für Menschen aus allen Gesellschaftsschichten, welcher an den demographischen Wandel angepasst ist und Gentrifizierungsprozesse verhindert.
Wissen vermitteln
Mit unserer Arbeit fördern wir demokratisches Bewusstsein, erhöhen das Verständnis von politischen Sachverhalten und wollen die Bereitschaft zur politischen Mitarbeit in der Bevölkerung stärken.
Wir sehen unsere Aufgabe darin, Informationen für die Masse zugänglich zu machen und wollen die Menschen über aktuelle Situationen in der Welt aufklären oder auf Handlungsmöglichkeiten hinweisen.
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