(Associate) Consultant (gn) in der Strategieberatung mit Fokus auf Menschenrechte und Arbeitsbedingungen

Systain Consulting ist eine seit über 25 Jahren etablierte und gleichzeitig junge und dynamische Managementberatung für alle Fragen des nachhaltigen Wirtschaftens. Wir unterstützen Unternehmen dabei, Nachhaltigkeitsherausforderungen über die gesamten internationalen Wertschöpfungsketten zu identifizieren, entwickeln Strategien zum Umgang mit diesen Herausforderungen und erarbeiten Systeme und Instrumente zur Umsetzung.

Dabei gehen wir immer wieder neue, innovative Wege, bei denen der Schwerpunkt zunehmend auf digitalen Analysen komplexer, internationaler Lieferketten liegt.

1. (Unterstützung bei der) Durchführung von Strategieprojekten mit dem Fokus auf Arbeitsbedingungen und Menschenrechte in der gesamten Wertschöpfung von Unternehmen.
2. Recherche, Analyse und Aufbereitung der Erkenntnisse im Themenkomplex menschenrechtlicher Sorgfalt in Unternehmen unter Berücksichtigung komplexer Zusammenhänge (z.B. quantitative und qualitative Bewertungen).
3. Projektarbeit zur Umsetzung von unternehmerischen Anforderungen an menschenrechtliche Sorgfalt bzgl. Risikoanalyse, Maßnahmenableitung, Definition von Risikomanagementsystemen und mehr, u.a. mit
4. Recherche, qualitativen und quantitativen Analysen, Auswertung von Studien, Industrie-Benchmarking und Interviews,
5. Auswertung und Aufbereitung von Unternehmensdaten und Arbeit mit Datenmodellen, insb. im Kontext Risikoanalyse und Maßnahmenableitung,
6. Ableitung und verständlicher Aufbereitung von Erkenntnissen, Aufbereitung von Informationen in MS Office Anwendungen (insb. PowerPoint), Online-Tools (z.B. Miro) und Business Intelligence Tools (z.B. Tableau),
7. direkter Zusammenarbeit mit Kunden (Vorbereitung und Durchführung von Interviews und Workshops).
8. (Unterstützung bei der) Weiterentwicklung des bestehenden Portfolios von Systain (z.B. Analyse-Methoden, Instrumente, Konzepte).

Wir suchen Teamplayer (w/m/d) für unsere Standorte Hamburg oder Berlin, die bei Unternehmen den sozialen, ökologischen Wandel mitgestalten möchten und mit Offenheit und Neugier unser Team entscheidend prägen möchten.

Allgemeine Anforderungen:

1. Sehr gute Kenntnisse in Deutsch (C2 Niveau / Muttersprache) und Englisch (C1 Niveau in Wort und Schrift), weitere Sprachen sind ein Plus.
2. Wir erwarten analytisches und praktisches Denken, Eigenständigkeit und Flexibilität, Kommunikationsstärke sowie professionelles Auftreten.
3. Sehr guter und sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen.
4. Sehr gutes Verständnis für komplexe Sachverhalte und Fähigkeit zur Strukturierung und Kommunikation.
5. Bereitschaft und Erfahrung, mit einem Mix an quantitativen und qualitativen Methoden Unternehmen faktenbasiert strategisch zu begleiten.

Fokus Arbeitsbedingungen und Menschenrechte (Referenznummer MeRe_2024_AS):

1. Hochschulstudium im Bereich Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften bzw. in einem vergleichbaren Bereich mit gutem Abschluss und überzeugenden Schwerpunkten.
2. Praktische Erfahrungen (Praktika), idealerweise in menschenrechtlicher Sorgfalt, z.B. zu Prozessen wie Risikoanalyse an Standorten und in weltweiten Lieferketten, Auswahl und Umsetzung von Maßnahmen, Risikomanagement. Grundlegendes Verständnis über Arbeitsstandards und den tatsächlichen Arbeitsbedingungen in Produktionsbetrieben weltweit.

Als Consultant zusätzlich (Referenznummer MeRe_2024_CON):

1. Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Strategieberater*in (Beratungsunternehmen / Inhouse Consulting) in der Beratung von Unternehmen oder in einer relevanten Industrie (Automotive, Engineering, Maschinenbau, Non-Food Handel, Food Handel) mit strategischem Aufgabenschwerpunkt.
2. Erste Erfahrung in der Leitung von Projekten oder Teilprojekten.

Ein Einstieg bei Systain bietet Dir die Chance, Akzente in der Welt der Nachhaltigkeit zu setzen. Du bist eingebunden in ein motiviertes, engagiertes Team, mit dem Du an abwechslungsreichen Projekten arbeitest:

1. Sofortiger Einstieg in aktuelle, spannende und internationale Strategieprojekte quer durch die gesamte deutsche Industrie mit einem hohen Maß an Verantwortung.
2. Einbindung in ein junges, dynamisches und motiviertes Team mit flachen Hierarchien, weitgehenden Kompetenzen und Innovationskraft sowie die Chance, unser Beratungsportfolio und bestehende Tools und Instrumente gemeinsam weiterzuentwickeln.
3. Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Option & Teilzeit, EU-Remote-Working und Förderung Deiner individuellen Weiterentwicklung.
4. Langfristige Perspektive in einem Team, das sich gegenseitig unterstützt mit attraktiven Aufstiegschancen abgestimmt auf Deine individuellen Bedürfnisse und Wünsche.