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Assistent*in der Geschäftsleitung

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vor 1 Woche

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Dresden | Remote möglich

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Festanstellung

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Tourismus, Business Development, Finanzen & Controlling, Marketing, Qualitätsmanagement

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Vollzeit
Assistent*in der Geschäftsleitung

Ziel dieser Rolle ist es, die Geschäftsleitung in allen operativen und strategischen Belangen zu unterstützen, Herausforderungen selbständig aufzugreifen, Lösungen zu erarbeiten und zielorientiert umzusetzen. Dabei ist die Bandbreite der fachlichen Themen sehr groß. Über das tägliche operative Geschäft hinaus, sind Projekte und Prozessoptimierungen zu initiieren und zu realisieren. Insbesondere ist die Assistenz fachlicher (Gesprächs-)Partner für die Beschäftigten.

Die Herausforderung

  • Unterstützung der Geschäftsleitung bei allen operativen Themen
  • Selbständige Übernahme operativer Aufgaben
  • Organisation, Optimierung und Steuerung von Geschäftsprozessen
  • Aktive Begleitung von Entwicklungsprozessen und Marketingaktivitäten
  • Erstellen von Finanzanalysen, Schlußfolgerungen ableiten
  • Bei entsprechender Neigung und Kompetenz: Übernahme von buchhalterischen Aufgaben möglich
  • Klärung von Personalfragen, führen von Mitarbeitergesprächen
  • Bedienen und Pflegen externer Kontakte (u.a. Versicherungen, Behörden)
  • Vor- und Nachbereitung interner Meetings und Workshops

Was braucht es für diese vielseitige Rolle?

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder äquivalent
  • Mind. 4 Jahre touristische Berufserfahrung sowie erste Führungserfahrung bei einem Reiseveranstalter oder einer DMC
  • Destinationskenntnisse (u.a. durch eigene Reiseerfahrungen oder Reiseleitung erworben)
  • Begeisterungsfähigkeit für unsere Reisephilosophie, Reisen, Destinationen und touristischen Partner
  • Freude am touristischen Verkauf und an professioneller Kundenberatung
  • Hohe Lösungsorientierung und Anpassungsfähigkeit
  • Starke Eigeninitiative und einen guten Blick fürs Notwendige
  • Umfassende betriebswirtschaftliche Kenntnisse und ein gutes Zahlenverständnis
  • Umfassende Kenntnisse im Reise- und Arbeitsrecht
  • Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit
  • Entscheidungsfreudigkeit, Integrität und Zuverlässigkeit
  • Kooperativer Führungsstil

Benefits & Perspektiven

  • Kurz- bis mittelfristige Entwicklungsperspektive: Stellv. Geschäftsleitung
  • Hohe(r) Eigenverantwortung /Gestaltungsspielraum nach Einarbeitung
  • Betriebliche Altersversorgung

Unser Bewerbungsverfahren

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail an uns, danke!

Bei Fragen zur Bewerbung

Ines Schmitt

Geschäftsleitung

Online bis

12.08.2022

Arbeitsbeginn

01.07.2022

Viel Erfolg und herzlichen Dank, dass du auf GoodJobs verweist.

Der Job hat einen festen Arbeitsplatz, ist aber auch remote möglich.

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