Lokalprojekte gGmbH
GoodCompany
Hatten
In 2021 gegründet
1 - 10 Mitarbeiter*innen
Recht & Verwaltung, Bildung & Pädagogik, HR & Personal
Über uns
Lokalprojekte gGmbH
Wir bringen Macher:innen aus Wirtschaft und Gesellschaft mit Kommunen und Behörden zusammen.
Das ist drin für dich:
- Du darfst hier MACHEN STATT MECKERN.
- Du wirst die öffentliche Verwaltung bei dir vor Ort mit deinen Kompetenzen voranbringen. Für das Gemeinwohl.
- Du kannst in die Verwaltung reinschnuppern und damit Einblicke in den Maschinenraum unserer Demokratie erhalten.
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Die Lokalprojekte gemeinnützige GmbH ermöglicht die projektbasierte Einbindung externer Macher:innen in Städte, Kommunen und Behörden. Wir begleiten die Umsetzung der Projekte und befördern mit unserem bildenden Begleitprogramm die wirkungsorientierte und nachhaltige Transformation der Verwaltungstätigkeit.
Unser Konzept haben wir erfolgreich mit der Einführung der E-Akte in Eschwege pilotiert und wurden im Rahmen des Programms “Starke Heimat Hessen” 2022 als Best Practice ausgewiesen. In Zusammenarbeit mit der Robert-Bosch-Stiftung arbeiten wir in 2023/2024 deutschlandweit mit fünf Kommunen im Bereich Digitalisierung kommunaler Integrationsarbeit. Zusammen mit der Helmut Schmidt Universität begleiten wir in 2024 drei Kommunen in Hessen bei der OZG-Umsetzung im Bereich Sozialleistungen. Die Projekte sind dabei Gegenstand wissenschaftlicher Forschung.
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Lokalprojekte arbeitet wirkungsorientiert, evidenzbasiert und agil.
Wir lösen nicht nur gemeinsam mit den Kommunen die drängensten lokalen Herausforderungen, wir tragen auch aktiv zur demokratischen Staatsbildung bei.
Davon profitieren alle: Verwaltung, Macher:innen und die gesamte Gesellschaft.
Galerie
So funktioniert ein Lokalprojekt
Viel Freude beim Kick Off Event der Integrationsmacher:innen. Hier erarbeiten die Teilnehmer:innen gerade die Wirkungsziele für ihr Projekt.
Anregendes Peer-Coaching beim Kick Off Event der Integrationsmacher:innen. Die Teilnehmer:innen geben sich konstruktives Feedback und schärfen ihre wirkungsorientierten Projektskizzen nach.
Projekt Integrationsmacher:innen
Nachhaltigkeitsziele
Dafür setzen wir uns ein
Gesellschaft fair gestalten
Wir betrachten die Vielfalt und Heterogenität der Gesellschaft als grundlegend. Egal welches Geschlecht, welche Hautfarbe, welche Religion, welche physischen oder psychischen Fähigkeiten oder welche sexuelle Orientierung – wir setzen uns für gleichwertige und faire Lebensbedingungen für alle Individuen ein.
Unser Ziel ist eine solidarische und demokratische Gemeinschaft sowie die Unterstützung vielfältiger Beteiligungsmöglichkeiten an politischen Willensbildungs- und Entscheidungsprozessen. Wir unterstützen einen öffentlichen Raum und Wohnraum für Menschen aus allen Gesellschaftsschichten, welcher an den demographischen Wandel angepasst ist und Gentrifizierungsprozesse verhindert.
Wir unterstützen andere Unternehmen dabei, den strukturellen Wandel der Arbeitswelt sicher zu beschreiten und ihren Mitarbeitenden eine möglichst flexible Lebensgestaltung zu ermöglichen.
Wir tragen zur Digitalisierung systemrelevanter Branchen bei und geben möglichst vielen Menschen vereinfachten Zugang zu relevanten Produkten & Services.
Umwelt schützen
Unsere Vision sind Städte mit ressourcen- und energieeffizienten Gebäuden und ausreichend Grün- und Freiraumversorgung, in denen es den Menschen möglich ist, ihre Wege sicher zu Fuß, mit dem Fahrrad oder mit dem öffentlichen Personennahverkehr zurückzulegen.
Wir verabschieden uns von konventionellen Energieträgern wie Erdgas, Kohle, Öl und Kernbrennstoffen und unterstützen alle Formen der regenerativen Energien. So wollen wir einen Beitrag zu einer dezentralen, klimafreundlichen und modernen Energie- und Wärmeversorgung leisten.
Bewusst wirtschaften
Unser Ziel ist es, alltagstaugliche Produkte und Dienstleistungen sozialverträglich und unter fairen Bedingungen herzustellen oder sie mit einem sozialen Mehrwert auszustatten.
Wir streben die Veränderung bisheriger, konventioneller Geschäftsmodelle an, indem wir sie neu denken und negative in positive Effekte umwandeln.
Wissen vermitteln
Mit unserer Arbeit wollen wir jeder Organisation die Möglichkeit geben, die Welt ein Stückchen besser zu machen und zeigen ihnen die unterschiedlichen Facetten einer zukunftsorientierten und nachhaltigen Unternehmensentwicklung auf.
Benefits
Unsere Benefits am Arbeitsplatz
Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Weiterbildungsprogramme
Wir fördern stetig das Wissen und die Kompetenzen unserer Mitarbeiter*innen.
Workshops und Veranstaltungsbesuche
Bei uns haben die Mitarbeiter*innen die Möglichkeit über Veranstaltungen neue Eindrücke und Erkenntnisse zu gewinnen, sich in einem Netzwerk auszutauschen und weiterzubilden.
Coaching
Wir gewähren die Weiterentwicklung oder Findung individueller Kompetenzen.
Organisationskultur
Remote
Abhängig von der Funktion und Tätigkeit sind unsere Mitarbeiter*innen nicht immer vor Ort, aber immer miteinander im Austausch.
Freundschaftliches Arbeitsklima
Teamgeist als Maxime — Bei uns besteht ein wertschätzender Umgang im Team.
Home Office
Flexible Home-Office Regelung & Arbeitszeiten — Abhängig von Funktion und Tätigkeit, ermöglichen wir unseren Mitarbeiter*innen von zuhause aus zu arbeiten.
Flexible Arbeitszeitmodelle
Wir arbeiten mit flexiblen Vereinbarungen hinsichtlich der Arbeitszeit.
Flache Hierarchien
Selbstständiges Arbeiten innerhalb flacher und auf Vertrauen basierender Hierarchien mit großem Gestaltungs- und Entwicklungsspielraum.
Vergütung
Faire Vergütung
Über unsere Wertschätzung und Benefits hinaus, bieten wir ein faires und angemessenes Gehalt.
Mitarbeiter*innenrabatte
Unsere Produkte können unsere Mitarbeiter*innen vergünstigt erwerben.
Bewerbungsprozess
Unser Bewerbungsprozess
Wir freuen uns über kurze Bewerbungen, die auf den Punkt bringen was du mitbringst und warum wir dich unbedingt kennenlernen sollten - gerne per Mail oder auch per Messenger, wir sind da flexibel!
Im nächsten Schritt vereinbaren wir ein Gespräch (online) und lernen uns kennen - passt du zum Projekt, ist es das was du dir vorstellst, welche...
Wir freuen uns über kurze Bewerbungen, die auf den Punkt bringen was du mitbringst und warum wir dich unbedingt kennenlernen sollten - gerne per Mail oder auch per Messenger, wir sind da flexibel!
Im nächsten Schritt vereinbaren wir ein Gespräch (online) und lernen uns kennen - passt du zum Projekt, ist es das was du dir vorstellst, welche Kompetenzen kannst du einbringen die wir sonst nirgends finden?
Wenn alles passt stellen wir dich unserem Projektpartner vor und sprechen detaillierter über das Projekt & die Herausforderungen die auf dich warten und du kannst alle Fragen stellen die dir unter den Nägeln brennen.
Sagt auch unser Projektpartner sie wollen dich unbedingt haben - geht es 4-6 Wochen später auch schon los und du bist ein Lokali!
Wir freuen uns über kurze Bewerbungen, die auf den Punkt bringen was du mitbringst und warum wir dich unbedingt kennenlernen sollten - gerne per Mail oder auch per Messenger, wir sind da flexibel!
Im nächsten Schritt vereinbaren wir ein Gespräch (online) und lernen uns kennen - passt du zum Projekt, ist es das was du dir vorstellst, welche Kompetenzen kannst du einbringen die wir sonst nirgends finden?
Wenn alles passt stellen wir dich unserem Projektpartner vor und sprechen detaillierter über das Projekt & die Herausforderungen die auf dich warten und du kannst alle Fragen stellen die dir unter den Nägeln brennen.
Sagt auch unser Projektpartner sie wollen dich unbedingt haben - geht es 4-6 Wochen später auch schon los und du bist ein Lokali!
