Store und Community Manager*in

Berlin

| Nur vor Ort

vor 3 Wochen

Vollzeit

36 h/Woche

Deutsch

Berufserfahrung: > 5 Jahre

Arbeitsbeginn: Ab sofort

Einkauf & Vertrieb

GoodCompany

GoodCompanies sind Unternehmen, die mindestens ein Nachhaltigkeitsziel verfolgen und gegen kein Ausschlusskriterium verstoßen. Sie können Stellenanzeigen inserieren und haben ein Company Profil im Listing. Erfahre mehr über unseren Auswahlprozess
Stapelstein®
Stapelstein®
Playful movement by design

Intro

Werde Teil von Stapelstein® und schaffe mit uns eine bewegte Welt, in der sich Kinder frei entfalten können.

Aufgaben

  • Du bist verantwortlich für den gesamten Auftritt und Verkauf im Store sowie für die Personaleinsatzplanung, das Lager- und Warenmanagement, und die Inventur
  • Du erweckst den Store zum Leben: Du bietest unseren Gästen ein einzigartiges Erlebnis im Store, bist das Gesicht unserer Marke und stellst einen erstklassigen Service unserer Gäste ab dem Moment, in dem sie zur Tür hereinkommen sicher
  • Du koordinierst und führst inspirierende Events, wie Produkt-Launches, Workshops, Influencer:innen meet and greets in Abstimmung mit dem internen Communication Team im Store
  • Du machst den Store zu einem Ort an dem Familien gerne Zeit verbringen und immer wieder kommen
  • Erstellen von Social Media Content für unsere Kanäle, um unseren Store auch online zugänglich zu machen
  • Du bist interessiert an Feedback und Ideen unserer Community und trägst das Wissen intern weiter

Anforderungen

  • Du kennst optimalerweise Stapelstein® und hast die Produkte selbst schon lange im Einsatz
  • Du beherrschst sowohl Deutsch als auch Englisch
  • Du hast optimalerweise einen pädagogischen Fachhintergrund und/oder hast Erfahrungen mit “open play”, spielerischer Bewegung und fühlst dich wohl im Umgang mit Kindern
  • Du hast bereits erfolgreich einen Store geleitet und auf der Fläche Produkte zum Leben erweckt
  • Du behältst einen kühlen Kopf, wenn es hektisch wird und arbeitest lösungsorientiert, wenn es Herausforderungen zu stemmen gilt
  • Du bist kommunikationsstark und mit deiner positiven Energie machst du für unsere Gäste den Besuch im Store zu einem unvergesslichen Event
  • Du hast die Bereitschaft an Samstagen und in Ferienzeiten zu arbeiten (Öffnungszeiten: Mo.-Sa. 11-19:00)


Was uns wichtig ist

  • Selbstorganisation und Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung (wir arbeiten in einem Holokratischen System und legen viel Wert auf Eigenverantwortung)
  • Du identifizierst dich mit der Mission und der Vision von Stapelstein®
  • Vertrauen, Wertschätzung, Empathie und eine lösungsorientierte Haltung
  • Herausforderungen werden mit Neugierde und Optimismus angenommen
  • Kreatives, unternehmerisches Denken und Handeln
  • Digitale Affinität und sicherer Umgang mit digitalen Tools

Benefits

Rahmenbedingungen

  • Start ab Mitte August, spätestens Anfang September (Store Opening Ende September in Berlin)
  • Rollenbasiertes Arbeiten in einem holokratisch organisiertem Team
  • Ein attraktives Benefit-Paket, welches wir für jeden Mitarbeitenden nach der Probezeit freischalten (u.a. Urban Sport Club oder Deutschlandticket …)
  • 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitstelle
  • 36 Stunden pro Woche sind bei uns Vollzeit
  • Regelmäßige Präsenz-Workshop-Tage für alle im Unternehmen
  • Motiviertes und freundschaftliches Team in ganz Deutschland und an internationalen Standorten

Hannah König

People & Office

Stapelstein®

Mut, Klarheit, Offenheit und Vertrauen – das sind unsere Kernwerte, die uns als Unternehmen bewegen. Wir trauen uns anders zu sein, zu träumen und Träume zu leben. Wir denken und handeln sorgfältig, fokussiert und vorausschauend. Unbekanntes heißen wir willkommen und begegnen Neuem mit ehrlichem Interesse. Wir halten, was wir versprechen – sind verlässlich und transparent.


Mit unseren Produkten erschaffen wir kreative Freiräume, die für die Potenzialentfaltung des Kindes essenziell sind. Auf spielend leichte Art und Weise ist es sowohl Kindern als auch Erwachsenen möglich den eigenen Ideen zu folgen und vielfache Verwendungs- sowie Bewegungsmöglichkeiten zu kreieren.

Wir möchten mit Stapelstein®, die Bedeutsamkeit des freien und bewegten Spiels für die Entwicklung eines Kindes unterstreichen.

Nachhaltigkeitsziele

Gesellschaft fair gestalten

Gesellschaft fair gestalten

Förderung von Diversity oder Vielfalt

Wir betrachten die Vielfalt und Heterogenität der Gesellschaft als grundlegend. Egal welches Geschlecht, welche Hautfarbe, welche Religion, welche physischen oder psychischen Fähigkeiten oder welche sexuelle Orientierung – wir setzen uns für gleichwertige und faire Lebensbedingungen für alle Individuen ein.

Stärkung der Persönlichkeitsrechte, des Datenschutzes und der Datensicherheit

Wir nehmen uns den Herausforderungen im Netz an und arbeiten für ein verantwortungsvolles Verhalten im Internet. Ob Datensammlung, Cyber-Kriminalität oder digitale Privatsphäre – wir klären auf, setzen neue Rahmenbedingungen oder geben Möglichkeiten zum Selbstschutz.

Förderung von Kunst und kultureller Vielfalt

Wir wollen Kunst und Kultur in allen Bereichen unterstützen und somit zur Förderung von sozialer Inklusion, kultureller Vielfalt und nachhaltiger Entwicklung beitragen. Indem Kunst und Kultur gesellschaftsrelevante Themen aufgreifen, kann sozialer Wandel und kultureller Austausch gefördert werden.

Förderung von fairen Arbeitsbedingungen

Wir setzen uns für faire Arbeitsbedingungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette ein: Beginnend bei gesundheitsfördernden Arbeitsbedingungen über angemessene Arbeitsschutzmaßnahmen bis hin zum Schutz vor menschlicher Ausbeutung.

Lösungen zur Inklusion und Selbstbestimmung

Wir stehen für eine Gesellschaft, in der jeder Mensch ganz natürlich dazugehört und ausnahmslos gleichberechtigt und selbstbestimmt teilhaben kann – unabhängig von Aussehen, Sprache oder körperlichen Einschränkungen.

Bewusst wirtschaften

Bewusst wirtschaften

Stärkung lokaler und regionaler Selbstversorgung

Wir wollen regionale Wirtschaftsstrukturen und kleine Betriebe stärken, um die Unabhängigkeit von globalen Strukturen zu fördern und die Vielfalt regionaler sowie saisonaler Produkte zu erhalten.

Verlängerung des Produktlebenszyklus

Wir kämpfen gegen künstliche Obsoleszenz oder Sollbruchstellen jeglicher Art. Wir setzen uns dafür ein, dass Produkte langlebig sind und Verbraucher*innen zu einer längeren Nutzung motiviert werden.

Entwicklung sozialverträglicher Produktlösungen

Unser Ziel ist es, alltagstaugliche Produkte und Dienstleistungen sozialverträglich und unter fairen Bedingungen herzustellen oder sie mit einem sozialen Mehrwert auszustatten.

Entwicklung alternativer, ethisch vertretbarer Geschäftsmodelle

Wir streben die Veränderung bisheriger, konventioneller Geschäftsmodelle an, indem wir sie neu denken und negative in positive Effekte umwandeln.

Förderung nachhaltiger Konsummuster

Unser Ziel ist es, den Konsument*innen Alternativen aufzuzeigen, Verhaltensweisen schrittweise zu verändern und neue Konzepte des Konsums zu verfolgen, um neue gesellschaftliche Werte sowie Raum für nachhaltige Lebensstile zu schaffen.

Menschen helfen

Menschen helfen

Lösungen zur Kindererziehung oder Kinderbetreuung

Wir sehen unsere Aufgabe darin, Kindern ihr Potenzial aufzuzeigen, ihnen Werte zu vermitteln und sie auf dem Weg des Lernens und Wachsens zu begleiten.

Prävention und Behandlung von Krankheiten

Wir arbeiten daran, den Gesundheitszustand der Bevölkerung zu erhalten und kontinuierlich zu verbessern. Wir wollen individuelles Leid so weit wie möglich verhindern sowie die Lebensqualität der Menschen verbessern.

Wissen vermitteln

Wissen vermitteln

Beratung und Unterstützung von nachhaltigen Organisationen

Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht gemeinnützigen Organisationen und sozialen Projekten den Zugang zu Wissen, Erfahrungen und Ressourcen zu erleichtern, um sie in ihrer Wirkung und ihrem positiven Einfluss auf die Gesellschaft zu stärken.

Lösungen zur Bildungsförderung

Unsere Aufgabe ist es, Kindern und Erwachsenen Kenntnisse anzueignen und Inhalte, Sprachen oder Theorien weiterzugeben, die ihnen als gute Grundlage für ihren weiteren Weg dienen.

Umwelt schützen

Umwelt schützen

Reduzierung und Beseitigung von Abfall

Wir sagen der Verschmutzung von Ökosystemen den Kampf an und schützen unsere Umwelt, indem wir sie von Müll befreien oder erst gar keinen neuen Müll entstehen lassen.

Entwicklung alternativer, umweltschonender Produktlösungen

Unser Ziel ist es, alltagstaugliche Produkte und Dienstleistungen auf besonders umweltschonende Weise oder mit einem direkten positiven Umwelteinfluss zur Verfügung zu stellen.

Nachhaltige Personen- und Frachtbeförderung

Wir tragen zur nachhaltigen Entwicklung der Verkehrswende bei und setzen auf innovative, emissionsarme Beförderungskonzepte.

Reduzierung des Ressourcenverbrauchs

Wir setzen uns für eine ressourcenleichte Gesellschaft ein und fördern eine effiziente sowie transparente Nutzung von natürlichen Ressourcen entlang der gesamten Wertschöpfungskette – vom Produktionsprozess über das Produktdesign und den Konsum bis hin zur Entsorgung.

Schutz der natürlichen Ressourcen

Für uns ist es Priorität, die Erde als ein stabiles Ökosystem zu erhalten, indem wir für den Schutz von Boden, Wasser und Luft arbeiten. Somit setzen wir uns für einen schonenden Umgang mit Naturgütern ein.

Stapelstein®

Hauptsitz

Stapelstein®

Siebenmorgenstraße 5

70825 Korntal-Münchingen

https://stapelstein.de

Job online bis 18.10.2024

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