GoodCompany
Sachbearbeiter*in Entgeltabrechnung und Personalbetreuung
Details zur Position
| Hybrid
Ort | Hybrid
bedeutet, dass der Job teils an einem festen Standort und teils remote ausgeführt werden kann.
vor 2 Wochen
Teilzeit
Deutsch
Anstellungsart: Festanstellung
Berufserfahrung: > 5 Jahre
Personalwesen & Human Resources
GoodCompany
Nachbarschafts- und Selbsthilfezentrum in der UFA-Fabrik e.V.
Hilf uns dabei, die Welt etwas besser zu machen!
Intro
Das Nachbarschafts- und Selbsthilfezentrum in der UFA-Fabrik e.V. betreut mit einer zentralen Personalabteilung in der Geschäftsstelle in Berlin Tempelhof-Schöneberg unsere knapp 300 angestellten Mitarbeitenden. Zu den zentralen Aufgaben des Teams aus vier Personen gehören die Entgeltabrechnung, Personalbetreuung und zunehmend Personalmarketing. Der neu geordnete Arbeitsplatz bietet für erfahrene Personalsachbearbeiter*innen sowohl klare Zuständigkeiten als auch Raum zur Mitgestaltung von Digitalisierung und Arbeitsprozessen.
Sachbearbeiter*in Entgeltabrechnung und Personalbetreuung
Aufgaben
- Vertragserstellung, Abmahnungen, Kündigungen und Anhörungen des Betriebsrats
- selbständige und termingerechte Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnungen im zugeordneten Betreuungskreis unter Beachtung aller externen und internen Vorschriften
- Ansprechpartner für Leitungskräfte, Mitarbeiter, Behörden, Krankenkassen, Gremien, etc. mit entsprechender Korrespondenz
- datenschutzkonformes Führen der Personalakten in Papier und digital
- Personalkostenkalkulationen und Hochrechnungen für Projektanträge und -abrechnungen
Anforderungen
- einschlägige Berufsqualifikation mit kaufmännischem Berufsabschluss oder Zusatzqualifikation für Lohnbuchhaltung sowie mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich und der Entgeltabrechnung
- sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- gute Kenntnisse arbeitsrechtlich relevanter Abläufe, idealerweise auch im BetrVG und TV-L
- routinierter Umgang mit DATEV/LODAS wünschenswert
- MS-Office (Outlook, Excel, Word)
- Fähigkeit zur Teamarbeit, Kundenservice und guter Kommunikation
Benefits
- branchenübliche Vergütung in TVL-Anlehnung sowie betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub im Jahr bei 5-Tage-Woche sowie bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.
- unbefristete Anstellung zum Wunschtermin sofort oder später
- flexible und individuell anpassbare Arbeitsmodelle – auch dies ist Teil unserer gelebten Kultur der Nachbarschafts- und Familienarbeit
- Gesundheitskurse und Prävention
- bei Interesse: internationale Austauschprogramme
- engagierte Mitarbeiter*innen in einem von sozialem Miteinander geprägten Arbeitsumfeld
Bewerbungsprozess
Das Nachbarschafts- und Selbsthilfezentrum in der UFA-Fabrik e.V. ist ein sozial-kulturell tätiges Unternehmen mit vielfältigen Angeboten im Süden von Berlin. Der Hauptsitz und die zentrale Geschäftsstelle des gemeinnützigen Vereins befinden sich auf dem Gelände der ufaFabrik in Berlin Tempelhof. Wir unterstützen, gesellschaftliche Veränderungen und persönliche Entwicklungen mit eigener Initiative voranzutreiben, sowie Akzeptanz und Toleranz für unterschiedliche Lebensweisen zu schaffen. Die Interessen unserer Mitarbeitenden gestalten seit fast 40 Jahren die Art, wie wir zusammenarbeiten – seit 2022 auch mit Betriebsrat. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne noch heute. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
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Nachbarschafts- und Selbsthilfezentrum in der UFA-Fabrik e.V.
Hilf uns dabei, die Welt etwas besser zu machen!
Nachbarschafts- und Selbsthilfezentrum in der UFA-Fabrik e.V.
Das Nachbarschafts- und Selbsthilfezentrum in der UFA-Fabrik e.V. ist ein sozial-kulturell tätiges Unternehmen mit vielfältigen Angeboten im Süden von Berlin. Der Hauptsitz und die zentrale Geschäftsstelle des gemeinnützigen Vereins befinden sich auf dem Gelände der ufaFabrik in Berlin Tempelhof. Wir unterstützen, gesellschaftliche Veränderungen und persönliche Entwicklungen mit eigener Initiative voranzutreiben, sowie Akzeptanz und Toleranz für unterschiedliche Lebensweisen zu schaffen. In über 30 Einrichtungen und Projekten arbeiten derzeit rund 300 Mitarbeiter*innen mit viel Engagement und Unterstützung von über 100 Ehrenamtlichen. Die Interessen unserer Mitarbeitenden gestalten seit fast 40 Jahren die Art, wie wir zusammenarbeiten – seit 2022 auch mit Betriebsrat.
Galerie
© Nachbarschafts- und Selbsthilfezentrum in der UFA-Fabrik e.V.
© Nachbarschafts- und Selbsthilfezentrum in der UFA-Fabrik e.V.
© Nachbarschafts- und Selbsthilfezentrum in der UFA-Fabrik e.V.
Nachhaltigkeitsziele
Wissen vermitteln
Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht gemeinnützigen Organisationen und sozialen Projekten den Zugang zu Wissen, Erfahrungen und Ressourcen zu erleichtern, um sie in ihrer Wirkung und ihrem positiven Einfluss auf die Gesellschaft zu stärken.
Unser Ziel ist es, für die Wahrheit und die uneingeschränkte freie Meinungsäußerung einzustehen. Wir setzen uns dafür ein, dass wahrheitsgetreue Informationen und Ideen ungehindert durch Kommunikationsmittel verbreitet werden können.
Menschen helfen
Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, dass die Menschenrechte weltweit gleichermaßen umgesetzt werden. Deshalb setzen wir uns für sozialen Fortschritt, bessere Lebensbedingungen, Freiheit, Gerechtigkeit und Frieden ein.
Gesellschaft fair gestalten
Wir stehen für eine Gesellschaft, in der jeder Mensch ganz natürlich dazugehört und ausnahmslos gleichberechtigt und selbstbestimmt teilhaben kann – unabhängig von Aussehen, Sprache oder körperlichen Einschränkungen.
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