Manager*in Logistik und Materialwirtschaft

WOFÜR WIR DICH SUCHEN
Logistik ist nicht alles – aber ohne Logistik ist alles nichts! Für die Durchführung unserer Bildungsprogramme stellen wir unseren Teilnehmenden vielfältige Materialien zur Verfügung, von Hochbeeten mit Füllmaterial bis zu diversen Workshop- und Printmaterialien. Zukünftig möchten wir alle Aktivitäten rund um den Versand sowie Einkauf und Bestandsmanagement programmübergreifend in einem Team bündeln. Dafür suchen wir eine*n 

Manager*in für Versandlogistik und Materialwirtschaft 

mit Anpackmentalität und Gestaltungslust in Voll- oder Teilzeit.

• VERFÜGBARKEIT: ab sofort
• STANDORT: Berlin

• Du verantwortest die effiziente und zuverlässige Abwicklung interner und externer Versandaufträge und die zugehörigen Informationsflüsse vom Auftragseingang bis zur Versandbestätigung unseres Logistikteams.
• Du steuerst unseren Logistikpartner für Lager- und Versandleistungen, koordinierst insbesondere den dafür erforderlichen Informationsfluss und klärst Abweichungen.
• Du bündelst Bestellanforderungen mit unseren internen Ansprechpartner*innen, koordinierst das Auslösen von Bestellungen und überwachst die mengen- und wertmäßige Bestandsführung.
• Du sorgst für eine ordnungsgemäße Stammdaten- und Bestandspflege in unserem ERP-System sowie eine lückenlose  Dokumentation der Material- und Warenströme.
• Für eine kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Logistik identifizierst du prozessuale und organisatorische Schwachstellen, definierst Anforderungen an neue Lösungen und begleitest deren Umsetzung mit unseren System- und IT-Expert*innen.

• Dich begeistert der Gedanke, mit einer reibungslosen Logistik im Hintergrund, für einen wirkungsvollen Ablauf unserer Bildungsprogramme zu sorgen.
• Du hast dein Studium mit betriebswirtschaftlichen oder technischen Schwerpunkten oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen.
• Du bringst mehrjährige, praktische Erfahrungen in der Handhabung von operativen Prozessen und ERP-/ Warenwirtschaft-Systemen mit, bevorzugt im Bereich Logistik oder E-Commerce.
• Du verfügst über ein kaufmännisches Grundverständnis und hast Kostenbewusstsein.
• Du bist Zahlen- und IT-affin und arbeitest gerne mit digitalen Tools.
• Pragmatisch mit anzupacken und eine Hands-On Mentalität sind für dich selbstverständlich.
• Wir arbeiten mit agilen Methoden und freuen uns, wenn du da Erfahrung oder einfach Lust darauf mitbringst.

• Ein besonders sympathisches, motiviertes Team, das sich leidenschaftlich und mit #herzundspaten für innovative Bildung und für mehr Wertschätzung von Natur und Lebensmitteln einsetzt.  
• Die Chance, in einem stetig, aber nachhaltig wachsenden Sozialunternehmen mit Start-Up Charakter und viel #tschacker an spannenden Aufgaben zu wachsen und zu lernen.  
• Eine offene, ehrliche Kommunikation und ein wertschätzender Umgang miteinander sind bei uns #ährensache. Wir lieben Feedback und fördern neben regelmäßigen Feedback- und Stärkenentwicklungsgesprächen eine aktive und situative Lernkultur.   
• Flexible Arbeitszeiten mit vielen Freiheiten: Teilzeit ist bei uns gelebte Kultur, nicht die mit Stirnrunzeln betrachtete Ausnahme – du entscheidest dich für das Arbeitszeitmodell, das am besten zu deinem Lebensentwurf passt.    
• Unsere flexibel gestalteten Räumlichkeiten bieten beste Bedingungen für konzentrierte Stillarbeit aber auch kollaborative Projekte und natürlich einen kleinen AckerSchnack zwischendurch. Selbstverständlich kannst du auch jederzeit von Zuhause arbeiten.  
• 1:1-Gespräche beim Spaziergang um den Badesee, ein gemeinsamer Hackathon auf unserem BüroAcker (komplett analog versteht sich) oder ein Feierabendbier (mit Werwolfrunde) am Sandstrand – das ist unser einmaliges Arbeitsumfeld in und auf dem Gelände der Berliner Malzfabrik.  
• Wir mögen uns. Wirklich. Darum freuen wir uns neben dem wöchentlichen Check-In und den regelmäßigen großen Teammeetings ganz besonders auf das jährliche Retreat mit viel Raum für Austausch, Entwicklung, Spiel, Spaß und nicht zu vergessen das legendäre AckerKaraoke.   
• Und last but not least bieten wir faire Gehaltsstrukturen, bis zu 35 Tage Urlaub (für Erholung und berufliche oder persönliche Weiterentwicklung), Weiterentwicklungsbudget, einen Zuschuss zur nachhaltigen Altersvorsorge und Mobilitätszuschläge.