WoodenValley gGmbH
GoodCompany
Stuttgart
1 - 10 Mitarbeiter*innen
Forschung, Entwicklung & Wissenschaft, Handwerk & Bauen, Consulting & Beratung
Über uns
WoodenValley gGmbH
Werde Teil unserer Bildungsmission "Kreislaufdenken für alle!": Mit unserem Start-up WoodenValley forschen und bilden wir im Sinne des Klimaschutzes zu zirkulären und regenerativen Innovationen für klimapositive Gebäude und begleiten Baumenschen bei ihren Vorhaben.
Galerie
© WoodenValley gGmbH
Teamevent in der Villa Neupitz
© WoodenValley gGmbH
Gründer*innen
© WoodenValleygGmbH
Gründer*innen
Nachhaltigkeitsziele
Dafür setzen wir uns ein
Umwelt schützen
Unsere Vision sind Städte mit ressourcen- und energieeffizienten Gebäuden und ausreichend Grün- und Freiraumversorgung, in denen es den Menschen möglich ist, ihre Wege sicher zu Fuß, mit dem Fahrrad oder mit dem öffentlichen Personennahverkehr zurückzulegen.
Wissen vermitteln
Mit unserer Arbeit wollen wir jeder Organisation die Möglichkeit geben, die Welt ein Stückchen besser zu machen und zeigen ihnen die unterschiedlichen Facetten einer zukunftsorientierten und nachhaltigen Unternehmensentwicklung auf.
Benefits
Unsere Benefits am Arbeitsplatz
Soziales Engagement
Freistellung für ehrenamtliche Tätigkeiten
Die Ausübung von Ehrenämtern ist bei uns gern gesehen und wird dementsprechend unterstützt.
Familienfreundlichkeit
Elternkarenz
Wir gewährleisten ökonomische Absicherung in der Elternzeit.
Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Internationale Entwicklungsoptionen
Wir setzen uns für das internationale Entwicklungspotenzial unserer Mitarbeiter*innen ein.
Bildungskarenz
Bei uns ist es möglich die Arbeitszeit zu reduzieren, um sich weiterzubilden.
Weiterbildungsprogramme
Wir fördern stetig das Wissen und die Kompetenzen unserer Mitarbeiter*innen.
Workshops und Veranstaltungsbesuche
Bei uns haben die Mitarbeiter*innen die Möglichkeit über Veranstaltungen neue Eindrücke und Erkenntnisse zu gewinnen, sich in einem Netzwerk auszutauschen und weiterzubilden.
Coaching
Wir gewähren die Weiterentwicklung oder Findung individueller Kompetenzen.
Karrierechancen
Karriereförderung und Entwicklungsmöglichkeiten sind Teil unserer Company Dynamik.
Arbeitsplatz
Entspannungsmöglichkeiten
Wir bieten unseren Mitarbeiter*innen die Möglichkeit, sich in dafür hergerichteten Räumen wichtige Auszeiten in ihrem Arbeitsalltag zu nehmen.
Kicker / Tischtennisplatte
Abschalten bei Kicker, Tischtennis o. ä. - Wir sorgen für mögliche Pausen- und Feierabend Aktivitäten.
Gesundheit
Gesundheitsförderung
Wir setzen auf die Stärkung der Gesundheitsressourcen unserer Mitarbeiter*innen.
Organisationskultur
Remote
Abhängig von der Funktion und Tätigkeit sind unsere Mitarbeiter*innen nicht immer vor Ort, aber immer miteinander im Austausch.
Zusätzliche Urlaubstage
Wir fügen den gesetzlichen Urlaubstagen ein paar hinzu.
Freundschaftliches Arbeitsklima
Teamgeist als Maxime — Bei uns besteht ein wertschätzender Umgang im Team.
Home Office
Flexible Home-Office Regelung & Arbeitszeiten — Abhängig von Funktion und Tätigkeit, ermöglichen wir unseren Mitarbeiter*innen von zuhause aus zu arbeiten.
Feel-Good-Atmosphäre
Bei uns herrscht eine Wohlfühlatmosphäre, indem die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter*innen zur Priorität werden.
Diversity Management
Wir kümmern uns anhand unterschiedlicher Maßnahmen und Verantwortlichkeiten um die gelebte Vielfalt und Inklusion in unserer Organisation.
Flexible Arbeitszeitmodelle
Wir arbeiten mit flexiblen Vereinbarungen hinsichtlich der Arbeitszeit.
Flache Hierarchien
Selbstständiges Arbeiten innerhalb flacher und auf Vertrauen basierender Hierarchien mit großem Gestaltungs- und Entwicklungsspielraum.
Kreatives Arbeiten
Wir sichern kreative Entfaltungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeiter*innen.
Teamevents
Zusammenhalt und Verständnis füreinander schaffen wir unter anderem durch gemeinsame Erlebnisse und Team Building.
Hunde erlaubt
Hunde sind bei uns gern gesehene Teammitglieder.
Vergütung
Faire Vergütung
Über unsere Wertschätzung und Benefits hinaus, bieten wir ein faires und angemessenes Gehalt.
Weihnachts- und Urlaubsgeld
Wir stellen unseren Mitarbeiter*innen unabhängig von ihrem regelmäßigen Einkommen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld zur Verfügung.
Mobilität
Gute Verkehrsanbindungen
Unsere Company ist zentral gelegen und somit für jede*n gut erreichbar.
Parkplätze für Fahrräder
Bei uns findet jedes Fahrrad einen sicheren Stellplatz.
Bahnvorteilskarten
Bahnfahren wird bei uns mit Vorteilskarten gefördert.
Unsere Vision für die Zukunft
WoodenValley ist ein gemeinnütziges Unternehmen in Verantwortungseigentum, das sich der Forschung und Bildung in den Bereichen Kreislaufwirtschaft und nachhaltiges Bauen verschrieben hat, da hier ein enormer Hebel für den Klimaschutz liegt. Das Unternehmen begleitet Menschen und Organisationen dabei, ihren Lebensraum regenerativ und klimapositiv zu gestalten. Durch die Verbindung von Bildungsangeboten mit innovativen Projekten in der Praxis schafft WoodenValley Selbstwirksamkeit und Handlungsfähigkeit.
Jobs
Offene Stellen bei uns
Bewerbungsprozess
Unser Bewerbungsprozess
Sag uns wie und womit DU uns unterstützen kannst, ab wann, und in welchem Umfang wir zusammenarbeiten können --> über den "Direkt bewerben"-Button.
Die Eingangsbestätigung per Mail erfolgt zeitnah und nach Durchsicht der Bewerbungsunterlagen melden wir uns schnellstmöglich bei Dir. Wenn alles passt*, freuen wir uns auf ein persönli...
Sag uns wie und womit DU uns unterstützen kannst, ab wann, und in welchem Umfang wir zusammenarbeiten können --> über den "Direkt bewerben"-Button.
Die Eingangsbestätigung per Mail erfolgt zeitnah und nach Durchsicht der Bewerbungsunterlagen melden wir uns schnellstmöglich bei Dir. Wenn alles passt*, freuen wir uns auf ein persönliches Kennenlernen - vor Ort oder auch digital.
*Bei WoodenValley arbeiten wir nach feministischen Prinzipien. WoodenValley setzt sich für die Förderung von Geschlechtergerechtigkeit und Frauenrechten ein und bekennt sich zu Chancengerechtigkeit und Diversität. Bei unseren Führungskräften streben wir ein Geschlechterverhältnis an, das die Geschlechterverteilung unserer Mitarbeitenden repräsentiert. Wir freuen uns außerdem über Bewerbungen, die die Vielfalt unseres Teams kontinuierlich bereichern
Sag uns wie und womit DU uns unterstützen kannst, ab wann, und in welchem Umfang wir zusammenarbeiten können --> über den "Direkt bewerben"-Button.
Die Eingangsbestätigung per Mail erfolgt zeitnah und nach Durchsicht der Bewerbungsunterlagen melden wir uns schnellstmöglich bei Dir. Wenn alles passt*, freuen wir uns auf ein persönliches Kennenlernen - vor Ort oder auch digital.
*Bei WoodenValley arbeiten wir nach feministischen Prinzipien. WoodenValley setzt sich für die Förderung von Geschlechtergerechtigkeit und Frauenrechten ein und bekennt sich zu Chancengerechtigkeit und Diversität. Bei unseren Führungskräften streben wir ein Geschlechterverhältnis an, das die Geschlechterverteilung unserer Mitarbeitenden repräsentiert. Wir freuen uns außerdem über Bewerbungen, die die Vielfalt unseres Teams kontinuierlich bereichern
Mitarbeitendenstimmen
Das sagen unsere Mitarbeiter*innen
Deine Ansprechpartner*innen
