GoodCompany
URBAN CATALYST GMBH
Berlin
In 2005 gegründet
26 - 50 Mitarbeiter*innen
Forschung, Entwicklung & Wissenschaft, Mobilität, Verkehr, Transport & Logistik, Handwerk & Bauen
Über uns
Das müsst ihr über uns wissen
Nachhaltigkeitsziele
Das möchten wir mit unserem Kerngeschäft bewirken
Gesellschaft fair gestalten
Unser Ziel ist eine solidarische und demokratische Gemeinschaft sowie die Unterstützung vielfältiger Beteiligungsmöglichkeiten an politischen Willensbildungs- und Entscheidungsprozessen.
Umwelt schützen
Unsere Vision sind Städte mit ressourcen- und energieeffizienten Gebäuden und ausreichend Grün- und Freiraumversorgung, in denen es den Menschen möglich ist, ihre Wege sicher zu Fuß, mit dem Fahrrad oder mit dem öffentlichen Personennahverkehr zurückzulegen.
Wissen vermitteln
Wir fördern soziale Innovationen und Kreativität, indem wir Menschen aus unterschiedlichen Bereichen mit ihrem einzigartigen Wissen, Fähigkeiten und Erfahrungen zusammenbringen und damit neuen Ideen und Lösungen einen Raum geben.
Benefits
Unsere Benefits am Arbeitsplatz
Arbeitsplatz
Entspannungsmöglichkeiten
Wir bieten unseren Mitarbeiter*innen die Möglichkeit, sich in dafür hergerichteten Räumen wichtige Auszeiten in ihrem Arbeitsalltag zu nehmen.
Kostenlose Snacks und Getränke
An Optionen für Snacks und Drinks mangelt es bei unseren Mitarbeiter*innen nie.
Barrierefreiheit
Jede*r bekommt bei uns einen umfassenden Zugang zum Arbeitsplatz und uneingeschränkte Teilhabe – unabhängig von körperlichen Beeinträchtigungen.
Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Weiterbildungsprogramme
Wir fördern stetig das Wissen und die Kompetenzen unserer Mitarbeiter*innen.
Workshops und Veranstaltungsbesuche
Bei uns haben die Mitarbeiter*innen die Möglichkeit über Veranstaltungen neue Eindrücke und Erkenntnisse zu gewinnen, sich in einem Netzwerk auszutauschen und weiterzubilden.
Karrierechancen
Karriereförderung und Entwicklungsmöglichkeiten sind Teil unserer Company Dynamik.
Organisationskultur
Remote
Abhängig von der Funktion und Tätigkeit sind unsere Mitarbeiter*innen nicht immer vor Ort, aber immer miteinander im Austausch.
Freundschaftliches Arbeitsklima
Teamgeist als Maxime — Bei uns besteht ein wertschätzender Umgang im Team.
Home Office
Flexible Home-Office Regelung & Arbeitszeiten — Abhängig von Funktion und Tätigkeit, ermöglichen wir unseren Mitarbeiter*innen von zuhause aus zu arbeiten.
Feel-Good-Atmosphäre
Bei uns herrscht eine Wohlfühlatmosphäre, indem die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter*innen zur Priorität werden.
Flexible Arbeitszeitmodelle
Wir arbeiten mit flexiblen Vereinbarungen hinsichtlich der Arbeitszeit.
Flache Hierarchien
Selbstständiges Arbeiten innerhalb flacher und auf Vertrauen basierender Hierarchien mit großem Gestaltungs- und Entwicklungsspielraum.
Kreatives Arbeiten
Wir sichern kreative Entfaltungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeiter*innen.
Teamevents
Zusammenhalt und Verständnis füreinander schaffen wir unter anderem durch gemeinsame Erlebnisse und Team Building.
Hunde erlaubt
Hunde sind bei uns gern gesehene Teammitglieder.
Mobilität
Gute Verkehrsanbindungen
Unsere Company ist zentral gelegen und somit für jede*n gut erreichbar.
Parkplätze für Fahrräder
Bei uns findet jedes Fahrrad einen sicheren Stellplatz.
Unsere Vision für die Zukunft
Städte und Regionen leben von Veränderung. Urban Catalyst unterstützt Kommunen, Organisationen und Unternehmen darin, Räume in Transformation zu gestalten - kooperativ, nachhaltig, lebendig.
Bewerbungsprozess
Unser Bewerbungsprozess
Wenn uns deine Bewerbung überzeugt, laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch in unser Berliner Büro mit Vertreter:innen des Personalkreises und der Geschäftsführung ein. Teil des Gespräches ist eine kleine Aufgabe, über die wir dich besser kennenlernen wollen. Stimmt die Wellenlänge, treffen wir uns noch einmal und machen Nägel mit Köpfen.<...
Wenn uns deine Bewerbung überzeugt, laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch in unser Berliner Büro mit Vertreter:innen des Personalkreises und der Geschäftsführung ein. Teil des Gespräches ist eine kleine Aufgabe, über die wir dich besser kennenlernen wollen. Stimmt die Wellenlänge, treffen wir uns noch einmal und machen Nägel mit Köpfen.
Wenn uns deine Bewerbung überzeugt, laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch in unser Berliner Büro mit Vertreter:innen des Personalkreises und der Geschäftsführung ein. Teil des Gespräches ist eine kleine Aufgabe, über die wir dich besser kennenlernen wollen. Stimmt die Wellenlänge, treffen wir uns noch einmal und machen Nägel mit Köpfen.
Dein*e Ansprechpartner*in
