Union Sozialer Einrichtungen gGmbH

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GoodCompany

GoodCompanies sind Unternehmen, die mindestens ein Nachhaltigkeitsziel verfolgen und gegen kein Ausschlusskriterium verstoßen. Sie können Stellenanzeigen inserieren und haben ein Company Profil im Listing. Erfahre mehr über unseren Auswahlprozess

Berlin

In 1995 gegründet

250 - 500 Mitarbeiter*innen

Bildung & Pädagogik, NGO, Stiftungen & Vereine

Über uns

Union Sozialer Einrichtungen gGmbH

Im Zentrum unserer Arbeit stehen die Menschen, die keine großen Chancen auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt haben. Für sie – es sind zum großen Teil Menschen mit einer meist psychischen Einschränkung – haben wir passgenaue und nachhaltige Inklusions-Angebote, durch die sie Teil der Gemeinschaft und der Arbeitswelt sein können. Die Palette reicht dabei von tagesstrukturierenden Angeboten bis hin zu Jobcoaching auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt.

Denn wir sind überzeugt, dass Arbeit eine sinnstiftende und stabilisierende Wirkung hat und dass Jede und Jeder einen Beitrag leisten kann. So prägt das Miteinander von behinderten und nicht behinderten Menschen ganz selbstverständlich unseren Arbeitsalltag. Und dafür suchen wir dich! Wir brauchen Unterstützung in sozialen und pädagogischen Berufen, aber auch in vielen unserer über 30 Berufsfelder – zum Beispiel in der Tierpflege oder in unserem Social Media-Team.

Galerie

Green jobs! Im Garten- und Landschaftsbau der USE

Bau- und Möbel-Tischlerei in der USE

Digitaldruck Teltow

Tierpflege im Haus Natur und Umwelt, Berlin-Wuhlheide

Schneiderei in Berlin-Wedding

Nachhaltigkeitsziele

Dafür setzen wir uns ein

Gesellschaft fair gestalten

Lösungen zur Inklusion und Selbstbestimmung

Wir stehen für eine Gesellschaft, in der jeder Mensch ganz natürlich dazugehört und ausnahmslos gleichberechtigt und selbstbestimmt teilhaben kann – unabhängig von Aussehen, Sprache oder körperlichen Einschränkungen.

Menschen helfen

Sicherstellung eines menschenwürdigen Lebensstandards

Ob Wasser- und Sanitärversorgung, Sicherung von Ernährung oder Kleiderspenden – wir setzen uns weltweit für Menschen ein, die in extremer Armut leben oder gesellschaftlich ausgegrenzt sind und wollen diese mit dem Lebensnotwendigen versorgen.

Unterstützung in der Kranken- oder Altenpflege

Wir arbeiten für ein gestärktes Gemeinschaftsgefühl und die Unterstützung Schwächerer, um allen die Möglichkeit zu geben, die Freuden des Lebens bis ins hohe Alter zu genießen.

Benefits

Unsere Benefits am Arbeitsplatz

Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Weiterbildungsprogramme, Workshops und Veranstaltungsbesuche, Coaching, Karrierechancen

Weiterbildungsprogramme

Wir fördern stetig das Wissen und die Kompetenzen unserer Mitarbeiter*innen.

Workshops und Veranstaltungsbesuche

Bei uns haben die Mitarbeiter*innen die Möglichkeit über Veranstaltungen neue Eindrücke und Erkenntnisse zu gewinnen, sich in einem Netzwerk auszutauschen und weiterzubilden.

Coaching

Wir gewähren die Weiterentwicklung oder Findung individueller Kompetenzen.

Karrierechancen

Karriereförderung und Entwicklungsmöglichkeiten sind Teil unserer Company Dynamik.

Vergütung

Essenszulagen, Faire Vergütung, Zusatzvergütung / Boni, Mitarbeiter*innenrabatte, Weihnachts- und Urlaubsgeld, 1 weitere

Essenszulagen

Wir bieten täglich abwechslungsreiche (Team) Lunch-Optionen.

Faire Vergütung

Über unsere Wertschätzung und Benefits hinaus, bieten wir ein faires und angemessenes Gehalt.

Zusatzvergütung / Boni

Unsere Vergütung gestaltet sich flexibel und wir schaffen ökonomische Anreize und Belohnungen.

Mitarbeiter*innenrabatte

Unsere Produkte können unsere Mitarbeiter*innen vergünstigt erwerben.

Weihnachts- und Urlaubsgeld

Wir stellen unseren Mitarbeiter*innen unabhängig von ihrem regelmäßigen Einkommen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld zur Verfügung.

Betriebliche Altersvorsorge

Wir leisten einen Teil der ökonomischen Absicherung für die Zeit nach der Erwerbstätigkeit durch eine betriebliche Altersvorsorge.

Mobilität

Gute Verkehrsanbindungen, Jobrad

Gute Verkehrsanbindungen

Unsere Company ist zentral gelegen und somit für jede*n gut erreichbar.

Jobrad

Jede*r kann bei uns die Chance ergreifen, mit dem Jobrad grün zur Arbeit zu kommen.

Gesundheit

Gesundheitsförderung, Fitnessangebote, Betriebspsycholog*in

Gesundheitsförderung

Wir setzen auf die Stärkung der Gesundheitsressourcen unserer Mitarbeiter*innen.

Fitnessangebote

Wir unterstützen die körperliche Fitness und Mobilität unserer Mitarbeiter*innen.

Betriebspsycholog*in

Stressmanagement, Burnout Prävention und/oder psychologische Begleitung sind Angebote für die mentale Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen.

Organisationskultur

Job-Sharing, Zusätzliche Urlaubstage, Betriebsrat, Freundschaftliches Arbeitsklima, Home Office, 5 weitere

Job-Sharing

Abhängig von der Funktion, ist es bei uns möglich im Team Arbeitszeiten und Aufgaben individuell aufzuteilen.

Zusätzliche Urlaubstage

Wir fügen den gesetzlichen Urlaubstagen ein paar hinzu.

Betriebsrat

Wir verfügen über eine Interessenvertretung unserer Mitarbeiter*innen und stehen in stetigem Austausch mit dieser.

Freundschaftliches Arbeitsklima

Teamgeist als Maxime — Bei uns besteht ein wertschätzender Umgang im Team.

Home Office

Flexible Home-Office Regelung & Arbeitszeiten — Abhängig von Funktion und Tätigkeit, ermöglichen wir unseren Mitarbeiter*innen von zuhause aus zu arbeiten.

Feel-Good-Atmosphäre

Bei uns herrscht eine Wohlfühlatmosphäre, indem die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter*innen zur Priorität werden.

Flexible Arbeitszeitmodelle

Wir arbeiten mit flexiblen Vereinbarungen hinsichtlich der Arbeitszeit.

Flache Hierarchien

Selbstständiges Arbeiten innerhalb flacher und auf Vertrauen basierender Hierarchien mit großem Gestaltungs- und Entwicklungsspielraum.

Kreatives Arbeiten

Wir sichern kreative Entfaltungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeiter*innen.

Teamevents

Zusammenhalt und Verständnis füreinander schaffen wir unter anderem durch gemeinsame Erlebnisse und Team Building.

Soziales Engagement

Freistellung für ehrenamtliche Tätigkeiten

Freistellung für ehrenamtliche Tätigkeiten

Die Ausübung von Ehrenämtern ist bei uns gern gesehen und wird dementsprechend unterstützt.

Jobs

Offene Stellen bei uns

Tierpflegefachkraft (gn)

Berlin

vor 2 Wochen

Flexibel

Deutsch

Anstellungsart: Festanstellung

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Bewerbungsprozess

Unser Bewerbungsprozess

Interessiert?
Wir freuen uns auf Dich! Ruf uns einfach an und vereinbare einen Termin zum Kennlerngespräch! Oder sende Deine Bewerbung mit der Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins unter der Kennziffer KOL-xx-2023 per E-Mail und Anhänge bitte nur im PDF-Format an bewerbung@u-s...

Interessiert?
Wir freuen uns auf Dich! Ruf uns einfach an und vereinbare einen Termin zum Kennlerngespräch! Oder sende Deine Bewerbung mit der Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins unter der Kennziffer KOL-xx-2023 per E-Mail und Anhänge bitte nur im PDF-Format an bewerbung@u-s-e.org.  Für Rückfragen steht Dir Karen Fiedler (Tel. 030 – 49 77 84 46) gerne zur Verfügung.

Unser Bewerbungsmanagement arbeitet inklusiv:  Die eingehenden Bewerbungen werden unter Anleitung einer Fachkraft in einem Team aus Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen erfasst und bearbeitet. 

Bewerber*innen erhalten umgehend eine Nachricht zum Eingang der Bewerbung. 

Die Bewerbungsgespräche finden in den jeweiligen Geschäftsbereichen statt.  Hier erfolgt auch die Auswahl zukünftiger Mitarbeiter*innen, gerne auch nach einem Probearbeitstag.

War Dein Bewerbungsverfahren erfolgreich? Dann freuen wir uns, Dich bald als neue Kollegin oder neuen Kollegen bei uns begrüßen zu können!

Hat es dieses Mal nicht geklappt? Schade, aber wir freuen uns, wenn Du mal wieder bei unseren Stellenangeboten https://u-s-e.org/karriere-use/  vorbeischaust! 

Mitarbeitendenstimmen

Das sagen unsere Mitarbeiter*innen

„Es erfüllt mich, einen Job zu haben, von dem ich meiner Tochter stolz erzählen kann.“
Monique B., Mitarbeiterin Pförtnerei/ Empfang
„Wenn alles in der Welt drunter und drüber geht, dann schafft die USE einen Zusammenhalt.“
Nadja S., Mitarbeiterin Qualitäts- und Organisationsentwicklung
„Die USE ist mein zweites Zuhause“
Thomas K., Beschäftigter in der Verwaltung

Dein*e Ansprechpartner*in

Karen Fiedler

Karen Fiedler

Leitung Personal

karen.fiedler@u-s-e.org
+493049778446
Union Sozialer Einrichtungen gGmbH

Hauptsitz

Union Sozialer Einrichtungen gGmbH

Koloniestraße 133

13359 Berlin

http://www.u-s-e.org

+49304977840