GoodCompany
elvah
Essen
In 2020 gegründet
26 - 50 Mitarbeiter*innen
Mobilität, Verkehr, Transport & Logistik, IT & Technik
Über uns
Das müsst ihr über uns wissen
Wer wir sind
Wir haben eine Vision: Wir wollen das Lade-Ökosystem für Elektrofahrzeuge neu definieren und die Elektromobilität zu einem integralen Bestandteil der Energiewende machen.
Wir entwickeln Software für den EV-Lademarkt, die das gesamte Ladeerlebnis für E-Autofahrer durch Echtzeit-Updates und benutzerfreundliche Funktionen verbessert. Ein Teil unserer Vision ist es, die beste Lade-App auf dem Markt für unseren größten B2B-Kunden, E.ON Drive, zu entwickeln. Doch das ist nur ein Puzzlestück. Durch den Einsatz modernster Technologien und Branchenkenntnisse arbeiten wir an einer maßgeschneiderten Lösung, die CPOs und Energieunternehmen dabei unterstützt, Effizienz zu maximieren, Kosten zu senken und letztendlich ihren Geschäftserfolg zu steigern.
Als ein Team von über 50 Mitarbeitenden in Deutschland und Europa haben wir gemeinsam Herausforderungen gemeistert – sogar schwierige Zeiten wie eine Insolvenz. Diese Erfahrung hat uns gestärkt, unsere Widerstandsfähigkeit gefestigt und uns noch enger in unseren Werten und unserer gemeinsamen Vision zusammengeschweißt. Wir sind stolz auf unsere Unternehmenskultur, stellen den Menschen stets in den Mittelpunkt und suchen kontinuierlich nach Wegen, sie weiterzuentwickeln und zu verbessern.
Galerie
Nachhaltigkeitsziele
Das möchten wir mit unserem Kerngeschäft bewirken
Umwelt schützen
Wir tragen zur nachhaltigen Entwicklung der Verkehrswende bei und setzen auf innovative, emissionsarme Beförderungskonzepte.
Gesellschaft fair gestalten
Wir tragen zur Digitalisierung systemrelevanter Branchen bei und geben möglichst vielen Menschen vereinfachten Zugang zu relevanten Produkten & Services.
Umwelt schützen
Wir verabschieden uns von konventionellen Energieträgern wie Erdgas, Kohle, Öl und Kernbrennstoffen und unterstützen alle Formen der regenerativen Energien. So wollen wir einen Beitrag zu einer dezentralen, klimafreundlichen und modernen Energie- und Wärmeversorgung leisten.
Benefits
Unsere Benefits am Arbeitsplatz
Vergütung
Organisationskultur
Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Arbeitsplatz
Mobilität
Unsere Vision für die Zukunft
We create the biggest decentralised power bank for renewable energies - Only by software.
Bewerbungsprozess
Unser Bewerbungsprozess
Application Screening (2-3 days): Reviewed by our People & Culture team and hiring managers.
P&C Screening Interview (30 min): Discuss the role, team, and culture.
First Interview (45 min): Meet key team members and align on expectations.
Case Study Interview (1 hr): Solve a real-world scenario and present your approach...
Application Screening (2-3 days): Reviewed by our People & Culture team and hiring managers.
P&C Screening Interview (30 min): Discuss the role, team, and culture.
First Interview (45 min): Meet key team members and align on expectations.
Case Study Interview (1 hr): Solve a real-world scenario and present your approach.
Culture Add Interview (1 hr): Showcase how you’ll bring your unique perspective to elvah.
Unsere Bewerbungstipps
Dein*e Ansprechpartner*in
