Spezialist*in B2B DES - Vertragsmanagement

Die Hanwha Q CELLS GmbH ist die deutsche Tochter eines der weltweit führenden Solarunternehmens, Hanwha Q CELLS Co. Ltd. und damit Teil der Hanwha Gruppe – eines FORTUNE® Global 500 Unternehmens sowie eines der acht größten Unternehmen Südkoreas. Q CELLS betreibt in Deutschland Standorte im Bitterfeld-Wolfener Ortsteil Thalheim und in Berlin. Mit dem globalen Zentrum für Technologie, Innovation und Qualität in Thalheim bildet die Hanwha Q CELLS GmbH das technologische Fundament für das weltweite Solargeschäft von Q CELLS. Rund 200 Experten in der Forschung und Entwicklung sowie im Qualitätsmanagement entwickeln hier Solarmodule und -systeme „Engineered in Germany“. So trägt die Gesellschaft in Deutschland wesentlich dazu bei, die Technologie- und Qualitätsführerschaft der Marke Q CELLS weltweit auszubauen.

Von Deutschland aus steuert das Unternehmen auch sämtliche Vertriebsaktivitäten in Europa – einem der wichtigsten Solarmärkte für das Unternehmen – und entwickelt von hier aus die Geschäftsmodelle für die Zukunft. So ist Q CELLS bereits heute Komplettanbieter von sauberen Energielösungen für Kommunen, Unternehmen und private Kunden in Deutschland und Europa: von Solarmodulen und -systemen, über Stromspeicher und Cloud-Lösungen, bis hin zu Stromverträgen für jedermann. Von Berlin aus betreibt Q CELLS außerdem sein Geschäft als einer der erfahrensten Partner für die Entwicklung, den Bau und die Finanzierung von großen Solarkraftwerken.

• Sie sind verantwortlich für das Vertragsmanagement und damit verbunden die Unterstützung aller vertrags- und risikomanagementbezogenen Aktivitäten im Bereich Energy Business.
• Sie koordinieren die Sicherstellung der Einhaltung von Verträgen und gesetzlichen Vorschriften.
• Sie haben die Verantwortung über das Schnittstellenmanagement mit der Abteilung Global Contract & Risk Management.
• Sie sind verantwortlich für die Bearbeitung und Nachverfolgung von Verträgen mit Drittparteien.
• Sie prüfen die Verträge mit internen Abteilungen.
• Sie organisieren und verwalten Verträge für energiewirtschaftliche Aktivitäten.
• Sie pflegen Vertragsinformationen und den Stand der Vertragsvorbereitung sowie der Verhandlung der einzelnen Kundenverträge in Datenbank.         
• Sie organisieren strategischen Verträgen (z.B. JV, SPVs oder NDAs) mit Dritten.
• Sie sind verantwortlich für das Aufbereiten von Verträgen für die digitale Signatur intern/extern.
• Sie kümmern sich um das Erstellen von neuen Vertragsvorlagen für neue Geschäftsmodelle.
• Sie aktualisieren bestehende Vertragsvorlagen zur Sicherstellung der Marktkonformität.
• Sie überwachen die Compliance Prüfungen mit Steuerberatern und die Einhaltung der Vorschriften mit Rechtsberatern.               

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium mit mehrjähriger Berufserfahrung.
• Sie verfügen über Kenntnisse im Vertragsrecht.
• Sie haben die Fähigkeit Abteilungsübergreifend Probleme zu lösen.
• Sie besitzen strategisches und analytisches Denkvermögen.
• Selbstständigkeit, Engagement und Motivation zählen zu Ihren Stärken.
• Sie haben ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen.
• Sie zeichnen sich durch ein sicheres und verbindliches Auftreten aus.
• Sie sind sicher im Umgang mit MS Office und SAP.

• Ankommen leicht gemacht: Mithilfe eines Welcome-Trainings und eines Einarbeitungsplans führen wir Sie strukturiert an Ihre neuen Aufgaben heran. Dabei steht Ihnen ein persönlicher Pate mit Rat und Tat zur Seite.
• Gemeinsam vorankommen: In kollegialer Atmosphäre leben wir eine offene Kommunikation, unterstützen einander und teilen unser Wissen. Zudem fördern wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung mit Weiterbildungsangeboten.
• Ihr Einsatz zahlt sich aus: Wir belohnen Ihr Engagement mit einer fairen Vergütung, die auf internationalen Standards basiert und sich aus einem fixen und einem flexiblen Anteil – bezogen auf das Erreichen von Zielen – zusammensetzt. On top dürfen Sie mit vermögenswirksamen Leistungen, einer betrieblichen Altersvorsorge sowie einer Unfallversicherung rechnen.
• Work-Life-Balance: Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein großes Anliegen. Und damit abseits des Jobs genug Zeit für die Familie bleibt, stehen Ihnen 30 Tage Urlaub pro Jahr zur Verfügung.
• Gutes für Leib und Seele: Vielfältige Gesundheitsangebote aus unserem Q.CARE-Programm, z. B. Grippeimpfungen, Massagen oder Vorsorgeuntersuchungen, sorgen dafür, dass Sie fit bleiben – denn das Wohl unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen.
• Mobil auf allen Wegen: Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Gut ausgestattete, barrierefreie Büros und Besprechungsräume runden das Gesamtbild ab.