Partner Marketing Manager*in

Bitte beachte: Du kannst komplett remote innerhalb Deutschlands arbeiten oder unser Büro in Berlin nutzen.

Du hast eine Leidenschaft für Fundraising und möchtest Vereine und lokale Organisationen dabei unterstützen, ihren Impact zu steigern? 

Du möchtest die Beziehungen zu unseren B2B-Partnern maßgeblich gestalten und managen und so einen wesentlichen Beitrag zum Wachstum von RaiseNow, einem innovativen Tech4Good-Unternehmen, leisten? Darüber hinaus ist es dir wichtig, dass deine Arbeit einen Sinn hat?

Dann bist du bei uns genau richtig! Wir sind auf der Mission, unser Free Segment zu erweitern und unseren Einfluss zu vergrößern. Als

Partner Marketing Manager*in

verantwortest du regelmäßige Marketinginitiativen, um unsere Partnerbeziehungen zu stärken und spielst damit eine Schlüsselrolle beim Ausbau des DACH-Marktes. 

• Teilst du dein Marketing-Fachwissen: Du organisierst regelmäßige On- und Offline-Marketing-Initiativen wie Webinare, um das Image von RaiseNow als Vordenker im digitalen Fundraising zu stärken
• Liebst du es zu Netzwerken: Du gestaltest, managst und überblickst die Beziehungen zu unseren bestehenden Partnern, mit besonderem Fokus auf free und grasroot Partner in der DACH-Region
• Unterstützt du gerne: Du koordinierst erfolgreich das Onboarding neuer Partner in unser Ökosystem
• Findest du Lösungen: Du arbeitest pragmatisch, lösungsorientiert und nutzt Daten zu deinem Vorteil
• Arbeitest du gern im Team: Du arbeitest eng mit anderen Teams (Customer Success, Product und anderen) zusammen, um Produktanforderungen zu definieren und stärkst so die Bedeutung des Partnermanagements innerhalb von RaiseNow

• Mehrjährige Erfahrung in der Organisation von Online- und Offline-Events und Webinaren
• Fundierte Erfahrung im Bereich Partnermarketing und -kommunikation
• Erste Erfahrungen im Management von Partnerbeziehungen, z.B. im Bereich Vertrieb / Partnerschaften / Kooperationsmanagement oder Account Management
• Know-how im Fundraising 
• Verständnis für das SaaS-Geschäftsmodell und TPV-basierte Umsatzbeteiligungen
• Ausgeprägtes Verständnis für und Umgang mit Daten, Erstellung von Berichten und Arbeit mit einem CRM (wir verwenden Hubspot) als (single) source of truth
• Sehr gute Deutsch- (C1) und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1)

Nice to have:

• Profunde technische Kenntnisse, z. B. Verständnis von API-Dokumentation 

• Eine zukunftsorientierte Tätigkeit in einem sinnvollen Umfeld mit einem internationalen Team
• Genieße viel Flexibilität in Bezug auf deine Arbeitszeit und -ort: Wir bieten flexible Arbeitszeiten mit Jahresarbeitszeit sowie die Möglichkeit, zeitweise im Ausland zu arbeiten - und das alles in einem Remote-First-Setup
• 5 Wochen bezahlter Jahresurlaub + zusätzliche Urlaubstage pro Jahr mit RaiseNow + dein Geburtstag als zusätzlicher Urlaubstag
• Wir wissen, dass Zeit kostbar ist: Wir sind Teil der Pledge-1%-Initiative, bieten Sabbatical-Optionen und einen jährlichen Bildungsurlaub für alle
• Die Vorteile eines Scale-ups: kurze Entscheidungswege, transparente Kommunikation und regelmäßige Teamevents + eine Workation pro Jahr, um das gesamte Team an einem Ort zu treffen 
• Ein innovatives Arbeitsumfeld mit einer Kultur der Transparenz, des Vertrauens und des gegenseitigen Respekts
• Projektautonomie und Raum für persönliche Entwicklung von Anfang an