Manager*in für kommunale Modellprojekte

Über die dena



Auftrag der dena ist es, einen Beitrag zum Gelingen der Energiewende zu leisten. Als Kompetenzzentrum für angewandte Energiewende und Klimaschutz unterstützt sie die Bundesregierung beim Erreichen ihrer energie- und klimapolitischen Ziele. Dafür bringt sie Partner aus Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und allen Teilen der Gesellschaft zusammen. National und international entwickelt die dena Lösungen für Klimaneutralität und setzt diese in die Praxis um.

Sie arbeiten gemeinsam mit uns daran, Energieeffizienzdienstleistungen mit Einspargarantie, insbesondere das Energiespar-Contracting (ESC), voranzubringen, so dass es sich bei der öffentlichen Hand und weiteren Zielgruppen als wirksames Instrument zum Erreichen der Klimaschutzziele etabliert. 

• Betreuung des dena-ESC-Modellvorhabens „Co2ntracting: build the future!“
• Koordination und Begleitung verschiedener Modellprojekte des dena-ESC-Modellvorhabens „Co2ntracting: build the future!“ bei der öffentlichen Hand
• Aktive Gestaltung regionaler Netzwerktreffen und regelmäßiger Austausch mit allen Projektakteuren für einen kontinuierlichen Informationsfluss und Wissenstransfer
• Bewertung externer Berichtsunterlagen zu Energieeffizienzdienstleistungen mit Einspargarantie in Nichtwohngebäuden sowie deren technische und wirtschaftliche Auswirkungen
• Fachliche Ansprechperson für Anwender*innen, Umsetzungspartner*innen der öffentlichen Hand und für unsere Netzwerkpartner*innen der Landesenergieagenturen, Politik und Verbände
• Mitwirkung an der Vorbereitung und Durchführung von Facharbeitskreisen und politiSschen Runden
• Koordinative und fachliche Unterstützung bei der Erstellung neuer Informationsmaterialien und Anwendungstools

Die Stelle ist in Vollzeit und zunächst auf 1 Jahr befristet als Elternzeitvertretung ausgeschrieben, mit dem Ziel der dauerhaften Übernahme.

• Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Ingenieurwissenschaften der Fachrichtung Hochbau/Bauingenieurswesen, Stadtplanung, Energietechnik, Elektrotechnik, Gebäudetechnik oder Architektur
• Berufserfahrung im Bereich Energiedienstleistungen/Contracting (vorzugsweise für öffentliche Liegenschaften)
• Kenntnisse der nationalen und europäischen Energiepolitik, insbesondere im Kontext Energieeffizienz und erneuerbare Energien
• Markt- und Fachkenntnisse im Fachgebiet Contracting und dessen Rahmenbedingungen, idealerweise Erfahrungen mit Ausschreibung und Vergabe von Energiespar-Contracting für öffentliche Gebäude
• Lösungsorientierte, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Engagement, Teamspirit und eine hohe Motivationsfähigkeit
• Sehr gute IT-Kenntnisse (Windows, MS Office, MS Project, MS Access, Projektmanagementtools) 
• Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse wünschenswert

• Familienfreundliche und individuelle Arbeitszeit- bzw. Teilzeitmodelle
• Mobiles Arbeiten (bis zu 60% möglich) und Gleitzeit
• 30 Tage Urlaub
• 5 zusätzliche Kind-Krank-Tage bei vollem Gehalt
• Attraktive Arbeitsorte in Berlin mit ergonomischen Arbeitsplätzen
• Übernahme des Deutschlandtickets
• Zuschuss zur Bahncard
• Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterjahresgespräche
• Beteiligung am Unternehmenserfolg
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

Wir bieten eine wertschätzende, kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre. Mit unserer Fachexpertise bringen wir gemeinsam die Energiewende voran und bauen unser Wissen fortlaufend aus. Wir sehen uns dem Deutschen Nachhaltigkeitskodex verpflichtet mit dem Ziel, bis 2030 klimaneutral zu sein.