Berater*in für Mobilität und Verkehrsinfrastruktur

Hallo Berater*in für Mobilität und Verkehrsinfrastruktur

Bei Zebralog glauben wir an die Kraft des Dialogs: Wir bringen Stakeholder, Organisationen und Politik zusammen und gestalten gemeinsam zukunftsfähige Lösungen. Mit kreativen Methoden, digitalen Tools und partizipativen Formaten sorgen wir dafür, dass Ideen gehört, Perspektiven vernetzt und Entscheidungen nachhaltig getroffen werden.

Unsere Arbeit bewegt sich in drei zentralen Geschäftsfeldern:

1. Stadt- und Regionalentwicklung – Wir begleiten Kommunen und Regionen dabei, lebenswerte Räume zu gestalten.
2. Mobilität und Verkehrsinfrastruktur – Wir entwickeln partizipative Prozesse für nachhaltige und zukunftsfähige Mobilitätskonzepte.
3. Demokratieentwicklung und Digitales – Wir schaffen digitale und analoge Räume für den offenen Austausch und die Stärkung demokratischer Teilhabe.

Unser Team ist so vielfältig wie unsere Projekte – wir sind Strateg*innen, Moderator*innen, Digitalexpert*innen und Kreativköpfe, die mit Leidenschaft und Offenheit neue Wege in der Bürgerbeteiligung und Organisationsentwicklung gehen. Bei uns erwarten dich flache Hierarchien, Gestaltungsfreiraum und die Möglichkeit, mit deiner Arbeit echte Veränderung zu bewirken.

Wir suchen für unser Projektteam zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Berater*in

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine*n Berater*in. Dein Arbeitsschwerpunkt befindet sich im Geschäftsbereich Mobilität und Verkehrsinfrastruktur. In dieser Rolle begleitest du unsere Kund*innen dabei, durch partizipative Prozesse und kreative Formate die Mobilitätswende voranzutreiben und die dazu notwendige Verkehrsinfrastruktur aufzubauen.

Deine Aufgaben

1. Projektleitung & Moderation: Du leitest kleine und mittelkomplexe Projekte und moderierst Beteiligungsveranstaltungen – analog sowie digital.
2. Projektmitarbeit: Du unterstützt Projektleiter*innen darin Aufgabenpakete in Projekten eigenverantwortlich umzusetzen.
3. Netzwerk & Innovation: Zusammen mit dem Fachbereich, beobachtest du Trends, baust Kooperationen auf und entwickelst neue Methoden.
4. Akquise & Angebotsentwicklung: Du hilfst dabei Angebote zu schreiben, pitchst Projekte und trägst aktiv zur Weiterentwicklung unseres Portfolios bei.
5. Kollegialer Austausch und persönliche Weiterentwicklung: Du unterstützt Kolleg*innen durch Projektberatung, bildest dich aktiv weiter und trägst so zur Entwicklung des Teams bei.

1. Fachliche Qualifikation: Ein abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium in einem relevanten Bereich (z. B. Geografie, Soziologie, Stadtplanung, Verwaltungswissenschaften).
2. Erfahrung & Expertise: Erfahrung in Projektleitung, Moderation und Beratung, idealerweise in der öffentlichen Verwaltung, Unternehmensberatung oder Beteiligungsszene.
3. Methoden- & Prozesswissen: Kenntnisse in der Konzeption, Umsetzung und Moderation von Beteiligungsprozessen (analog & digital) sowie ein Verständnis für Prozessdynamiken in öffentlichen Institutionen.
4. Organisations- & Managementkompetenz: Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Tools, Erfahrung in Kalkulation, Budgetierung und Controlling, sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
5. Kommunikation & Teamfähigkeit: Hohe soziale Kompetenz, sicheres Auftreten in der Interaktion mit Kund*innen, Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und die Fähigkeit, Inhalte verständlich und strukturiert zu vermitteln.
6. Branchenwissen & Innovationskraft: erste Erfahrungen mit den Bedarfen im Bereich Mobilität und Verkehrsinfrastruktur, die Fähigkeit, diese in passgenaue Lösungen zu übersetzen.
7. Flexibilität & Reisebereitschaft: Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen innerhalb Deutschlands.
8. Kreativität & strategisches Denken: Die Motivation, mit uns die Mobilitätswende aktiv mitzugestalten.

Das würde uns auch freuen

1. Erfahrung in der Projektakquise
2. Ein bestehendes Netzwerk in der Mobilitäts- und Beteiligungsszene
3. Affinität zu digitalen Beteiligungstools

1. Arbeiten in einem kooperativen und innovativen Team
2. Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und kreative Lösungen
3. Festes Fortbildungsbudget und Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung
4. Unterstützung zum ÖPNV-Ticket und JobRad
5. Flexible Arbeitszeiten und homeoffice-Optionen im Rahmen der Kernarbeitszeiten
6. 30 Tage Jahresurlaub