Famly

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GoodCompany

GoodCompanies sind Unternehmen, die mindestens ein Nachhaltigkeitsziel verfolgen und gegen kein Ausschlusskriterium verstoßen. Sie können Stellenanzeigen inserieren und haben ein Company Profil im Listing. Erfahre mehr über unseren Auswahlprozess

København

In 2013 gegründet

101 - 250 Mitarbeiter*innen

Bildung & Pädagogik

Über uns

Famly

Famly is all about improving the daily lives of children. We offer a platform which allows childcare institutions to digitalise inefficient and paper-heavy procedures, saving time to spend with children, contributing instead to their happiness, wellfare and development. Additionally, it is a communication platform, giving parents the chance to check-in for insight into their child's day.

Nachhaltigkeitsziele

Dafür setzen wir uns ein

Menschen helfen

Menschen helfen

Lösungen zur Kindererziehung oder Kinderbetreuung

Wir sehen unsere Aufgabe darin, Kindern ihr Potenzial aufzuzeigen, ihnen Werte zu vermitteln und sie auf dem Weg des Lernens und Wachsens zu begleiten.

Wissen vermitteln

Wissen vermitteln

Förderung sozialer Innovationen

Wir fördern soziale Innovationen und Kreativität, indem wir Menschen aus unterschiedlichen Bereichen mit ihrem einzigartigen Wissen, Fähigkeiten und Erfahrungen zusammenbringen und damit neuen Ideen und Lösungen einen Raum geben.

Lösungen zur Bildungsförderung

Unsere Aufgabe ist es, Kindern und Erwachsenen Kenntnisse anzueignen und Inhalte, Sprachen oder Theorien weiterzugeben, die ihnen als gute Grundlage für ihren weiteren Weg dienen.

Gesellschaft fair gestalten

Gesellschaft fair gestalten

Lösungen zur Inklusion und Selbstbestimmung

Wir stehen für eine Gesellschaft, in der jeder Mensch ganz natürlich dazugehört und ausnahmslos gleichberechtigt und selbstbestimmt teilhaben kann – unabhängig von Aussehen, Sprache oder körperlichen Einschränkungen.

Benefits

Unsere Benefits am Arbeitsplatz

Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Internationale Entwicklungsoptionen, Workshops und Veranstaltungsbesuche, Coaching, Karrierechancen

Arbeitsplatz

Entspannungsmöglichkeiten, Diensthandys und -laptops

Organisationskultur

Freundschaftliches Arbeitsklima, Feel-Good-Atmosphäre, Diversity Management, Flache Hierarchien, Teamevents
Unsere Vision für die Zukunft

”Familie har helt fra starten handlet om at gøre livet lettere for de mennesker, der bruger det. Derfor arbejder vi stadig tæt sammen med alle vores kunder for at sikre, at Famly rent faktisk kan spare dem tid og have en positiv indflydelse på deres rammer." - Anders Laustsen, CEO, Famly

Bewerbungsprozess

Unser Bewerbungsprozess

So sieht der Bewerbungsprozess aus:

  • Erstes Vorstellungsgespräch mit dem People Partner

  • Test

  • Zweites Gespräch mit dem Head of Sales DACH

  • Bearbeitung eines Test Case und Abschlussgespräch

Dein*e Ansprechpartner*in

Neeta Rasmussen

Neeta Rasmussen

People Partner

Famly

Hauptsitz

Famly

Købmagergade 19

1150 København

https://www.famly.co/