GoodCompany
ausblick capital GmbH
Berlin
1 - 10 Mitarbeiter*innen
Consulting & Beratung
Über uns
Das müsst ihr über uns wissen
Nachhaltigkeitsziele
Das möchten wir mit unserem Kerngeschäft bewirken
Wissen vermitteln
Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht gemeinnützigen Organisationen und sozialen Projekten den Zugang zu Wissen, Erfahrungen und Ressourcen zu erleichtern, um sie in ihrer Wirkung und ihrem positiven Einfluss auf die Gesellschaft zu stärken.
Wissen vermitteln
Mit unserer Arbeit wollen wir jeder Organisation die Möglichkeit geben, die Welt ein Stückchen besser zu machen und zeigen ihnen die unterschiedlichen Facetten einer zukunftsorientierten und nachhaltigen Unternehmensentwicklung auf.
Benefits
Unsere Benefits am Arbeitsplatz
Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Internationale Entwicklungsoptionen
Wir setzen uns für das internationale Entwicklungspotenzial unserer Mitarbeiter*innen ein.
Workshops und Veranstaltungsbesuche
Bei uns haben die Mitarbeiter*innen die Möglichkeit über Veranstaltungen neue Eindrücke und Erkenntnisse zu gewinnen, sich in einem Netzwerk auszutauschen und weiterzubilden.
Coaching
Wir gewähren die Weiterentwicklung oder Findung individueller Kompetenzen.
Karrierechancen
Karriereförderung und Entwicklungsmöglichkeiten sind Teil unserer Company Dynamik.
Organisationskultur
Remote
Abhängig von der Funktion und Tätigkeit sind unsere Mitarbeiter*innen nicht immer vor Ort, aber immer miteinander im Austausch.
Zusätzliche Urlaubstage
Wir fügen den gesetzlichen Urlaubstagen ein paar hinzu.
Freundschaftliches Arbeitsklima
Teamgeist als Maxime — Bei uns besteht ein wertschätzender Umgang im Team.
Home Office
Flexible Home-Office Regelung & Arbeitszeiten — Abhängig von Funktion und Tätigkeit, ermöglichen wir unseren Mitarbeiter*innen von zuhause aus zu arbeiten.
Feel-Good-Atmosphäre
Bei uns herrscht eine Wohlfühlatmosphäre, indem die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter*innen zur Priorität werden.
Flexible Arbeitszeitmodelle
Wir arbeiten mit flexiblen Vereinbarungen hinsichtlich der Arbeitszeit.
Flache Hierarchien
Selbstständiges Arbeiten innerhalb flacher und auf Vertrauen basierender Hierarchien mit großem Gestaltungs- und Entwicklungsspielraum.
Kreatives Arbeiten
Wir sichern kreative Entfaltungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeiter*innen.
Vergütung
Faire Vergütung
Über unsere Wertschätzung und Benefits hinaus, bieten wir ein faires und angemessenes Gehalt.
Mobilität
Gute Verkehrsanbindungen
Unsere Company ist zentral gelegen und somit für jede*n gut erreichbar.
Parkplätze für Fahrräder
Bei uns findet jedes Fahrrad einen sicheren Stellplatz.
Arbeitsplatz
Kostenlose Snacks und Getränke
An Optionen für Snacks und Drinks mangelt es bei unseren Mitarbeiter*innen nie.
Unsere Vision für die Zukunft
ausblick capital steht für einen anderen Weg in Sachen Nachhaltigkeit: Nicht Markt oder Politik bestimmen, was "nachhaltig" heißt, sondern die Zivilgesellschaft. Als Strategieberatung unterstützt ausblick NGOs dabei, die Hebel des Finanzmarkts im Sinne des Gemeinwohls zu nutzen. Als Fondsinitiator geht ausblick neue Wege um die Geldanlage zu demokratisieren und dabei grüner zu machen. Als Ideengeber begleitet ausblick Investor:innen bei der Entwicklung und Förderung klimakompatibler Geschäftsmodelle. Die Vision: Fortschritt durch radikalen Wandel.
Bewerbungsprozess
Unser Bewerbungsprozess
Reiche deine Unterlagen unter Angabe deines frühestmöglichen Start-Termins ab sofort hier über das Online Tool bzw. via E-Mail ein.
Geeignete Kandidat:innen erhalten eine Einladung zum Interview. Ziel ist es, die gegenseitigen Erwartungen an die Rolle zu spiegeln. Anhand aktuell anstehender Aufgaben soll ermittelt werden, ob K...
Reiche deine Unterlagen unter Angabe deines frühestmöglichen Start-Termins ab sofort hier über das Online Tool bzw. via E-Mail ein.
Geeignete Kandidat:innen erhalten eine Einladung zum Interview. Ziel ist es, die gegenseitigen Erwartungen an die Rolle zu spiegeln. Anhand aktuell anstehender Aufgaben soll ermittelt werden, ob Kandidat:in und Rolle zueinander passen. Die/der erfolgreiche Kandidat:in kann nach einer kurzen Probezeit direkt loslegen.
Reiche deine Unterlagen unter Angabe deines frühestmöglichen Start-Termins ab sofort hier über das Online Tool bzw. via E-Mail ein.
Geeignete Kandidat:innen erhalten eine Einladung zum Interview. Ziel ist es, die gegenseitigen Erwartungen an die Rolle zu spiegeln. Anhand aktuell anstehender Aufgaben soll ermittelt werden, ob Kandidat:in und Rolle zueinander passen. Die/der erfolgreiche Kandidat:in kann nach einer kurzen Probezeit direkt loslegen.
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