Ände GmbH

Ände GmbH

GoodCompany

GoodCompanies sind Unternehmen, die mindestens ein Nachhaltigkeitsziel verfolgen und gegen kein Ausschlusskriterium verstoßen. Sie können Stellenanzeigen inserieren und haben ein Company Profil im Listing. Erfahre mehr über unseren Auswahlprozess

Berlin

In 2019 gegründet

1 - 10 Mitarbeiter*innen

Lebensmittel, Einzelhandel & E-Commerce

Über uns

Ände GmbH

Wir, das Ände Team, sind für alle ferndurstigen Menschen unterwegs in verschiedenen Regionen der Welt, um nach beliebten Limoklassikern Ausschau zu halten.


Zurück in der heimischen Küche kreieren wir aus diesen Inspirationen unsere Ände-Limos, natürlich bio, vegan und erfrischend! Getreu unserem Motto: Ände – Hilft bei Ferndurst! Mit Freude und Dynamik arbeiten wir jeden Tag daran, unsere Produkte und die Firma insgesamt besser, nachhaltiger und wirkungsvoller zu machen.


Damit alle Ferndurstigen den Genuss erleben und wir viel bewirken können. Eine Herzensangelegenheit unseres Teams ist dabei unser persönliches und finanzielles Engagement im Bereich Bildung und Integration.

Nachhaltigkeitsziele

Dafür setzen wir uns ein

Bewusst wirtschaften

Stärkung lokaler und regionaler Selbstversorgung

Wir wollen regionale Wirtschaftsstrukturen und kleinen Betriebe stärken, um die Unabhängigkeit von globalen Strukturen zu fördern und die Vielfalt regionaler sowie saisonaler Produkte zu erhalten.

Umwelt schützen

Förderung einer ökologischen und nachhaltigen Landwirtschaft

Wir fordern und fördern eine ressourcenschonende, umwelt- und tiergerechte Landwirtschaft – ob im Stall, auf dem Feld oder in der Energieversorgung – wir streben einen möglichst geschlossenen Nährstoffkreislauf, eine vielfältige Fruchtfolge sowie tiergerechte Haltungsverfahren an.

Menschen helfen

Entwicklung sozialverträglicher Produktlösungen

Unser Ziel ist es, alltagstaugliche Produkte und Dienstleistungen sozialverträglich und unter fairen Bedingungen herzustellen und sie mit einem sozialen Mehrwert auszustatten.

Benefits

Unsere Benefits am Arbeitsplatz

Familienfreundlichkeit

Elternkarenz

Elternkarenz

Wir gewährleisten ökonomische Absicherung in der Elternzeit.

Arbeitsplatz

Diensthandys und -laptops, Kostenlose Snacks und Getränke

Diensthandys und -laptops

Wir sorgen für die nötige technische Ausstattung unserer Mitarbeiter*innen.

Kostenlose Snacks und Getränke

An Optionen für Snacks und Drinks mangelt es bei unseren Mitarbeiter*innen nie.

Vergütung

Essenszulagen, Zusatzvergütung / Boni, Betriebliche Altersvorsorge

Essenszulagen

Wir bieten täglich abwechslungsreiche (Team) Lunch-Optionen.

Zusatzvergütung / Boni

Unsere Vergütung gestaltet sich flexibel und wir schaffen ökonomische Anreize und Belohnungen.

Betriebliche Altersvorsorge

Wir leisten einen Teil der ökonomischen Absicherung für die Zeit nach der Erwerbstätigkeit durch eine betriebliche Altersvorsorge.

Mobilität

Jobrad, Bahnvorteilskarten

Jobrad

Jede*r kann bei uns die Chance ergreifen, mit dem Jobrad grün zur Arbeit zu kommen.

Bahnvorteilskarten

Bahnfahren wird bei uns mit Vorteilskarten gefördert.

Gesundheit

Gesundheitsförderung

Gesundheitsförderung

Wir setzen auf die Stärkung der Gesundheitsressourcen unserer Mitarbeiter*innen.

Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Bildungskarenz

Bildungskarenz

Bei uns ist es möglich die Arbeitszeit zu reduzieren, um sich weiterzubilden.

Organisationskultur

Remote, Zusätzliche Urlaubstage, Freundschaftliches Arbeitsklima, Home Office, Feel-Good-Atmosphäre, 5 weitere

Remote

Abhängig von der Funktion und Tätigkeit sind unsere Mitarbeiter*innen nicht immer vor Ort, aber immer miteinander im Austausch.

Zusätzliche Urlaubstage

Wir fügen den gesetzlichen Urlaubstagen ein paar hinzu.

Freundschaftliches Arbeitsklima

Teamgeist als Maxime — Bei uns besteht ein wertschätzender Umgang im Team.

Home Office

Flexible Home-Office Regelung & Arbeitszeiten — Abhängig von Funktion und Tätigkeit, ermöglichen wir unseren Mitarbeiter*innen von zuhause aus zu arbeiten.

Feel-Good-Atmosphäre

Bei uns herrscht eine Wohlfühlatmosphäre, indem die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter*innen zur Priorität werden.

Flexible Arbeitszeitmodelle

Wir arbeiten mit flexiblen Vereinbarungen hinsichtlich der Arbeitszeit.

Flache Hierarchien

Selbstständiges Arbeiten innerhalb flacher und auf Vertrauen basierender Hierarchien mit großem Gestaltungs- und Entwicklungsspielraum.

Kreatives Arbeiten

Wir sichern kreative Entfaltungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeiter*innen.

Teamevents

Zusammenhalt und Verständnis füreinander schaffen wir unter anderem durch gemeinsame Erlebnisse und Team Building.

Hunde erlaubt

Hunde sind bei uns gern gesehene Teammitglieder.

Soziales Engagement

Freistellung für ehrenamtliche Tätigkeiten

Freistellung für ehrenamtliche Tätigkeiten

Die Ausübung von Ehrenämtern ist bei uns gern gesehen und wird dementsprechend unterstützt.
Unsere Vision für die Zukunft

Ände – Hilft bei Ferndurst! Als neugierige Geschmacksverliebte sind wir für euch unterwegs  in den schönsten, spannendsten und buntesten Regionen der Welt – stets auf der Suche  nach den leckersten Limonaden-Klassikern der Gegend. Aus diesen Erlebnissen ziehen wir die Inspiration für unsere leichten Bio-Erfrischungen, die wir mit starken Partnern hierzulande  kreieren, herstellen und mit denen wir unsere Kund*innen auf eine Geschmacksreise um die Welt mitnehmen können. Auf diesem Wege wollen wir einen Blick über unseren kulinarischen Tellerrand werfen. Dabei liegt der Kern unseres Wirtschaftens in einem nachhaltigen Tätigkwerden: in sozialer, ökologischer und ökonomischer Hinsicht! Jeden Tag mehr!

Bewerbungsprozess

Unser Bewerbungsprozess

Wende dich mit deinen Fragen und deiner aussagekräftigen Bewerbung direkt an Andrea. Anschließend lernen wir uns zunächst telefonisch kennen. Sollten wir beide den Eindruck haben, dass wir wunderbar zusammen passen, treffen wir uns an einem passenden Ort, um uns weiter auszutauschen. Da wir ein kleines Team sind, lernst du vor dem Einstieg bei u...

Wende dich mit deinen Fragen und deiner aussagekräftigen Bewerbung direkt an Andrea. Anschließend lernen wir uns zunächst telefonisch kennen. Sollten wir beide den Eindruck haben, dass wir wunderbar zusammen passen, treffen wir uns an einem passenden Ort, um uns weiter auszutauschen. Da wir ein kleines Team sind, lernst du vor dem Einstieg bei uns auch das Team näher kennen. Zudem würden wir uns freuen, wenn du uns 1-2 Tage begleiten könntest, um einen tieferen Einblick in unsere Arbeit und deinen Bereich zu bekommen.

Dein*e Ansprechpartner*in

Andrea Stenz

Andrea Stenz

Gründerin und Geschäftsführerin

andrea.stenz@aende.eu
+49 (0) 30 / 98 59 35 06
Ände GmbH

Hauptsitz

Ände GmbH

Weißenburger Straße 38

13595 Berlin

https://aende.eu/