Aktion Mensch e. V.

Aktion Mensch e. V.

GoodCompany
GoodCompanies sind Unternehmen, die mindestens ein Nachhaltigkeitsziel verfolgen und gegen kein Ausschlusskriterium verstoßen. Sie können Stellenanzeigen inserieren und haben ein Company Profil im Listing.

Bonn

In 1964 gegründet

250 - 500 Mitarbeiter*innen

Diversity/Gleichstellung

Über uns

Aktion Mensch e. V.

Inklusion ist unser Herzensanliegen. Als größte private Förderorganisation begeistern wir die Menschen für eine Gesellschaft, in der Unterschiede normal sind. Durch die Einnahmen unserer erfolgreichen Soziallotterie wird das möglich. Mit ihr erreichen wir mehr als 4 Millionen Mitspieler*innen, machen 1,7 Millionen Menschen zu Gewinner*innen und fördern bis zu 1.000 Projekte im Monat. 270 Mitarbeiter*innen setzen sich engagiert dafür ein, dass Menschen mit und ohne Behinderung gleichberechtigt und selbstbestimmt in einer inklusiven Gesellschaft leben, lernen und arbeiten können.

Galerie

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Nachhaltigkeitsziele

Dafür setzen wir uns ein

Gesellschaft fair gestalten

Lösungen zur Inklusion und Selbstbestimmung

Wir stehen für eine Gesellschaft, in der jeder Mensch ganz natürlich dazugehört und ausnahmslos gleichberechtigt und selbstbestimmt teilhaben kann – unabhängig von Aussehen, Sprache oder körperlichen Einschränkungen.

Förderung von Diversity oder Vielfalt

Wir betrachten die Vielfalt und Heterogenität der Gesellschaft als grundlegend. Egal welches Geschlecht, welche Hautfarbe, welche Religion oder welche sexuelle Orientierung – wir wollen gleichwertige und faire Lebensbedingungen für alle Individuen schaffen.

Menschen helfen

Einsatz für Menschenrechte und soziale Gerechtigkeit

Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, dass die Menschenrechte weltweit gleichermaßen umgesetzt werden. Deshalb setzen wir uns für sozialen Fortschritt, bessere Lebensbedingungen, Freiheit, Gerechtigkeit und Frieden ein.

Wissen vermitteln

Förderung von Wissensaustausch und einer inklusiven Bildung

Unsere Vision ist, dass Wissen allen zur Verfügung steht und deshalb setzen wir uns dafür ein, dass sich Menschen mit ihren unterschiedlichen Lern- und Leistungsvoraussetzungen mit Wissen, Fertigkeiten und Fähigkeiten weiterentwickeln können.

Benefits

Unsere Benefits am Arbeitsplatz

Familienfreundlichkeit

Kinderbetreuung

Organisationskultur

Remote, Home Office, Teamevents, Kreatives Arbeiten, Flexible Arbeitszeitmodelle, 9 weitere

Arbeitsplatz

Entspannungsmöglichkeiten, Kostenlose Snacks und Getränke, Diensthandys und -laptops, Barrierefreiheit

Mobilität

Gute Verkehrsanbindungen, Parkplätze für Fahrräder, Jobrad, Jobticket

Gesundheit

Fitnessangebote, Gesundheitsförderung, Betriebsärzt*in

Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Karrierechancen, Coaching, Weiterbildungsprogramme, Workshops und Veranstaltungsbesuche

Vergütung

Zusatzvergütung / Boni, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiter*innenrabatte, Faire Vergütung, Lohngleichheit, 1 weitere
Unsere Vision für die Zukunft

Eine barrierefreie Gesellschaft, in der Vielfalt selbstverständlich ist.

Bewerbungsprozess

Unser Bewerbungsprozess

Bewerbung: Los geht‘s! Schicke uns deine Bewerbungsunterlagen ganz bequem über unser Online-Formular.

Videointerview: Wenn du mit deiner Bewerbung überzeugst, laden wir dich zu einem virtuellen Kennenlernen ein.

Kennenlernen: In der nächsten Runde möchten wir dich persönlich kennenlernen. Mit dabei ist eine Führungskraft aus ...

Bewerbung: Los geht‘s! Schicke uns deine Bewerbungsunterlagen ganz bequem über unser Online-Formular.

Videointerview: Wenn du mit deiner Bewerbung überzeugst, laden wir dich zu einem virtuellen Kennenlernen ein.

Kennenlernen: In der nächsten Runde möchten wir dich persönlich kennenlernen. Mit dabei ist eine Führungskraft aus der Fachabteilung.

Entscheidung: Wir überlegen gemeinsam, ob wir in Zukunft zusammenarbeiten werden.

Vertrag & Co: Wenn wir zusammenkommen, dauert es nur noch ein paar Tage, bis unser Betriebsrat zugestimmt hat und dein Vertrag fertig ist. Danach geht‘s ans Unterschreiben und wir starten zusammen durch.

Unsere Bewerbungstipps

Erzähle anhand von Projekten und anderen Beispielen welche beruflichen Erfahrungen du gesammelt hast.

Erzähle uns, wofür du brennst und was deine Stärken sind.

Mitarbeitendenstimmen

Das sagen unsere Mitarbeiter*innen

Ich schätze besonders meine tollen Kolleg*innen. Der Umgang miteinander ist respektvoll und man fühlt sich immer wertgeschätzt.
Benedicte Mayabu, Kundenmanagement
Besonders ist die Möglichkeit, sehr moderne Technologie in einem agilen Arbeitsumfeld einzusetzen und dabei etwas Gutes tun zu können.
Nilson Reyes, IT

Artikel der Company

Deine Ansprechpartner*innen

Annika Berglesow

Annika Berglesow

Recruiterin

Jana Stollenwerk

Jana Stollenwerk

Recruiterin

Aktion Mensch e. V.

Hauptsitz

Aktion Mensch e. V.

Heinemannstraße 36

53175 Bonn

https://www.aktion-mensch.de/ueber-uns/karriere.html

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