IT-Koordinator*in

Der SOS-Kinderdorf e.V. ist ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Ein­richtungen im gesamten Bundes­gebiet und ca. 4.800 Mitarbeiter/-innen.

Unser Ressort Digitalisierung und IT verantwortet mit seinen cross-funktionalen Teams die digitale Weiter­entwicklung der Gesamt­organisation. Die Konzeption und Umsetzung der IT-Strategie stehen dabei genauso im Fokus wie die Ein­führung innovativer Lösungen, die digitale Abbildung und Optimierung von Pro­zessen und die Unter­stützung unserer Mitarbeitenden und Einrichtungen. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams im Ressort Digitalisierung und IT in der Geschäftsstelle in München zum nächstmöglichen Termin eine

IT-Koordinatorin (m/w/d), Vollzeit (38,5 Stunden pro Woche)

Als IT-Koordinator/-in sind Sie für die Erfassung und Koordination von IT-Anforderungen verant­wortlich. Wenn Sie Freude daran haben, aus gestellten Anforderungen, Lösungen und Services zu gestalten, unsere IT-Service-Prozesse weiter­zu­entwickeln und zu optimieren, dann sollten Sie weiterlesen …

• erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Informatik­kaufmann (gn), Fachinformatiker System­integration (gn), technischer Assistent für Informatik (gn) oder eine ver­gleichbare Qualifikation im IT-Umfeld
• ca. 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung
• gute Kenntnisse in der Client-, Server- und Netzwerktechnologie
• sicherer Umgang den Microsoft-365-Produkten (Office, Teams, Windows)
• Sie haben die Fähigkeit, komplexe Frage­stellungen klar und verständlich zu visualisieren und zu kommunizieren
• Sie haben Spaß an der kontinuierlichen Weiter­entwicklung unserer IT-Infrastruktur gemeinsam mit Ihren Teamkollegen/‑innen
• Sie sind sicher in der Erarbeitung schriftlicher und mündlicher Präsentationen für unterschiedliche Interessen­gruppen
• Sie haben ein sicheres und ver­bindliches Auf­treten
• Sie sind kommunikativ, service- und ergebnis­orientiert und verfügen über eine analytische, strukturierte und prozess­orientierte Arbeitsweise
• Beratungs- & Dienstleistungs­kompetenz sowie hohes Engagement runden Ihr Profil ab

• eine interessante und spannende Tätigkeit bei einem Arbeit­geber mit Zielen, für die sich der Einsatz lohnt
• ein motiviertes und sympathisches Team

Ihre finanziellen Vorteile

• ein attraktives, am TVöD orientiertes Gehalt (EG 11)
• Jahres­sonderzahlung und vermögens­wirksame Leistungen
• eine 100% arbeitgeber­finanzierte Alters­vorsorge, inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
• ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheil­kundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
• bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV – damit entlasten Sie nicht nur Ihren Geldbeutel, sondern auch die Umwelt
• günstiges Jobrad­leasing (inkl. E-Bikes)

Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben

• 31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31.12.
• flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit­regelung
• Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten
• sparen Sie Zeitguthaben an und verwirklichen Sie berufliche Aus­zeiten („Sabbatical“)

Ihre berufliche Weiter­entwicklung

• flexible Förderung von Fort- und Weiter­bildungen durch Frei­stellung und finan­zielle Unter­stützung
• profitieren Sie von unserer Expertise als bundes­weit tätige Hilfs­organisation